2017年浙江省教育科學(xué)研究院招聘事業(yè)編工作人員2人公告
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【摘要】小編從浙江省人力資源和社會(huì)保障局得知，2017年浙江省教育科學(xué)研究院招聘事業(yè)編工作人員2人公告已經(jīng)發(fā)布，報(bào)名時(shí)間：公告之日起至2017年9月30日，請(qǐng)有意向的考生及時(shí)報(bào)名。環(huán)球網(wǎng)校還提供及時(shí)的考試信息、全面的考試資料及精品課程為廣大公務(wù)員考生備考服務(wù)，敬請(qǐng)關(guān)注!
根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》規(guī)定，浙江省教育科學(xué)研究院決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)編制工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘單位
浙江省教育科學(xué)研究院為浙江省教育廳下屬公益一類事業(yè)單位，機(jī)構(gòu)規(guī)格相當(dāng)于縣處級(jí)，預(yù)算形式為財(cái)政全額撥款。辦公地點(diǎn)位于杭州市西湖區(qū)學(xué)院路35號(hào)。主要承擔(dān)全省教育政策研究、職業(yè)教育與成人教育的教學(xué)研究、基礎(chǔ)教育研究、心理健康教育指導(dǎo)等工作,對(duì)全省、全國(guó)以及國(guó)際上教育改革與發(fā)展的動(dòng)態(tài)進(jìn)行比較、研究和分析，系統(tǒng)收集積累有關(guān)信息資料，經(jīng)常性地開(kāi)展各種專題調(diào)研，統(tǒng)籌全省教育科研課題的立項(xiàng)和管理等工作。
二、招聘崗位及條件
本次公開(kāi)招聘教育科研崗位2人，均為專業(yè)技術(shù)崗位。
符合《浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》和招聘單位明確參照?qǐng)?zhí)行的有關(guān)規(guī)定條件，以及招聘崗位下列具體條件要求:具有教育學(xué)、心理學(xué)相關(guān)專業(yè)的碩士研究生以上學(xué)歷，年齡在35周歲及以下(1981年9月30日后出生)，其中博士研究生年齡可放寬至40周歲及以下(1976年9月30日后出生)。
具有教育科研相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮(在面試評(píng)價(jià)中體現(xiàn))。
三、招聘程序與辦法
(一)報(bào)名和資格初審
1.電子郵件報(bào)名。應(yīng)聘人員應(yīng)于公告之日起至2017年9月30日止(以應(yīng)聘郵件發(fā)送時(shí)間為準(zhǔn))，將報(bào)名表(樣式見(jiàn)附件，excel格式)，本人近期免冠彩照(pdf或jpg格式);身份證(電子版，pdf格式，二代身份證需提供正、反面);學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)(在校應(yīng)屆畢業(yè)生可提供就業(yè)推薦表，正在申請(qǐng)學(xué)歷、學(xué)位的留學(xué)歸國(guó)人員可提供申請(qǐng)資料)、專業(yè)技術(shù)資格、職業(yè)資格證書(shū)以及勞動(dòng)(聘用)合同、社保繳費(fèi)記錄、工作經(jīng)歷證明和有關(guān)政府機(jī)關(guān)任命文件等材料(電子版，pdf格式)發(fā)送到電子郵箱：2377534835@qq.com(郵件主題設(shè)為“應(yīng)聘教育科研崗位+姓名”)，逾期報(bào)名無(wú)效。
2.資格初審。報(bào)名結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)，招聘單位根據(jù)招聘崗位所需條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審，通過(guò)電子郵件向報(bào)名人員反饋初審結(jié)果。
各崗位通過(guò)資格初審的報(bào)名人數(shù)應(yīng)不少于計(jì)劃招聘人數(shù)的3倍，否則將取消招聘計(jì)劃。
3.應(yīng)聘資格的取得。符合組織考試條件的崗位，招聘單位確定考試有關(guān)安排，向通過(guò)資格初審者發(fā)放準(zhǔn)考證，取得應(yīng)聘資格。
(二)考試
考試采用筆試、面試相結(jié)合的方式。筆試、面試滿分均為100分，并分別按40%和60%計(jì)入總成績(jī)。
