四川省旺蒼縣教育局2009年招聘教師公告
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根據(jù)《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》(川人發(fā)〔2006〕9號)的規(guī)定，經縣人民政府同意，旺蒼縣中小學校面向社會公開招聘教師123名?，F(xiàn)將公開招聘有關事項公告如下。
一、招聘原則
堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，按照德才兼?zhèn)涞臉藴?，采取考試與考核相結合的方式，面向社會公開招聘。
二、招聘計劃
本次招聘為編制內招聘教師123名。
1、高中(含職高)教師14名(語文3名、數(shù)學3名、英語2名、政治1名、歷史1名、地理2名、計算機2名)。
2、職教專業(yè)課教師2名(數(shù)控1名、養(yǎng)殖1名)。
3、初中教師42名(語文7名、數(shù)學7名、英語8名、物理5名、化學3名、政治3名、歷史2名、音樂2名、體育2名、美術2名、計算機1名)。
4、小學教師62名(語文11名、數(shù)學12名、英語12名、音樂9名、體育7名、美術7名、計算機4名)。
5、特殊教育教師3名。
6、以上招聘計劃，可根據(jù)實際情況予以調劑。
三、招聘對象及條件
(一)報考者應同時具備下列條件：
1、具有中華人民共和國國籍。
2、熱愛社會主義祖國，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨，遵紀守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責任感強。
3、身體健康，具有正常履行招聘崗位職責的身體條件，體檢符合《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)要求。
4、取得相應教師資格證或具備相應教師資格條件的師范類畢業(yè)生;取得相應教師資格證的非師范類畢業(yè)生;職教數(shù)控、養(yǎng)殖專業(yè)課教師可不具備教師資格證。
5、報考小學、初中教師應具有大專畢業(yè)及以上學歷;報考高中(含職高)教師應具有全日制師范大學本科及以上學歷且具有學士學位;報考職教專業(yè)課教師原則上應具有大學本科及以上學歷，報考職教類數(shù)控、養(yǎng)殖專業(yè)課教師可放寬到大專畢業(yè)學歷。報考者所學專業(yè)應與招聘學科崗位對口或相近。
6、報考年齡：1974年1月1日以后出生。
7、2003年以前在我縣學校代課并取得中師及以上學歷者可報考小學教師。
(二)有下列情況之一者，不得報考：
1、曾受過各類刑事處罰的。
2、曾被開除公職的。
3、有違法、違紀行為正在接受審查的。
4、尚未解除黨紀、政紀處分的。
5、有其它違反國家法律、法規(guī)行為的。
四、招聘工作的組織實施
招聘工作由縣人事局牽頭負責，縣教育局協(xié)辦?？紕展ぷ饔煽h人力資源市場組織實施。
五、招聘程序
(一)報名
1、報名時間：2009年7月15日―20日
2、報名地點：旺蒼縣人力資源市場(新糧貿超市三樓)
3、報名程序：持本人身份證、畢業(yè)證、學位證、派遣證、教師資格證、戶口簿、代課教師的代課證明等原件及復印件、本人近期免冠一寸照片2張，到縣人力資源市場報名，每人限報1個崗位，同時按每人每科50元的標準收取報名費，共計100元。
4、資格審查：由縣人力資源市場、縣教育局根據(jù)招考條件對考生進行資格審查，審核合格者于2009年7月22日―23日到縣人力資源市場領取《準考證》。
資格審查包括報名時的資格初審、面試入闈前的資格復審及考核時的資格確認三個環(huán)節(jié)。在任一環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考條件的，取消其報考或聘用資格，由此造成的一切損失由報考者本人承擔。
5、政策性加分。按照省委組織部、省人事廳等九部門《關于進一步完善“三支一扶”計劃志愿者有關政策的通知》(川人發(fā)〔2007〕16號)文件規(guī)定，參加“大學生志愿服務西部計劃”、“三支一扶”計劃以及“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”服務期滿且經服務所在地縣以上團委(人事局、教育局)考核合格及以上的志愿者報考的，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下基層每服務滿1周年，可享受筆試總成績(指公共知識筆試與教材教法筆試按比例折合后的筆試成績)加2分、最高不超過6分的政策性加分。
申請加分的報考人員，務于2009年7月22日至7月24日將服務所在地縣以上團委、人事局或教育局出具的證明、考核材料和服務證書原件交縣人力資源市場審查。材料不齊備或逾期未交材料的，不予受理，責任自負。經審查符合條件的按規(guī)定加分，相關材料的復印件在縣人力資源市場留存。
6、崗位及人員調整
按照《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》(川人發(fā)〔2006〕9號)要求，結合單位實際，本次公開招聘開考比例為有效報考人數(shù)與招聘崗位招聘人數(shù)之比應不低于3:1。未達到此比例的，調減該崗位招聘名額或取消該招聘崗位。崗位被取消的，將服從調整的報考者調整到符合條件的其他招聘崗位。
