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2015初級會計職稱《經(jīng)濟法基礎(chǔ)》預(yù)習(xí):勞動仲裁概念

更新時間:2014-11-11 08:56:13 來源:|0 瀏覽0收藏0

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摘要 2015初級會計職稱《經(jīng)濟法基礎(chǔ)》預(yù)習(xí):勞動仲裁概念

  2015年初級會計職稱考試備考已經(jīng)開始,環(huán)球網(wǎng)校為了幫助參加2015年初級會計職稱考試考生預(yù)習(xí)知識點,提高備考效果,特整理了初級經(jīng)濟法基礎(chǔ)知識點,希望對廣大考生有所幫助。祝學(xué)習(xí)愉快

  勞動仲裁概念

  勞動仲裁是指由勞動爭議仲裁委員會對當(dāng)事人申請仲裁的勞動爭議居中公斷與裁決。

  需要注意的是,勞動仲裁與本書第一章所講的仲裁不同:

  1、勞動仲裁的法律依據(jù)是《勞動爭議調(diào)解仲裁法》)以及《勞動人事爭議仲裁辦案規(guī)則》;而第一章所講的仲裁,其法律依據(jù)是《中華人民共和國仲裁法》。

  2、勞動仲裁的范圍與普通仲裁不同;

  3、普通仲裁是一裁終局,選擇仲裁意味著放棄訴訟(或裁或?qū)?;而勞動仲裁卻是勞動訴訟的必經(jīng)程序。

  提示:在我國,勞動仲裁是勞動爭議當(dāng)事人向人民法院提起訴訟的必經(jīng)程序。勞動爭議仲裁不實行一裁終局制,勞動爭議仲裁不收費。勞動爭議仲裁委員會的經(jīng)費由財政予以保障。

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