1.筆試。初定于10月在杭州市內(nèi)舉行。具體安排以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
筆試要求：采取閉卷方式，內(nèi)容為招聘崗位工作相關(guān)的綜合業(yè)務(wù)知識(shí)(不指定具體參考書(shū)籍或資料)。考試時(shí)間約2小時(shí)。
筆試后，根據(jù)筆試者成績(jī)從高分到低分，按1：6的比例確定入圍面試人員名單。
2.面試。資格復(fù)審和面試有關(guān)安排另行在網(wǎng)上通知。
應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶報(bào)名相關(guān)的原件和復(fù)印件，按指定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審。涉及工作經(jīng)歷條件的，要求提供勞動(dòng)(聘用)合同、社保繳納記錄證明、有關(guān)政府機(jī)關(guān)任命文件等(其他材料可供招聘單位參考)。
面試方式：采用結(jié)構(gòu)化面試。主要測(cè)評(píng)要素包括崗位認(rèn)知、適應(yīng)能力、專業(yè)水平和語(yǔ)言表達(dá)、溝通協(xié)調(diào)、應(yīng)急應(yīng)變等綜合素質(zhì)。
面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，低于該成績(jī)的人員不能入圍下一環(huán)節(jié)。
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(三)體檢、考核
考試完畢，根據(jù)確定的辦法計(jì)算總成績(jī)，總成績(jī)最優(yōu)者(總成績(jī)相同的，筆試成績(jī)高者優(yōu)先)確定為體檢、考核對(duì)象。
體檢、考核工作參考公務(wù)員考錄工作相關(guān)環(huán)節(jié)的辦法進(jìn)行，以招聘單位認(rèn)定意見(jiàn)為準(zhǔn)。
(四)公示、聘用
經(jīng)體檢、考察均合格的人員，招聘單位確定為擬聘人員，并在網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)擬聘人員沒(méi)有異議或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，招聘單位按規(guī)定辦理進(jìn)人和聘用手續(xù)。
聘用人員列入事業(yè)編制管理，與招聘單位簽訂事業(yè)單位聘用合同，并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后，考核合格者，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。
(五)其他
應(yīng)聘者放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、考核中出現(xiàn)不合格者，招聘單位研究決定是否安排人員遞補(bǔ)。需要遞補(bǔ)的，根據(jù)考試成績(jī)從高分到低分依次進(jìn)行。
四、紀(jì)律與監(jiān)督
(一)本次公開(kāi)招聘有關(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公布，供應(yīng)聘者查詢和社會(huì)監(jiān)督：
1.浙江省教育科學(xué)研究院網(wǎng)站(http://www.zjedusri.com.cn/，公告公示);
2.浙江省教育廳網(wǎng)站(http://www.zjedu.gov.cn/ ,公告公示);
3.浙江省人力資源社會(huì)保障網(wǎng)(http://www.zjhrss.gov.cn，機(jī)關(guān)事業(yè)公開(kāi)招聘)。
招聘過(guò)程相關(guān)信息一般僅在浙江省教育科學(xué)研究院網(wǎng)公布，請(qǐng)應(yīng)聘者自行留意。
(二)對(duì)招聘工作及相關(guān)信息有異議的，請(qǐng)?jiān)谛畔⒐贾掌?日內(nèi)向下述監(jiān)管部門(mén)反映，以便及時(shí)研究處理：
省教育廳(人事處)：0571-88008938;
(三)對(duì)考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。
五、咨詢
有關(guān)本次招聘工作具體問(wèn)題，請(qǐng)向招聘單位直接咨詢。
咨詢電話：0571-88063029(陳老師)、87757316(吳老師)。
點(diǎn)擊下載>>>浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘報(bào)名表(一).xls
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