2017年安徽池州市直事業(yè)單位選調(diào)13人公告

　　【摘要】小編從池州人社局得知，2017年安徽池州市直事業(yè)單位選調(diào)13人公告已經(jīng)發(fā)布，報(bào)名時(shí)間：2017年9月11日09：00至9月14日09：00，請(qǐng)有意向的考生及時(shí)報(bào)名。環(huán)球網(wǎng)校還提供及時(shí)的考試信息、全面的考試資料及精品課程為廣大公務(wù)員考生備考服務(wù)，敬請(qǐng)關(guān)注!

　　2017年池州市市直部分事業(yè)單位面向省內(nèi)外公開選調(diào)工作人員13名。根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》等有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、選調(diào)計(jì)劃

　　本次部分事業(yè)單位選調(diào)工作人員計(jì)劃共13名。具體選調(diào)條件詳見附件1。

　　二、選調(diào)條件

　　1、選調(diào)范圍

　　除池州市市本級(jí)事業(yè)單位(包括江南產(chǎn)業(yè)集中區(qū)、開發(fā)區(qū)、九華山、平天湖風(fēng)景區(qū)管委會(huì)直屬事業(yè)單位)以外的省內(nèi)外各級(jí)各類事業(yè)單位工作人員。其中，全額撥款、差額撥款事業(yè)單位工作人員可以報(bào)考自收自支事業(yè)單位工作崗位，差額撥款或自收自支事業(yè)單位工作人員不得報(bào)考全額撥款事業(yè)單位工作崗位。

　　2、資格條件

　　(1)遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)操守;

　　(2)報(bào)考人員應(yīng)具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

　　(3)符合事業(yè)單位崗位設(shè)置管理的相關(guān)規(guī)定;

　　(4)身體健康，年齡條件中35周歲以下為1981年9月11日以后出生，30周歲以下為1986年9月11日以后出生;

　　(5)符合選調(diào)要求的其他資格條件;

　　(6)法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

　　有下列情形之一的，不得參加選調(diào)：

　　(1)刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;

　　(2)尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的;

　　(3)正在接受審計(jì)機(jī)關(guān)審計(jì)的(正常工作審計(jì)除外);

　　(4)試用期、合同協(xié)議期限及最低服務(wù)年限未滿的;

　　(5)其他不宜參加選調(diào)的情形。

　　三、實(shí)施步驟

　　(一)發(fā)布公告

　　在池州市人民政府網(wǎng)(www.chizhou.gov.cn)、池州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(http://czsrsj.chizhou.gov.cn/)、池州市人事考試培訓(xùn)網(wǎng)(www.chzpta.gov.cn)發(fā)布選調(diào)公告和崗位表、報(bào)名表。

　　(二)報(bào)名方式：本次選調(diào)考試報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行，報(bào)名網(wǎng)站為池州市人事考試培訓(xùn)網(wǎng)(www.chzpta.gov.cn)，報(bào)名時(shí)間為9月11日09：00-9月14日09：00，逾期不再受理。

　　報(bào)考人員登陸池州市人事考試培訓(xùn)網(wǎng)進(jìn)行報(bào)名，簽署“誠(chéng)信承諾書”，填寫《報(bào)名資格審查表》，上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照，jpg格式，尺寸為295×413像素，大小20—100kb)，并提供有效通訊方式(如錯(cuò)填、手機(jī)關(guān)機(jī)、停機(jī)等原因造成無法聯(lián)系到考生本人，耽誤考試、聘用的，其后果由考生自行負(fù)責(zé))。報(bào)考人員填寫的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、聘用等資格。

　　每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位，并不得報(bào)考《事業(yè)單位公開招聘暫行規(guī)定》(原人事部第6號(hào)令)第27條所列回避情形的崗位。

　　報(bào)考人員報(bào)名后至9月15日09：00前可登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過資格審查。通過審查的，不得改報(bào)其他崗位，尚未審查或未通過資格審核的，在9月16日09：00前可改報(bào)其他崗位，

　　通過資格審查的報(bào)名人員應(yīng)于9月17日16:00前登錄池州市人事考試培訓(xùn)網(wǎng)繳納筆試費(fèi)用(45元/人)。未按時(shí)繳費(fèi)的，視為放棄報(bào)名。

