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2013年四川南充市行政機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員公告

更新時(shí)間:2013-07-12 10:33:49 來源:|0 瀏覽0收藏0

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摘要 2013年四川南充市行政機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員公告

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  南充市人力資源和社會(huì)保障局

  關(guān)于南充市2013年上半年市級(jí)行政機(jī)關(guān)

  (參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位)公開遴選

  公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位工作人員)的公告

  為貫徹落實(shí)《中共南充市委辦公室南充市人民政府辦公室關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范市級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人事調(diào)配工作的意見》(南委辦發(fā)〔2013〕11號(hào))精神,建立健全良好的公務(wù)員選拔機(jī)制,優(yōu)化公務(wù)員隊(duì)伍結(jié)構(gòu),決定開展市級(jí)行政機(jī)關(guān)(參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位,以下簡稱參公單位)公開遴選公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位工作人員,以下簡稱參公人員)工作,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、遴選計(jì)劃和職位

  本次市級(jí)行政機(jī)關(guān)(參公單位)計(jì)劃遴選公務(wù)員(參公人員)23名,具體職位及條件詳見2013年市級(jí)行政機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員(參公人員)職位情況表(附件1)。

  二、遴選對(duì)象及條件

  (1)公務(wù)員(參公人員)遴選對(duì)象須具有公務(wù)員身份或參公人員身份;

  (2)具有良好的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平;

  (3)在機(jī)關(guān)或參公管理單位工作滿2年及以上;

  (4)年齡40周歲及以下(以具體職位要求為準(zhǔn));

  (5)近兩年年度考核均為稱職及以上等次;

  (6)具有與遴選職位要求相當(dāng)?shù)娜温毥?jīng)歷和能力水平;

  (7)具有正常履行職責(zé)的身體條件;

  (8)符合法律、法規(guī)規(guī)定和職位要求的學(xué)歷等其他資格條件。

  工作經(jīng)歷、年齡計(jì)算時(shí)間均截至2013年7月31日。

  具有下列情形之一的,不列入公開遴選人選:

  (1)受處分期間或未滿影響期限的;

  (2)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的;

  (3)法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。

  遴選對(duì)象不得參加轉(zhuǎn)任后即構(gòu)成公務(wù)員法第六十八條規(guī)定的須回避情形的機(jī)關(guān)的遴選。

  三、報(bào)名及資格審查

  (一)報(bào)名

  采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式報(bào)名,報(bào)名地點(diǎn):遴選單位或遴選單位主管部門(詳見附件3,請(qǐng)登陸南充人才網(wǎng)查詢)。報(bào)名時(shí)間:2013年7月15日至16日。報(bào)名按以下程序進(jìn)行:

  1.選擇職位。報(bào)考者登錄南充人才網(wǎng),認(rèn)真閱讀遴選公告及相關(guān)附件,了解遴選職位的具體情況,選擇完全符合條件的職位報(bào)名。每人限報(bào)1個(gè)職位。

  2.填報(bào)信息。報(bào)考者下載并如實(shí)、準(zhǔn)確填寫《南充市2013年市級(jí)行政機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員(參公人員)報(bào)名信息表》(附件2<請(qǐng)登陸南充人才網(wǎng)查詢>,A4紙雙面打印,一式兩份),經(jīng)所在單位和縣(市、區(qū))及以上組織或人社部門審核同意蓋章。

  3.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)考者攜帶報(bào)名信息表、本人近期正面免冠2寸彩色照片3張(《南充市2013年市級(jí)行政機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員(參公人員)報(bào)名信息表》上各貼1張,交報(bào)名處一張貼準(zhǔn)考證)、身份證、學(xué)歷(學(xué)位)和職位要求的其他相關(guān)證書原件及復(fù)印件(一式兩份)、公務(wù)員(參公人員)登記表復(fù)印件(一式兩份,需經(jīng)縣〈市、區(qū)〉及以上組織或人社部門蓋章)到報(bào)名點(diǎn)報(bào)名。

  4.資格初審。遴選單位和主管部門負(fù)責(zé)本單位本部門遴選職位的資格初審工作。對(duì)不符合報(bào)考條件的,將審查結(jié)果告知報(bào)考者并說明理由。資格審查包括報(bào)名時(shí)的資格初審、考察工作中的資格復(fù)審以及辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)中,公務(wù)員主管部門的資格確認(rèn)等環(huán)節(jié),在任一環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合職位條件的,取消其遴選資格。

  資格審查合格的報(bào)考人數(shù)與職位遴選名額的比例不得低于3:1;達(dá)不到規(guī)定比例的職位,調(diào)減或取消遴選計(jì)劃。

  5.領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。資格審查合格的考生憑本人身份證于2013年7月19日到原報(bào)名處領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。

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