(二)考試
考試分為筆試和面試，考試總成績按100分計算。其中，筆試總成績占60%，面試成績占40%。
1、筆試：
筆試時間地點：定于2009年8月4日舉行(具體時間和具體地點詳見《準考證》)。
筆試成績由縣人力資源市場公布，考生可于2009年8月5日登陸旺蒼人事人才網(wǎng)、旺蒼教育信息網(wǎng)進行查詢。
2、面試：
面試時間地點：2009年8月7日―8日，具體地點另行通知。
根據(jù)考生筆試總成績，按調整后的招考崗位數(shù)1:2的比例確定面試對象。考生在2009年8月5日登陸旺蒼人事人才網(wǎng)、旺蒼教育信息網(wǎng)查閱筆試成績時確定本人是否參加面試。考生在接到面試通知后，于指定的時間攜帶筆試《準考證》、身份證、畢業(yè)證、教師資格證到縣人力資源市場進行資格復審。最后一名筆試成績相同的，可一并進入面試資格復審。資格復審合格者，進入面試;資格復審不合格者，取消面試資格。因資格復審不合格的缺額按筆試成績從高分到低分依次等額確定遞補人員。進入面試人員須繳納面試考務費80元。
面試工作由縣人事局、縣教育局共同組織實施。
(三)體檢
1、體檢人員確定
根據(jù)招聘名額，按照考生考試成績，由縣教育局從高分到低分依次等額確定體檢人員。
2、體檢標準
參照《公務員體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)執(zhí)行。
3、體檢時間和地點
體檢由縣教育局負責組織，在指定的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行。考生于2009年8月9日登陸旺蒼縣人事人才網(wǎng)、旺蒼教育信息網(wǎng)查閱面試成績時確定本人是否參加體檢。體檢時間、集合地點及人員名單隨面試人員考試成績公布。
未按規(guī)定時間到指定地點以及未按規(guī)定參加體檢的考生，視為自動棄權。
4、復檢及遞補
初次體檢不合格的，本人可在體檢結果公示之日起5日內申請復檢1次。復檢由縣教育局指定到除原體檢醫(yī)院以外的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行。申請復檢人員的體檢結果以復檢結果為準。
因未按要求參加體檢和體檢不合格出現(xiàn)的缺額，按照參加面試考生的考試總成績，從高分到低分依次等額遞補體檢人員。
5、體檢費用
體檢所產生的一切費用由報考者本人承擔。
(五)考核
考核方式：縣教育局對體檢合格人員的思想政治素質、遵紀守法情況、道德品質修養(yǎng)、心理調適能力等方面進行綜合考核，并對其報考資格進行復查。對考核和復查中發(fā)現(xiàn)有不符合報考或聘用條件的，取消其報考資格且后果自負。由此出現(xiàn)的缺額，按參加面試考生的考試總成績，從高分到低分依次等額遞補人員進行體檢和考核。如所有參加面試的人員綜合考核均不合格或無人可遞補，不再遞補。
(五)公示
對考試、體檢、考核合格的人員由縣人事局、縣監(jiān)察局、縣教育局進行公示。公示內容包括擬聘用人員姓名、性別、準考證號、畢業(yè)院校、專業(yè)、考試成績和監(jiān)督舉報電話。公示期間接受社會舉報，期限為7天。舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。
對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的，不予聘用;對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查實后再決定是否聘用。由此出現(xiàn)的缺額，按參加面試考生的考試總成績，從高分到低分依次等額遞補人員進行體檢和考核。
(六)崗前培訓
對公示期滿無異議者進行教師基本素養(yǎng)、履行職責基本要求等有關內容的上崗前培訓。
(七)選崗
擬聘用人員根據(jù)崗位設置和考試總成績從高分到低分依次選擇工作崗位。凡不參加選崗或選崗后自動放棄崗位，由此出現(xiàn)的缺額，按考試總成績從高分到低分經體檢、考核合格后依次等額遞補。
六、人事代理與聘用管理
用人單位與招聘人員簽定聘用合同，并按照《四川省事業(yè)單位人員聘用制管理試行辦法》和《廣元市事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》的規(guī)定，新進人員一律在縣人力資源市場實施人事代理。
新聘用的工作人員試用期為一年。試用期間或試用期滿不合格的，取消聘用。
七、紀律和監(jiān)督
縣監(jiān)察局負責對整個招聘過程進行指導監(jiān)督，保障考務工作的順利進行，切實維護其公正性和嚴肅性。對違反考務工作規(guī)定的人員，將嚴格按有關規(guī)定追究責任。
招聘工作由縣人事局、縣監(jiān)察局、縣教育局負責解釋。
監(jiān)督電話：縣人事局0839-4313573
縣監(jiān)察局0839-4203145
縣教育局0839-4204114
旺蒼縣人事局、旺蒼縣監(jiān)察局、旺蒼縣教育局
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