2020年河北二級(jí)人力資源管理師考試綜合評(píng)審要求
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編輯推薦：2020年各省二級(jí)人力資源管理師報(bào)名時(shí)間及入口匯總
河北人力資源與社會(huì)保障廳發(fā)布《關(guān)于做好全省統(tǒng)一鑒定工作的通知》得知：“2020年河北二級(jí)人力資源管理師考試綜合評(píng)審要求”。
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河北省統(tǒng)一鑒定綜合評(píng)審要求
按照《國(guó)家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》規(guī)定，統(tǒng)考職業(yè)的二級(jí)、一級(jí)鑒定除進(jìn)行理論知識(shí)考試和專業(yè)技能考核外，還需進(jìn)行綜合評(píng)審。全省統(tǒng)一鑒定綜合評(píng)審分為口頭答辯和書面答辯兩種模式。
一、口頭答辯
(一)綜合評(píng)審形式
企業(yè)人力資源管理師1級(jí)、勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)師1級(jí)、安全評(píng)價(jià)師1級(jí)三個(gè)職業(yè)采取撰寫技術(shù)業(yè)績(jī)工作總結(jié)并口頭答辯的綜合評(píng)審形式。其中技術(shù)業(yè)績(jī)工作總結(jié)撰寫分值40分，口頭答辯分值60分，綜合評(píng)審合計(jì)100分，60分及以上為合格。參加綜合
評(píng)審的考生于規(guī)定時(shí)間提交技術(shù)業(yè)績(jī)工作總結(jié)，逾期不予受理。省中心根據(jù)答辯人數(shù)和評(píng)審要求，組織考評(píng)員和相關(guān)老師成立綜合評(píng)審組，并在規(guī)定時(shí)間進(jìn)行遠(yuǎn)程視頻或現(xiàn)場(chǎng)答辯，除石家莊外，其他各市綜合評(píng)審原則上以遠(yuǎn)程視頻為主。
(二)提交技術(shù)業(yè)績(jī)工作總結(jié)內(nèi)容要求
1.概括從事本職業(yè)技術(shù)技能工作的經(jīng)歷。主要包括：個(gè)人基本情況、職業(yè)資格晉級(jí)情況、現(xiàn)在從事的技術(shù)工作履職能力及工作實(shí)績(jī)的整體情況等。
2.闡述工作業(yè)績(jī)和職業(yè)能力。高度概括現(xiàn)在從事的職業(yè)崗位技術(shù)工作，并以典型事例充分體現(xiàn)出能力、水平和業(yè)績(jī)。
(1)履行崗位職責(zé)能力。闡述本人5年來(lái)在單位從事哪方面技術(shù)工作，該工作的主要職責(zé)和復(fù)雜難易程度。
(2)工作業(yè)績(jī)。闡述在工作期間從事本職業(yè)的經(jīng)驗(yàn)和心導(dǎo)，有何技術(shù)專長(zhǎng)，解決的技術(shù)難題，工作革新，發(fā)明創(chuàng)造等及其效果。
(3)本職業(yè)技術(shù)研究情況。結(jié)合職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，論述本職業(yè)的社會(huì)發(fā)展現(xiàn)狀，存在的問(wèn)題及發(fā)展前景。
(4)表彰獎(jiǎng)勵(lì)及年度考核情況(后附相關(guān)業(yè)績(jī)及表彰獎(jiǎng)勵(lì)的佐證材料)
(三)提交技術(shù)業(yè)績(jī)工作總結(jié)格式要求及注意事項(xiàng)
1.技術(shù)業(yè)績(jī)工作總結(jié)報(bào)告一律采用A4紙書寫，頁(yè)邊距：上、下各3厘米，左右各2.5厘米。
2.技術(shù)業(yè)績(jī)工作總結(jié)各組成部分按下述順序排列：
(1)封面(2)標(biāo)題(3)正文
3.各職業(yè)技術(shù)業(yè)績(jī)工作總結(jié)字?jǐn)?shù)不少于5000字。
4.參加綜合評(píng)審補(bǔ)考的考生，補(bǔ)考時(shí)需重新提交撰寫技術(shù)業(yè)績(jī)工作總結(jié)。
(四)提交技術(shù)業(yè)績(jī)工作總結(jié)時(shí)間及報(bào)送要求：
1.考生在資格審核通過(guò)后，將技術(shù)業(yè)績(jī)工作總結(jié)上至各市指定郵箱，逾期視為自動(dòng)放棄。
2.各市在考生生成準(zhǔn)考證號(hào)后七日內(nèi)向省廳提交考生電子版技術(shù)業(yè)績(jī)工作總結(jié)。
3.各市每個(gè)職業(yè)創(chuàng)建一個(gè)文件夾，技術(shù)業(yè)績(jī)工作總結(jié)為Nord格式，每位考生建立一個(gè)文檔，文件名為：準(zhǔn)考證號(hào)后5位加姓名和職業(yè)(例：10901張三職業(yè))。
(五)提交技術(shù)業(yè)績(jī)工作總結(jié)撰寫要求
技術(shù)業(yè)績(jī)工作總結(jié)必須由考生如實(shí)撰寫，獨(dú)立完成，不得侵權(quán)、抄襲或請(qǐng)他人代寫。如發(fā)現(xiàn)有違反，酌情扣分，雷同現(xiàn)象超過(guò)30%以上者，按零分處理。
各市要高度重視全省統(tǒng)一鑒定評(píng)審工作，精心組織、積極配合省廳完成評(píng)審工作。
二、書面答辯
企業(yè)人力資源管理師2級(jí)、勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)師2級(jí)、安全評(píng)價(jià)師2級(jí)綜合評(píng)審采取現(xiàn)場(chǎng)撰寫專題論文、案例分析及“文件筐”等形式，不再提前提交論文。
附：技術(shù)業(yè)績(jī)工作總結(jié)撰寫格式
技術(shù)業(yè)績(jī)工作總結(jié)撰寫格式
標(biāo) 題(二號(hào)黑體，居中)
(職業(yè)等級(jí))技術(shù)業(yè)績(jī)工作總結(jié)(三號(hào)，居中)
姓名：(四號(hào)仿宋體，居中)
身份證號(hào)：(四號(hào)仿宋體，居中)
工作單位：(四號(hào)仿宋體，居中)
摘要：(摘要正文，四號(hào)槽體，行問(wèn)距固定值22身)
正文(技術(shù)業(yè)績(jī)工作總結(jié)正文，三號(hào)仿來(lái)，行間距固定值22磅)
注釋：(小四號(hào)宋體，單倍行距)
附件：工作業(yè)績(jī)、表夠獎(jiǎng)勵(lì)、證明材料(小四號(hào)宋體，單倍行距)
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