2013慶陽(yáng)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘緊缺專(zhuān)業(yè)人才公告
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2013年國(guó)家公務(wù)員考試面試輔導(dǎo)專(zhuān)題
根據(jù)《慶陽(yáng)市人民政府關(guān)于促進(jìn)普通高校畢業(yè)生就業(yè)工作的指導(dǎo)意見(jiàn)》(慶政發(fā)〔2012〕118號(hào))精神，經(jīng)市政府同意，決定為慶陽(yáng)市重點(diǎn)行業(yè)事業(yè)單位公開(kāi)招聘一批普通高校本科及其以上學(xué)歷畢業(yè)生?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘指標(biāo)
全市共招聘238名。其中：教育類(lèi)66名(市直學(xué)校20名，縣鄉(xiāng)學(xué)校46名)，醫(yī)學(xué)類(lèi)137名(市直醫(yī)療單位82名，縣鄉(xiāng)醫(yī)療單位55名)，其他類(lèi)35名(市直單位2名，縣鄉(xiāng)單位33名)。具體招聘單位、專(zhuān)業(yè)、指標(biāo)，詳見(jiàn)附表。
二、招聘范圍
(一)中小學(xué)教師：招聘西北師范大學(xué)和教育部直屬6所師范大學(xué)師范類(lèi)專(zhuān)業(yè)全日制普通高校本科及其以上學(xué)歷慶陽(yáng)生源應(yīng)屆畢業(yè)生。
(二)醫(yī)護(hù)人員：招聘國(guó)家和省級(jí)重點(diǎn)院校醫(yī)學(xué)類(lèi)專(zhuān)業(yè)全日制普通高校本科及其以上學(xué)歷慶陽(yáng)生源應(yīng)屆畢業(yè)生。醫(yī)學(xué)影像學(xué)、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)、麻醉學(xué)3個(gè)專(zhuān)業(yè)不受戶(hù)籍限制，面向全國(guó)招聘。
(三)其他類(lèi)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員：招聘國(guó)家和省級(jí)重點(diǎn)院校相應(yīng)專(zhuān)業(yè)全日制普通高校本科及其以上學(xué)歷慶陽(yáng)生源應(yīng)屆畢業(yè)生。石油工程、采礦工程、油氣儲(chǔ)運(yùn)工程、石油化工4個(gè)專(zhuān)業(yè)不受戶(hù)籍限制，面向全國(guó)招聘。
三、招聘條件
(一)具有崗位要求的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷、生源等條件(詳見(jiàn)附表)。
(二)品學(xué)兼優(yōu)，誠(chéng)實(shí)守信，五官端正，身體健康。
(三)熱愛(ài)慶陽(yáng)，樂(lè)于奉獻(xiàn)，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感。
有下列情形之一者不予招聘、所簽就業(yè)協(xié)議無(wú)效，不辦理聘用手續(xù)：
1、畢業(yè)時(shí)未取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書(shū);
2、在校期間有不良記錄;
3、提供虛假證件及材料者;
4、體檢不合格者。
四、招聘辦法及程序
采取個(gè)人自愿報(bào)名、用人單位審查資格、統(tǒng)一組織筆試和面試或技能測(cè)試的辦法進(jìn)行。具體程序如下：
(一)組織報(bào)名。應(yīng)聘人員須提供所在院校就業(yè)部門(mén)出具的證明(包括生源地、能否取得畢業(yè)證和學(xué)位證、在校期間有無(wú)不良記錄等)，攜帶學(xué)習(xí)成績(jī)單、自薦書(shū)、就業(yè)協(xié)議書(shū)、身份證、獲獎(jiǎng)證書(shū)原件及復(fù)印件各一份、2寸近期免冠彩照1張現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。應(yīng)聘人員只能選擇其中一個(gè)崗位報(bào)考，不允許報(bào)考兩個(gè)及其以上的崗位。具體報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)為：
1、中小學(xué)教師
時(shí)間：2013年3月16日8:30―16:00
地點(diǎn)：西北師范大學(xué)大學(xué)生活動(dòng)中心一樓大廳
2、醫(yī)護(hù)人員
時(shí)間：2013年3月21日8:30―16:00
地點(diǎn)：甘肅中醫(yī)學(xué)院圖書(shū)館三樓多功能廳
3、其他類(lèi)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員
時(shí)間：2013年3月26日8:30―16:00
