2013年河南省統(tǒng)計局直屬事業(yè)單位招聘工作人員方案
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根據(jù)河南省人力資源和社會保障廳《關于省直事業(yè)單位招聘工作人員有關具體問題的通知》(豫人社[2010] 99號文)規(guī)定，我局數(shù)據(jù)管理中心、統(tǒng)計科學研究所擬面向社會招聘工作人員各3名。結合我局實際，制定本招聘方案。
一、招聘單位、崗位及人數(shù)
(一)河南省統(tǒng)計局數(shù)據(jù)管理中心
專業(yè)技術崗位3名。計算機軟件、軟件工程、計算機科學與技術、計算數(shù)學與應用軟件或相關專業(yè)。具有本科及以上學歷，學士及以上學位;年齡在30周歲以下(1983年7月23日以后出生)。
(二)河南省統(tǒng)計科學研究所
1、專業(yè)技術崗位2名。經濟類、財會金融類專業(yè)。具有碩士研究生及以上學歷，年齡在30周歲以下(1983年7月23日以后出生)。
2、專業(yè)技術崗位1名。經濟類、財會金融類、社會學、法律等相關專業(yè)。具有本科及以上學歷，學士及以上學位，年齡在30周歲以下(1983年7月23日以后出生)。
二、招聘基本條件
(一)應聘人員應具備下列條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護黨的基本路線和方針政策，具有良好的政治素質和思想素質;
3.熱愛統(tǒng)計事業(yè);
4.遵紀守法，品行良好;
5.服從安排，具有較強的組織紀律觀念;
6.年齡、專業(yè)及學歷符合應聘崗位的相關要求;
7.具有正常履行職責的身體條件。
(二)有下列情形之一者不得應聘
1.曾受到過刑事處罰、勞動教養(yǎng)的;
2.曾被開除學籍的;
3.涉嫌違法違紀正在接受審查尚未作出結論的;
4.有不良信用記錄的;
5.其它不符合應聘資格條件的。
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