二級人力資源管理師考試科目
瀏覽
收藏
二級人力資源管理師考試科目
考試大綱
- 第一章人力資源規(guī)劃
- 第二章人員招聘與配置
- 第三章培訓(xùn)與開發(fā)
- 第四章績效管理
- 第五章薪酬管理
- 第六章勞動關(guān)系管理
考試教材
2023年企業(yè)人力資源管理師四級教材繼續(xù)使用《企業(yè)人力資源管理師國家職業(yè)資格培訓(xùn)教程》第四版教程。
考試時(shí)間
各省自行安排，一般每年從3月開始。
考試科目
共三科，分別是理論知識、專業(yè)技能和綜合評審。
考試題型和題量
- 理論知識：選擇題（單選和多選），滿分100分。
- 專業(yè)技能：簡答題、計(jì)算題、綜合分析題，滿分100分。
- 綜合評審：論文答辯或文件筐測試或論文+口頭答辯，滿分100分。
考試內(nèi)容
《理論知識》是人力資源管理師考試的必考科目，主要測試考生對人力資源管理的基礎(chǔ)知識掌握情況。
《專業(yè)技能》主要測試考生在實(shí)際工作中應(yīng)用人力資源管理知識和技能的能力。
《綜合評審》主要測試考生對人力資源管理實(shí)踐問題的解決能力和論文寫作能力。
考試流程
1. 在人力資源和社會保障局職業(yè)技能鑒定中心或代理機(jī)構(gòu)報(bào)名(考前兩個(gè)月)。
2. 審核通過后，交考試費(fèi)用，領(lǐng)取準(zhǔn)考證(考前一周)。
3. 參加全國統(tǒng)一考試，考場由各省職業(yè)鑒定中心組織安排(5月及11月第三個(gè)周末)。
4. 考試結(jié)束后，通知考試結(jié)果并發(fā)放證書(一般在下次考前一個(gè)月，未通過一門者可參加補(bǔ)考)。
本文介紹了二級人力資源管理師考試科目的相關(guān)內(nèi)容，包括考試大綱、考試教材、考試時(shí)間、考試科目、考試題型和題量、考試內(nèi)容以及考試流程。
最新資訊
- 2025年1月廣東人力資源考試三四級1月12日開啟，考前2天全攻略2025-01-10
- 2025年1月四川人力資源管理師四級考試1月11月開考，考前一天提醒2025-01-10
- 2025年廣東企業(yè)人力資源管理師三四級考試進(jìn)入倒計(jì)時(shí)：1月12日2025-01-09
- 2025年四川人力資源管理師四級考試即將開啟：1月11日至12日，你準(zhǔn)備好了嗎2025-01-09
- 2025年1月四川人力資源管理師四級考試倒計(jì)時(shí)5天：全面解析考試安排與備考策略2025-01-06
- 2025年1月廣東企業(yè)人力資源管理師三四級考試倒計(jì)時(shí)：1月12日盛大開啟2025-01-06
- 2025年1月四川人力資源管理師四級考試倒計(jì)時(shí)：1月11-12日開考，備考攻略大放送2024-12-31
- 2025年1月廣東企業(yè)人力資源管理師三四級考試倒計(jì)時(shí)：1月12日開考，備考攻略來襲2024-12-31
- 2024年12月四川人力資源考試一二級12月28日開考：考前最后準(zhǔn)備與時(shí)間提醒2024-12-27
- 2024年四川人力資源管理師考試時(shí)間：12月28-29日！考前2天備考全攻略2024-12-26
打卡人數(shù)