地點(diǎn)：甘肅中醫(yī)學(xué)院圖書(shū)館三樓多功能廳
(二)資格審查。由用人單位及主管部門(mén)審查應(yīng)聘人員基本條件及相關(guān)證件，對(duì)符合條件的人員予以報(bào)名并登記。隨后將應(yīng)聘人員自薦書(shū)及有關(guān)證件材料報(bào)市人社局進(jìn)行復(fù)審，根據(jù)復(fù)審結(jié)果確定進(jìn)入筆試和面試人選。
(三)綜合考核。按照招聘單位隸屬關(guān)系，由市人社局牽頭，市、縣(區(qū))招聘單位主管部門(mén)和行業(yè)業(yè)務(wù)技術(shù)骨干組成測(cè)評(píng)小組，對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行綜合考核，依次進(jìn)行筆試、面試。當(dāng)報(bào)名人數(shù)和招聘人數(shù)比例小于或等于1：1時(shí)，只進(jìn)行面試，面試測(cè)評(píng)成績(jī)達(dá)到85分以上者方可確定為擬聘人選;當(dāng)報(bào)名人數(shù)和招聘人數(shù)比例大于1：1時(shí)，采取筆試、面試或技能測(cè)試相結(jié)合的辦法，筆試成績(jī)占總成績(jī)的70%，面試(技能測(cè)試)成績(jī)占總成績(jī)的30%，按照招聘指標(biāo)，依據(jù)總成績(jī)由高到低確定擬招聘人選。各崗位類(lèi)別錄取指標(biāo)末位成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí)，并列人員一并錄取。
1、筆試
(1)應(yīng)聘中小學(xué)教師考生進(jìn)行《教育理論基礎(chǔ)》(100分)測(cè)試。內(nèi)容為教育學(xué)和教育心理學(xué)。
(2)應(yīng)聘醫(yī)護(hù)人員考生進(jìn)行《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)綜合知識(shí)》(100分)測(cè)試。內(nèi)容為醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)公共基礎(chǔ)課和中醫(yī)基本理論有關(guān)內(nèi)容。
(3)應(yīng)聘其他事業(yè)單位的考生進(jìn)行《綜合知識(shí)》(100分)測(cè)試。內(nèi)容為大學(xué)思想政治、時(shí)事政治、法律常識(shí)、寫(xiě)作常識(shí)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用知識(shí)。
2、面試。重點(diǎn)考核應(yīng)聘人員的理論水平、專(zhuān)業(yè)知識(shí)、崗位適應(yīng)能力、有關(guān)專(zhuān)業(yè)技能和思維反應(yīng)、口頭表達(dá)能力等。面試分值100分。
(四)體檢公示。擬招聘人員畢業(yè)后，由各縣、市直相關(guān)部門(mén)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》統(tǒng)一組織體檢，體檢合格者在中國(guó)慶陽(yáng)網(wǎng)、慶陽(yáng)市委網(wǎng)、慶陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)進(jìn)行公示，公示7天，接受社會(huì)監(jiān)督。對(duì)公示期間反映的問(wèn)題，經(jīng)核實(shí)，不符合招聘條件的，取消招聘資格，空缺崗位不再遞補(bǔ)。
(五)辦理聘用手續(xù)。擬招聘人員畢業(yè)后，持就業(yè)報(bào)到證、畢業(yè)證、學(xué)位證、戶(hù)口薄(戶(hù)口遷移證)和學(xué)籍檔案等材料，到市人社局報(bào)到，接受資格復(fù)審。如在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不報(bào)到或不能提交上述證件材料的，按自動(dòng)放棄對(duì)待。資格復(fù)審和公示無(wú)異議者，市人社局發(fā)文通知，用人單位與招聘人員簽訂聘用合同，落實(shí)相關(guān)工資福利等待遇。
附件：http://www.qingyangrs.gov.cn/UpLoadFiles/Article/2013-3/2013030617181851536.xls
監(jiān)督電話(huà)
慶陽(yáng)市監(jiān)察局：0934-12388
慶陽(yáng)市人社局監(jiān)察室：0934-8613176
咨詢(xún)電話(huà)
慶陽(yáng)市人社局：0934-8683373
慶陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局
2013年3月6日
國(guó)家公務(wù)員考試2013年郵政系統(tǒng)面試公告匯總
2013年國(guó)家公務(wù)員面試公告：各省市氣象局
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