湖北武漢2024年高級經(jīng)濟(jì)師職稱評審申報工作通知
根據(jù)武漢市人事考試院發(fā)布的《武漢市2024年度經(jīng)濟(jì)專業(yè)高級職稱評審申報工作通知》可知,武漢2024年高級經(jīng)濟(jì)師職稱評審采取網(wǎng)上申報和紙質(zhì)材料報送相結(jié)合的方式。個人網(wǎng)上填報時間為9月25日至10月15日。各位考生,各省高級經(jīng)濟(jì)師職稱評審、論文指導(dǎo)文檔,大家可通過資料下載區(qū)域免費領(lǐng)取。
原公告內(nèi)容如下:
武漢市2024年度經(jīng)濟(jì)專業(yè)高級職稱評審申報工作通知
為做好武漢市2024年度經(jīng)濟(jì)專業(yè)高級職稱評審工作,方便申報人員、用人單位及時準(zhǔn)確申報與推薦,根據(jù)省、市職稱評審工作要求,經(jīng)市人社職改部門備案,現(xiàn)將經(jīng)濟(jì)專業(yè)高級職稱評審申報工作有關(guān)事項通知如下:
一、申報范圍
(一)在我市企事業(yè)單位、社會團(tuán)體、個體經(jīng)濟(jì)組織等(以下稱“用人單位”),在經(jīng)濟(jì)(工商管理、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)、財政稅收、金融、保險、人力資源管理、旅游經(jīng)濟(jì)、運輸經(jīng)濟(jì)、建筑與房地產(chǎn)經(jīng)濟(jì)、知識產(chǎn)權(quán)、商業(yè)經(jīng)濟(jì))專業(yè)技術(shù)崗位上從事經(jīng)濟(jì)工作,聘任為經(jīng)濟(jì)師(知識產(chǎn)權(quán)師、人力資源管理師)滿5年以上并符合申報條件的經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)人員。
(二)民營企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理人才。在我市各級市場監(jiān)督管理部門注冊登記3年以上,依法從事企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理活動且符合要求的民營企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理人才,申報“非公有制經(jīng)濟(jì)”專業(yè)高級經(jīng)濟(jì)師職務(wù)任職資格評審。
(三)以下情形人員不得申報評審職稱:
1.公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理的工作人員)。
2.除按有關(guān)文件規(guī)定延遲退休人員以外,已退休人員和達(dá)到退休年齡人員。
3.受到刑事處罰、政務(wù)處分、黨紀(jì)處分、行政處分等,刑期和處分期(含影響期)未滿的。因涉嫌違紀(jì)違法,被紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案審查、留置或被司法機(jī)關(guān)立案調(diào)查期間的。
4.記入全省職稱失信黑名單,且仍在記錄期限的。
5.專業(yè)技術(shù)人員同一年度不得申報參加兩個及以上系列(專業(yè))職稱評審,當(dāng)年同一系列(專業(yè))只能申報評審一次。
申報后發(fā)現(xiàn)上述情形的,審核不予通過;已有評審結(jié)果的,評審結(jié)果不予確認(rèn)。
二、申報渠道
(一)國有企事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員(含聘用制人員),由用人單位對其申報情況進(jìn)行審核、公示、推薦申報,按規(guī)定程序逐級報送。
(二)民營企業(yè)專業(yè)技術(shù)人員一般在勞動關(guān)系所在地自愿參加職稱評審,不受戶籍、檔案等制約,由用人單位對其申報情況履行審核、公示、推薦職責(zé)。經(jīng)用人單位所在區(qū)非公企業(yè)人才職稱申報受理服務(wù)點(見附件1)審核推薦,逐級上報。
(三)勞務(wù)派遣人員由簽訂勞動合同的勞務(wù)派遣公司(視為用人單位)履行審核、公示、推薦職責(zé)。
