2017年廣西梧州人力資源和社會保障局招(補)錄105人公告
【摘要】小編從梧州人才網(wǎng)得知,2017年廣西梧州人力資源和社會保障局招(補)錄105人公告已經(jīng)發(fā)布,報名時間:2017年10月23日至11月3日,請有意向的考生及時報名。環(huán)球網(wǎng)校還提供及時的考試信息、全面的考試資料及精品課程為廣大公務(wù)員考生備考服務(wù),敬請關(guān)注!
根據(jù)有關(guān)要求,市人社部門向社會公開招(補)錄公益性崗位人員105名,用于安置就業(yè)困難人員就業(yè)?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招(補)錄崗位和名額
公益性崗位105個(具體招錄崗位名單見附件一)。
二、招(補)錄條件及范圍
生源地或戶口所在地為梧州市區(qū)(含城區(qū)所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)),持《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》或《就業(yè)失業(yè)登記證》,并符合下列條件之一的,均可報名申請公益性崗位就業(yè):
(一)有一定勞動能力并持有《殘疾人證》的人員;
(二)持有效《再就業(yè)優(yōu)惠證》且未享受過、未享受滿三年社保補貼的“4050”人員或其他”4050”失業(yè)人員;
(三)正在享受城鎮(zhèn)居民最低生活保障待遇的就業(yè)困難人員;
(四)經(jīng)人力資源和社會保障部門認(rèn)定的“零就業(yè)家庭”就業(yè)困難人員;
(五)登記失業(yè)連續(xù)12個月以上的人員;
(六)其他難以實現(xiàn)就業(yè)的人員。
三、具體招(補)錄工作程序
(一)報名時間
2017年10月23日— 2017年11月3日。
(二)報名辦法
1.報名地點:
市就業(yè)服務(wù)中心(地址:市新興三路63號一樓,電話:6029003);
2.報名需提供的材料:
(1)《梧州市公益性崗位招(補)錄登記表》(在梧州人才網(wǎng)、梧州市就業(yè)服務(wù)網(wǎng)下載填寫或報名地點索取);
(2)戶口簿或戶籍證明、身份證、《就業(yè)失業(yè)登記證》或《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》以及相關(guān)最高學(xué)歷證明;
(3)就業(yè)困難證明材料及其他:殘疾人提供《殘疾人證》;低保戶家庭人員提供《低保證》;“零就業(yè)”家庭成員提供《“零就業(yè)”家庭認(rèn)定表》;因失地失?;蛑卮笞匀粸?zāi)害而失業(yè)的人員,提供鎮(zhèn)政府證明;退伍軍人提供《退伍證》;有《保安證》的提供該證,等。
(4)一寸近期照片二張。
(三)審核及測試
由市人社局進(jìn)行材料審核,審核通過后,由各用人單位對符合招聘條件的人員進(jìn)行相應(yīng)的測試。
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(四)考核及體檢
由各用人單位根據(jù)測試確定考核人選??己藘?nèi)容包括:政治表現(xiàn)、道德素質(zhì)、工作能力、遵紀(jì)守法等??己撕细竦?,由用人單位統(tǒng)一組織體檢。
(五)聘用及培訓(xùn)
由各用人單位根據(jù)具體情況對入選人員分配工作崗位。并與用人單位簽訂勞動合同。
因考核、體檢不過關(guān)、自動放棄、不服從分配等原因出現(xiàn)的崗位空缺,根據(jù)測試排名次序依次遞補。
正式上崗前由各用人單位組織崗前培訓(xùn),培訓(xùn)時間由用人單位確定。
四、有關(guān)待遇
工資福利待遇由用人單位負(fù)責(zé)。凡在公益性崗位簽訂一年以上勞動合同的人員,可按規(guī)定享受現(xiàn)行公益性崗位補貼和社會保險補貼,所需補貼資金從市就業(yè)補助資金中列支,補貼個人或用人單位。相關(guān)補貼規(guī)定如下:
(一)崗位補貼。目前按標(biāo)準(zhǔn)1400元/月.人直接補貼給個人(具體工資、福利等由用人單位確定)。
(二)社會保險補貼。用人單位按規(guī)定為其繳納基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險費用;個人應(yīng)繳納部分由個人負(fù)擔(dān)。用人單位還需負(fù)擔(dān)生育保險費用。
(三)享受補貼年限。除對距法定退休年齡不足5年的就業(yè)困難人員可延長至退休外,其余人員最長不超過3年(以初次核定其享受公益性崗位補貼時年齡為準(zhǔn))。
五、溫馨提示
本次招(補)錄公告以及后續(xù)相關(guān)工作的公示等將在“梧州市人力資源和社會保障局”網(wǎng)站公布,初審沒有通過的應(yīng)聘者,我局不再另行通知。未被列入?yún)⒓用嬖嚮蜾浻萌藛T的應(yīng)聘材料,我局將代為保密,恕不退還。
點擊下載>>>
附件1:梧州市2017年10月公益性崗位擬招(補)錄一覽表.docx
梧州市人力資源和社會保障局
2017年10月23日
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