2009年章丘市招聘機關(guān)工勤事業(yè)單位工作人員簡章

　　根據(jù)市鄉(xiāng)機關(guān)事業(yè)單位工作需要，按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)和《濟南市事業(yè)單位公開招聘人員實施意見》(濟人字[2007]91號)精神，經(jīng)市委、市政府同意，現(xiàn)將2009年我市機關(guān)事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)事項公告如下:

　　一、招聘范圍和條件

　　1、章丘戶籍(含升入高校前生源為章丘戶籍的畢業(yè)生)符合報考條件的人員均可報考。機關(guān)、事業(yè)單位在職在編人員不得報考。(具體報考條件見招聘崗位匯總表)

　　2、擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會主義。

　　3、遵守憲法和法律，具有良好的品性，熱愛所報考工作。

　　4、身體健康，符合公務(wù)員錄用體檢標準。報考市公安局治安巡防隊人員要求體形端正，非特體，面部無明顯特征、缺陷，無殘疾，無口吃，無重聽，無色覺異常，無紋身，無重度平跖足;裸眼視力均在4.8以上，或裸眼視力均在4.6以上且矯正視力均在5.0以上;男性身高不低于1.70米、體重不低于50公斤，女性身高不低于1.60米、體重不低于45公斤。

　　5、年齡計算截止到2009年9月30日。

　　6、符合崗位要求的其它條件。

　　企 業(yè)在職人員報考的，其工作單位應(yīng)在章丘市轄區(qū)。定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生報考，須征得定向、委培單位同意。已與用人單位簽定就業(yè)協(xié)議的，應(yīng)征得用人單位同意。 曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生，現(xiàn)役軍人，以及法律規(guī)定不得報考的其他情形的人員，不能報考。報考人員不能報考與 本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系人員所在的單位和崗位。

　　二、報名與資格審查

　　報名采取統(tǒng)一時間、網(wǎng)上報名、網(wǎng)上確認、網(wǎng)上繳費的方式進行。

　　報名、繳費網(wǎng)站：章丘人事人才網(wǎng)()

　　報名時間：2009年10月10日-10月13日

　　查詢時間：2009年10月11日-10月14日

　　咨詢電話：83212220 83228400

　　具體辦法是：

　　1、 有關(guān)項目的測量檢查。凡報考市公安局治安巡防隊人員，在報名之前，參照《公安機關(guān)錄用人民警察體檢項目和標準》首先對其進行身高、體重、視力、色覺等有關(guān)項目的測量檢查。經(jīng)測量檢查符合報考單位有關(guān)報考條件要求的，才能允許網(wǎng)上報名。參加測量檢查時，必須提交個人身份證、一寸近期同底版彩色免冠照片3張(與網(wǎng)上報名時所用照片必須是同一底版的)，填寫有關(guān)登記表。

　　測量檢查時間：2009年10月9日-10月10日

　　測量檢查地點：新交警大隊辦公大樓南樓(明水東外環(huán)路南首路東)。

　　測量檢查咨詢電話： 85087059

　　2、個人報名。報名人員登陸指定的報名網(wǎng)站，如實填寫、提交相關(guān)個人信息資料。每人限報一個單位和崗位，報考人員在資格初審前多次登陸填交報名信息的，后一次填報自動替換前一次填報信息。報名資格一經(jīng)初審?fù)ㄟ^，不能更改。

　　3、資格初審。市人事部門負責(zé)對報考人員提交的信息資料進行資格初審，并在網(wǎng)上公布初審確認結(jié)果。

　　報考人數(shù)達不到招聘計劃人數(shù)2倍的招考崗位，計劃聘用l人的，原則上取消招聘計劃;計劃聘用2人以上的，按1:2的比例相應(yīng)核減招聘計劃。

　　4、網(wǎng)上繳費。報名人員在網(wǎng)上提交報考信息后，可在第二天至查詢時間截止之日前登陸網(wǎng)站，查詢報名資格初審結(jié)果。通過資格初審的人員，要于2009年10月11日―15日登錄指定網(wǎng)站，進行網(wǎng)上繳費，工商銀行為指定網(wǎng)上繳費銀行，逾期不辦理網(wǎng)上繳費手續(xù)的，視作放棄。繳費成功后，下載打印《章丘市機關(guān)事業(yè)單位公開招聘工作人員報名登記表》和《應(yīng)考機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》(以備參加面試時使用)，并于2009年10月26日―30日登錄該網(wǎng)站下載、打印準考證。