(四)中央在漢單位或外省市國有企業(yè)需委托我市代為評審的,按《湖北省評委會管理暫行辦法》(鄂人社規(guī)〔2021〕4號)第十四條規(guī)定執(zhí)行。
三、申報數(shù)量
(一)實行崗位管理的事業(yè)單位,一般應(yīng)在單位崗位結(jié)構(gòu)比例內(nèi)推薦申報,須填寫《2024年度武漢市事業(yè)單位職稱申報情況核定表》(見附件2),并按管理權(quán)限經(jīng)相應(yīng)市、區(qū)事業(yè)單位人事管理部門審核確認(rèn)后方可推薦申報。
經(jīng)事業(yè)單位管理部門審批的“雙肩挑”人員可申報職稱評審,申報時應(yīng)提供審批手續(xù),且從事一線專業(yè)技術(shù)工作時間不少于全年工作時間的三分之一。
(二)非事業(yè)單位不控制申報數(shù)量。
(三)經(jīng)省委組織部、省人社廳、省級行業(yè)主管部門聯(lián)合選派、參加對口援外、援藏、援疆等援助工作,且在服務(wù)期間參加職稱評審的,可不受單位崗位職數(shù)限制進(jìn)行申報。
四、申報評審條件
(一)申報評審條件按照《湖北省經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報評審條件(試行)》(鄂人社職管〔2020〕14號)、《湖北省經(jīng)濟(jì)系列知識產(chǎn)權(quán)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報評審條件》(鄂人社職管〔2022〕4號)、《湖北省經(jīng)濟(jì)專業(yè)(民營企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理人才)高級職務(wù)任職資格申報評審條件(試行)》(鄂人社職管〔2020〕13號)等文件執(zhí)行(見附件3,可自行查閱“湖北省人力資源和社會保障廳”網(wǎng)站“專題專欄”→“服務(wù)專欄”→“湖北省專業(yè)技術(shù)人員職稱評定”→“申報評審條件”欄目:(http://rst.hubei.gov.cn/bmdt/ztzl/ywzl/hbszyjsryzcpd_13325/sbpstj/)。
申報人員按照“干什么、評什么”的原則,對照《武漢市2024年度高(中)級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審專業(yè)目錄》(見附件4),選擇相應(yīng)的“申報專業(yè)”、“專業(yè)范圍”和相應(yīng)級別進(jìn)行填報。
(二)職業(yè)資格與職稱有效銜接(見附件3)。專業(yè)技術(shù)人員取得經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格、房地產(chǎn)估價師、拍賣師、資產(chǎn)評估師、稅務(wù)師職業(yè)資格和工程咨詢(投資)、土地登記代理、房地產(chǎn)經(jīng)濟(jì)、銀行業(yè)、精算師等領(lǐng)域相關(guān)職業(yè)資格,可對應(yīng)為經(jīng)濟(jì)系列相應(yīng)層級的職稱,并可作為申報高一級職稱的條件。
專業(yè)技術(shù)人員申報參加職稱評審,其任職時間和聘任時間按實足年限計算,截止至申報當(dāng)年12月31日。
(三)知識產(chǎn)權(quán)專業(yè)納入經(jīng)濟(jì)系列,中、初級職稱試行以考代評,不再進(jìn)行評審或認(rèn)定,副高級職稱需參加全國統(tǒng)一組織的專業(yè)技術(shù)資格考試,考試合格作為申報副高級知識產(chǎn)權(quán)師職稱評審的條件。此前按照相關(guān)規(guī)定獲得的知識產(chǎn)權(quán)領(lǐng)域相關(guān)職稱,可作為申報經(jīng)濟(jì)系列知識產(chǎn)權(quán)專業(yè)高一級專業(yè)技術(shù)資格考試或評審的條件。
