青島市規(guī)劃局所屬事業(yè)單位公開招聘工作簡章
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根據(jù)《青島市事業(yè)單位公開招聘人員實施細則(暫行)》規(guī)定，青島市規(guī)劃局所屬規(guī)劃建筑服務中心擬公開招聘工作人員1人，現(xiàn)將有關事項公布如下：
一、招聘條件
1、擁護中國共產黨的領導，熱愛祖國，熱愛社會主義，遵紀守法，具有良好的品行，政治表現(xiàn)良好;
2、海洋信息探測與處理專業(yè)，具有全日制普通高校博士研究生學歷、學位;
3、年齡在30周歲以下(1977年12月12日以后出生);
4、身體健康;
5、青島市市南區(qū)、市北區(qū)、四方區(qū)、李滄區(qū)及高新技術產業(yè)開發(fā)區(qū)常駐戶口;
6、法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。
在讀學生、現(xiàn)役軍人、曾受過刑事處罰和被開除公職人員以及法律規(guī)定不得應聘的其他情形人員，不能應聘。
應聘人員不能應聘與本人有應回避親屬關系的崗位。
二、報名與資格審查
報名時間：2008年12月18日-19日。(上午09:30-11:30，下午13:30-17:00)
對應聘人員的資格審查工作，貫穿于招聘工作的全過程。應聘人員應攜帶本人身份證、自薦書、學歷與學位證書、業(yè)績證明等材料原件、復印件及近期1寸正面免冠彩色照片3張，在報名時間內到青島市規(guī)劃局組織人事處報名，填寫《青島市規(guī)劃局所屬事業(yè)單位公開招聘報名登記表》、《應聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》。由市規(guī)劃局組織人事處結合專業(yè)崗位的任職要求對應聘者進行資格審查。經初審合格后，向合格者發(fā)出考核通知。未接到通知者，報名材料不再退回。(青島市規(guī)劃局組織人事處地址：青島市市南區(qū)中國香港西路55號;聯(lián)系電話：83893238)。
三、考核內容和方法
考核主要采取面試考核的方式進行，主要測試應聘崗位所必須的知識、業(yè)務能力和工作技能以及語言表達、隨機應變能力。
面試工作在市事業(yè)單位公開招聘主管機關的指導監(jiān)督下，由市規(guī)劃局成立由本單位組織人事部門、紀檢監(jiān)察部門及有關老師組成的招聘工作組，具體負責面試工作的組織實施。面試時間、地點另行通知。
面試成績采用百分制計分，并計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。進入體檢考察范圍人員的面試成績，不得低于60分。
四、體檢和考察
按照面試成績，由高分到低分以不低于招聘人數(shù)1:2的比例，確定進入體檢考察范圍人選，并組織體檢考察。對體檢、考察不合格人員造成的空缺，可從其他進入體檢考察范圍的人員中依次遞補。
體檢和考察工作按《青島市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細則》的規(guī)定執(zhí)行。
五、錄用審批
經體檢、考察合格的應聘人員，經7天公示無異議的，由市規(guī)劃局提出聘用意見，報市人事局同意后發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書》，雙方按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關系，辦理增人、工資、保險等手續(xù)。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度。招聘單位與招聘人員的聘用合同的簽訂和執(zhí)行按《青島市事業(yè)單位人員聘用暫行辦法》(青辦發(fā)〔2003〕11號)的有關規(guī)定執(zhí)行。
六、組織領導和監(jiān)督
本次招聘工作在局黨組的領導下，由組織人事處具體組織實施。局監(jiān)察室對招聘工作進行全程監(jiān)督，以保證招聘工作的公開、公平、公正。
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