　　報名筆試考務(wù)費每人150元。

　　5、其他

　　根據(jù)省、濟南市政策規(guī)定，“三支一扶”大學(xué)生、參加大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃的畢業(yè)生，服務(wù)期滿2年(含2007年)，經(jīng)考核合格，3年內(nèi)報考我市事業(yè)單位招聘崗位的，“三支一扶”大學(xué)生筆試成績加10分，參加大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃的畢業(yè)生筆試成績加5分。 上述經(jīng)資格審查符合報考條件的考生，除進行網(wǎng)上報名外，還必須于報名截止日前到市人才市場辦公室(鐵道北路東首)辦理報名確認手續(xù)。在辦理確認手續(xù)時，要 出具網(wǎng)上下載的本人《章丘市機關(guān)事業(yè)單位公開招聘工作人員報名登記表》，出具當年畢業(yè)生就業(yè)主管機構(gòu)簽發(fā)的報到證。屬“三支一扶” 大學(xué)生的，同時須出具山東省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書》和縣以上組織人事部門的考核材料;屬志愿服務(wù)西部計劃大學(xué)生的，須出具山 東省西部計劃項目管理辦公室簽發(fā)的《確認通知書》、《志愿服務(wù)證》和團省委考核認定的證明材料。符合筆試加分條件的應(yīng)聘人員，經(jīng)市人事部門審核確認并在網(wǎng) 上公示無異議后實施加分。

　　對特殊考生有關(guān)費用的減免，按上級有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　三、考試內(nèi)容和方法

　　考試方式為筆試和面試，特殊崗位要進行體能素質(zhì)測評。

　　(一) 筆試

　　筆試科目為公共基礎(chǔ)知識。公共基礎(chǔ)知識試題主要內(nèi)容為法律知識、政治經(jīng)濟理論、時政方針、公共管理和綜合寫作等基礎(chǔ)性知識。公共基礎(chǔ)知識筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一閱卷的方式進行。人事部門不指定統(tǒng)一的復(fù)習(xí)教材，不舉辦考前輔導(dǎo)班。

　　筆試時間為10月31日，上午9∶00-11∶00?？键c、考場在準考證上注明。

　　(二)資格審查

　　對 報考人員資格審查工作，貫穿整個招聘工作的全過程。進入面試的考生，面試前要在規(guī)定的時間、地點向人事部門提交本人相關(guān)證明材料，主要包括：國家承認學(xué)歷 的畢業(yè)證書、學(xué)位證書、居民身份證、戶口簿(或戶口遷移證)、會計從業(yè)資格證書、法律職業(yè)資格證書等。同時，在職人員(含三支一扶畢業(yè)生)提交有用人權(quán)限 部門或單位出具的同意報考證明;報考垛莊鎮(zhèn)機關(guān)工勤崗位的考生，提交汽車駕駛證和有關(guān)檔案材料;報考市公安局治安巡防隊的考生，提交測量檢查合格證明材 料;全日制普通高校未就業(yè)畢業(yè)生，還要提交畢業(yè)生就業(yè)報到證等相關(guān)證件材料。交一寸近期同底版彩色免冠照片2張(與網(wǎng)上報名時所用照片必須是同一底版的)，逾期未提交資格審查材料的，則視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備報考條件的，取消其面試資格。因棄權(quán)或取消資格造成的空缺，按筆試成績由高分到低分依次遞補。

　　資格審查時間、地點另行通知。面試考務(wù)費每人70元。

　　(三) 面試

　　筆試結(jié)束后，對取得有效成績的，從高分到低分按計劃聘用人數(shù)1：2的比例確定參加面試人員，取得有效成績不足2人的崗位，其考生可參加面試，但聘用總成績不得低于其他符合進入面試比例崗位的這次聘用人員最低分數(shù)。