　　報(bào)考人員須提前辦理可用于網(wǎng)上支付費(fèi)用的工商銀行卡或農(nóng)業(yè)銀行卡。

　　確認(rèn)報(bào)考人數(shù)與崗位選調(diào)計(jì)劃數(shù)的比例不低于3:1，方可開考;未達(dá)到比例的，取消或相應(yīng)減少該崗位選調(diào)計(jì)劃數(shù)。

　　通過資格審查并已繳費(fèi)的報(bào)考人員，于9月21日09：00至9月23日24：00自行下載并打印準(zhǔn)考證。

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　　(三)考試

　　選調(diào)考試分為筆試和面試，由市組織、人社部門統(tǒng)一組織實(shí)施。

　　筆試時(shí)間：9月24日舉行，具體時(shí)間與地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。

　　筆試采取閉卷形式進(jìn)行，滿分為120分。

　　筆試主要內(nèi)容詳見附件1。其中公共基礎(chǔ)知識(shí)的主要內(nèi)容為：政治、經(jīng)濟(jì)、法律、人文、管理、國(guó)情等常識(shí)，判斷推理，言語理解與表達(dá)，寫作。

　　報(bào)考人員需持本人有效身份證和準(zhǔn)考證參加。

　　設(shè)立筆試最低合格線為60分，達(dá)不到60分的考生取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

　　(四)資格復(fù)審

　　根據(jù)崗位招聘計(jì)劃數(shù)和應(yīng)聘人員筆試成績(jī)(須達(dá)到60分的)，按照1：3比例從高分到低分順序確定資格復(fù)審人選。最后一名如有數(shù)名考生筆試成績(jī)相同的，一并確定為參加資格復(fù)審人選。達(dá)不到比例的取消或核減選調(diào)崗位數(shù)。

　　資格復(fù)審合格人員按規(guī)定繳納80元/人面試費(fèi)用并發(fā)放面試通知書。

　　資格復(fù)審時(shí)需提供以下材料：

　　(1)報(bào)名者登錄網(wǎng)站，下載填寫《池州市市直事業(yè)單位2017年公開選調(diào)工作人員報(bào)名登記表》(見附件2，報(bào)名登記表須粘貼本人近期正面免冠2寸彩色照片)，經(jīng)所在單位及主管部門審核同意并加蓋公章的《報(bào)名登記表》;

　　(2)本人有效居民身份證、畢業(yè)證書原件和復(fù)印件，其中有學(xué)位要求的還須提供學(xué)位證書原件及復(fù)印件;

　　(3)近期正面免冠2寸彩色照片(2張)。

　　(五)面試

　　面試采用結(jié)構(gòu)化的方式進(jìn)行，滿分為100分。主要測(cè)試履行崗位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力。

　　面試成績(jī)低于60分的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

　　實(shí)際面試人數(shù)少于或等于選調(diào)崗位計(jì)劃數(shù)的，考生面試成績(jī)須達(dá)到75分以上或當(dāng)天該考場(chǎng)實(shí)際參加面試人員的平均分，方可進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。

　　考生綜合成績(jī)按照筆試成績(jī)÷1.2×0.6+面試成績(jī)×0.4合成，合成成績(jī)保留兩位小數(shù)，小數(shù)點(diǎn)第三位四舍五入。

　　(六)考察

　　考察工作由選調(diào)單位負(fù)責(zé)實(shí)施?？疾鞂?duì)象人選根據(jù)考試綜合成績(jī)高低順序按1：1比例等額確定。綜合成績(jī)相同的，以筆試成績(jī)高者優(yōu)先，若筆試成績(jī)?cè)傧嗤?，一并確定為考察人選，由選調(diào)單位擇優(yōu)確定擬選調(diào)人選?？疾烊诉x缺額的，根據(jù)該崗位綜合成績(jī)排名順序依前述規(guī)定從高到低依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行2次。

　　(七)公示、辦理聘用手續(xù)

　　根據(jù)考察結(jié)果確定擬聘人員并公示7天。公示期滿，對(duì)沒有問題或反映問題不影響聘用的，按規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)和聘用手續(xù);對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，取消選調(diào)資格。

　　根據(jù)有關(guān)規(guī)定，選調(diào)招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關(guān)系，有關(guān)待遇按規(guī)定執(zhí)行。

　　政策咨詢電話：(0566-2023221)

　　附件1： 2017年池州市市直部分事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員計(jì)劃表.xlsx

　　附件2：池州市市直事業(yè)單位2017年公開選調(diào)工作人員報(bào)名登記表.docx

　　中共池州市委組織部 池州市人力資源和社會(huì)保障局

　　2017年8月30日

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