2016年二級人力資源管理師企業(yè)年金的管理與監(jiān)督復習
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【摘要】環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道小編為人力資源管理師學員整理了“2016年二級人力資源管理師企業(yè)年金的管理與監(jiān)督復習”的復習資料，主要講企業(yè)年金的管理與監(jiān)督考點，供考生復習備考之用，詳見下文。
企業(yè)年金的管理與監(jiān)督(環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供企業(yè)年金的管理與監(jiān)督知識)
建立企業(yè)年金的企業(yè)，應當確定企業(yè)年金受托人(以下簡稱受托人)，受托管理企業(yè)年金。受托人可以是企業(yè)成立的企業(yè)年金理事會，也可以是符合國家規(guī)定的法人受托機構。
(一)建立企業(yè)年金理事會
企業(yè)年金理事會由企業(yè)和員工代表組成，也可以聘請企業(yè)以外的專業(yè)人員參加，其中員工代表應不少于1/3。
(二)確定受托人
1.受托人可以委托具有資格的企業(yè)年金賬戶管理機構作為賬戶管理人，負責管理企業(yè)年金賬戶。
2.可以委托具有資格的投資運營機構作為投資管理人，負責企業(yè)年金基金的投資運營。
3.受托人應當選擇具有資格的商業(yè)銀行或專業(yè)托管機構作為托管人，負責托管企業(yè)年金基金。
4.受托人與賬戶管理人、投資管理人和托管人確定委托關系，應當簽訂書面合同。
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三、補充醫(yī)療保險設計程序(環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供企業(yè)年金的管理與監(jiān)督知識)
1.確定補充醫(yī)療保險基金的來源與額度。
2.確定補充醫(yī)療保險金支付的范圍。
3.確定支付醫(yī)療費用的標準。
4.確定補充醫(yī)療保險基金的管理辦法。
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