2017年江蘇蘇州市相城區(qū)引進優(yōu)秀專業(yè)人才3人公告
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【摘要】小編從相城人才網(wǎng)得知，2017年江蘇蘇州市相城區(qū)引進優(yōu)秀專業(yè)人才3人公告已經(jīng)發(fā)布，報名時間：即日起至2017年12月31日，請有意向的考生及時報名。環(huán)球網(wǎng)校還提供及時的考試信息、全面的考試資料及精品課程為廣大公務員考生備考服務，敬請關(guān)注!
根據(jù)蘇州市相城區(qū)實際發(fā)展需要，順利推進“五大功能片區(qū)”規(guī)劃建設，現(xiàn)針對相城區(qū)總規(guī)劃師、蘇州高鐵新城總規(guī)劃師、總建筑師3個崗位招募優(yōu)秀專業(yè)人才，具體要求如下：
一、基本條件
報名人員應同時符合以下條件：
1.具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，品行端正，無違法犯罪記錄，具有正常履行崗位職責必備的身體條件和規(guī)定的具體資格條件。
2.具有碩士研究生及以上學歷(學位)，年齡在45周歲及以下(1972年1月1日及以后出生)。
二、人數(shù)及要求
詳見《2017年蘇州市相城區(qū)引進優(yōu)秀專業(yè)人才需求簡介》(附件1)。
三、報名方式
詳細填寫《2017年蘇州市相城區(qū)優(yōu)秀專業(yè)人才報名表》(附件2)，并附身份證、學歷(學位)證書(留學人才須同時提供教育部留學服務中心出具的學歷認證書)、相應資格證書、戶籍證明、工作業(yè)績證明材料等原件掃描件。簡歷投遞郵箱及聯(lián)系方式：
郵箱：37632998@qq.com;聯(lián)系電話:85182262。
四、報名時間
即日起至12月31日。
五、人員待遇
1.薪資待遇
年薪30—50萬元，特別優(yōu)秀的最高80萬元。年薪的60%為正常工資，按月發(fā)放;40%為績效獎金，根據(jù)年度考核情況于年底發(fā)放。按規(guī)定繳納社會保險及住房公積金。
2.住房待遇
(1)尚未在相城購買自用住宅的，可提供碩士研究生不低于60平方米、博士研究生不低于90平方米免費租房，連續(xù)提供3年;對于無法提供租房的，按照博士研究生1200元/月、碩士研究生800元/月的標準給予租房補貼。
(2)在相城購買自用住宅后，給予20-50萬元的安家補貼(安家補貼總金額應扣除已享受的租房補貼)，分3年等額發(fā)放，補貼額度一崗一議。
3.其他待遇
(1)符合條件的人才可參與申報陽澄湖人才計劃各子計劃的評審，獲評陽澄湖科技領軍人才的可獲得最高80萬元安家補貼，獲評陽澄湖緊缺專技人才的可享受6-12萬元薪酬補貼。
(2)按相城區(qū)高層次人才待遇享受子女入學、醫(yī)療保健等相關(guān)政策服務。
六、人員錄用管理
1.根據(jù)報名情況適時組織專業(yè)測試、洽談面試、體檢及資格審核，通過后予以正式錄用。首次入職約定試用期6個月、合同期3年。
2.對引進人才實施多種方式考核，以季度為單位進行日?？己耍暨B續(xù)三次考核為“合格”或一次為“不合格”，由所在單位主要領導對其進行誡勉談話;試用期滿考核、年度考核和合同期滿考核為“不合格”的，即解除勞動關(guān)系。
3.對于服務滿3年且年度考核均為“合格”及以上等次的人才，合同期滿考核為“優(yōu)秀”或提拔至副科級及以上崗位的，經(jīng)本人申請，可正式納入機關(guān)或事業(yè)單位正式編制人員管理并按國家規(guī)定享受相關(guān)的工資福利待遇;其余考核“合格”人員可續(xù)簽勞動合同。
本公告由相城區(qū)人才辦會同相城區(qū)人社局共同負責解釋。
點擊下載>>>
1、2017年蘇州市相城區(qū)優(yōu)秀專業(yè)人才引進需求簡介.docx
2、2017年蘇州市相城區(qū)引進優(yōu)秀專業(yè)人才報名表.docx
蘇州市相城區(qū)人才工作領導小組辦公室
蘇州市相城區(qū)人力資源和社會保障局
2017年12月15日
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