　　面試采用結(jié)構(gòu)化面試方法，主要測評報考人員的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、反應(yīng)應(yīng)變能力、語言表達能力和舉止儀表等方面的素質(zhì)和能力。

　　面試時間、地點另行通知。

　　(四)體能素質(zhì)測評

　　凡報考市公安局治安巡防隊的考生，在面試之后，對取得有效成績的，均需參加體能素質(zhì)測評。體能測評為達標性測評，主要測查報考者的身體素質(zhì)是否符合治安巡防工作的需要。測評成績不計入報考人員總成績。測評項目為男、女10米×4往返跑，男、女立定跳遠，男1000米、女800 米長跑，男引體向上、女仰臥起坐。體能測評按4個項目各占25%的比例，采取百分制方法，合成應(yīng)考人員體能測評成績。體能測評達標分數(shù)線為40分(含)。40分以下的，取消招聘資格。如招聘崗位進入面試人員體能測評均未達標，則取消該崗位招聘計劃。

　　體能測評的要求和計分標準，按人事部、公安部和省人事廳、公安廳有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　體能測評成績予以當場公布。

　　測試時提交本人身份證、一寸近期同底版彩色免冠照片2張(與測量檢查、網(wǎng)上報名時所用照片必須是同一底版的)，填寫體能測試登記表。

　　體能測試時間、地點另行通知。

　　全部考試項目結(jié)束后，按筆試、面試成績各占50%的比例，百分制計算報考人員考試總成績。

　　四、體檢考核

　　根據(jù)考試總成績，按招考單位和崗位，由高分到低分按計劃聘用人數(shù)1：1的 比例，確定進入體檢范圍人選，到指定的醫(yī)院進行體檢。如用人單位同一崗位招聘計劃中出現(xiàn)應(yīng)考人員總成績相同，則按筆試成績由高分到低分確定體檢考核人選(若出現(xiàn)筆試成績也相同，則對成績相同者重新組織面試，按面試成績由高分到低分確定進入體檢考核人選)。體檢項目和標準參照執(zhí)行人事部、衛(wèi)生部《公務(wù)員錄 用體檢通用標準(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》規(guī)定。報名前進行的測量檢查項目，其測檢結(jié)果如果與體檢結(jié)果不一致，以體檢結(jié)果為準。體檢費個人承擔(dān)。用人單位和報考人員對體檢結(jié)果有疑問的，可以申請復(fù)檢，費用由申請方負擔(dān)。復(fù)檢只能進行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。

　　對體檢合格人員由人事部門會同用人單位，參照《山東省國家公務(wù)員錄用考核辦法》規(guī)定實施考核。對未就業(yè)畢業(yè)生主要查看了解考生檔案和是否辦理派遣手續(xù)及應(yīng)回避等情況。對在職人員和單位臨時聘用時間較長的畢業(yè)生要進行德、能、勤、績和應(yīng)回避等情況的全面考核。

　　報考人員因身體狀況或考核不合格造成的空缺，經(jīng)市人事部門批準，按報考單位和崗位，根據(jù)考試總成績從高分到低分依次等額遞補。

　　報考人員筆試、面試、考試總成績和進入聘用范圍人員名單予以公示。

　　五、錄用及錄用后待遇

　　對考核合格的擬聘用人員公示7天。合格人員填寫聘用審批表，由人事部門批準發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書》，辦理有關(guān)手續(xù)。被聘用人員與聘用單位雙方按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

　　六、監(jiān)督檢查

　　招 考工作實行政務(wù)公開，最大限度地接受社會和群眾的監(jiān)督，同時，積極配合紀檢、監(jiān)察部門加強對考試聘用工作的監(jiān)督檢查。對在公開招聘過程中弄虛作假、營私舞弊的單位和個人，嚴肅查處，堅決糾正;對違反公開招聘紀律的考生，取消考試或聘用資格;對違反公開招聘紀律的工作人員，視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處分。

　　附件： 2009年章丘市公開招聘機關(guān)工勤事業(yè)單位工作人員崗位匯總表

　　章丘市人事局

　　二??九年九月二十九日

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