(四)經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)工作,可以用專利成果、項目報告、工作總結(jié)等綜合性成果替代論文要求。對在艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)和基層一線工作的專業(yè)技術(shù)人才,不作論文要求。屬科研崗位的,申報時由用人單位和行業(yè)主管部門按省相關(guān)文件規(guī)定把握論文要求。
(五)黨政機(jī)關(guān)交流、部隊轉(zhuǎn)業(yè)安置或海外歸國等到企事業(yè)單位從事專業(yè)技術(shù)工作的人員,在現(xiàn)專業(yè)技術(shù)崗位工作1年以上,經(jīng)單位考核合格,取得經(jīng)濟(jì)師任職資格,首次申報高級經(jīng)濟(jì)師職稱時,可比照同等資歷、水平人員,在本單位崗位結(jié)構(gòu)比例內(nèi),按正常條件直接申報參加相應(yīng)職稱評審。軍人退役后申報評審專業(yè)技術(shù)職務(wù)的,按鄂職改辦〔2018〕46號文件規(guī)定執(zhí)行。
五、申報流程及時間
2024年度職稱評審采取網(wǎng)上申報和紙質(zhì)材料報送相結(jié)合的方式。所有申報個人通過“湖北省專業(yè)技術(shù)人員職稱評審管理信息系統(tǒng)”進(jìn)行申報,并按照規(guī)定審核報送紙質(zhì)材料。
(一)網(wǎng)上申報
1.網(wǎng)上申報流程
(1)單位確認(rèn)賬號
各主管單位及用人單位要確保在個人網(wǎng)上申報前完成賬號的創(chuàng)建工作,否則個人無法申報。用人單位的賬號由上級單位(或主管單位)創(chuàng)建,市直各行業(yè)主管部門(大型企事業(yè)單位)的賬號由市人社職改部門創(chuàng)建。
(2)個人申報
所有申報個人須在規(guī)定的時間內(nèi)訪問湖北省專業(yè)技術(shù)人員職稱評審管理信息系統(tǒng)個人申報端(http://59.175.218.201:8501)點擊“職稱申報”欄目進(jìn)行申報(推薦使用360瀏覽器極速模式、搜狗瀏覽器高速模式)。在網(wǎng)上完成個人賬戶注冊,綁定用人單位(自由職業(yè)者按照申報渠道綁定相應(yīng)非公受理點),根據(jù)本人所從事的專業(yè)工作選擇合適的職稱評審計劃,如實填報個人信息并提交至用人單位審核。
注:個人申報端載有《系統(tǒng)操作手冊》供查閱。填報界面若干欄目均有相應(yīng)提示信息。特別提示,持有效期內(nèi)水平能力測試合格成績的個人,在填報界面“是否有近三年的水測成績”欄目應(yīng)選擇“是”,并相應(yīng)選擇“取得水平能力測試合格成績的年度”,“水測成績”填寫“合格”。申報民營企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理人才暫未取得水測成績的個人,在填報界面“是否有近三年的水測成績”欄目應(yīng)選擇“是”,選擇“取得水平能力測試合格成績的年度”為“2024年”,“水測成績”填寫“隨會參加測試”。
(3)推薦審核
用人單位登錄湖北省專業(yè)技術(shù)人員職稱評審管理信息系統(tǒng)單位審核端(http://59.175.218.201:8502),對申報人員網(wǎng)報材料進(jìn)行審核。審核人在《專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審表》“基層推薦意見”欄目內(nèi)填寫“申報人員工作崗位符合申報條件規(guī)定,個人信息和業(yè)績材料已經(jīng)審核,均真實有效,同意上報”,然后按管理權(quán)限將符合要求的申報人員材料逐級報送上級單位直至主管部門審核。各主管部門(包括各區(qū)人社職改部門、市直各行業(yè)主管單位、大型企事業(yè)單位),應(yīng)根據(jù)職能職責(zé)審核申報人員材料,對不符合申報條件的材料,應(yīng)及時退回并一次性告知(文字注明)退回原因;對不符合申報程序、超出評委會受理范圍或違反委托評審程序報送的材料,應(yīng)及時按原報送渠道退回,并一次性告知申報人。
注:用人單位或主管部門網(wǎng)上審核材料、送審?fù)瓿珊?,?yīng)在“統(tǒng)一審核”功能界面上確認(rèn)申報人員不在“待審核”、“待送審”欄目名單內(nèi)。對于審核不通過人員,需要退回的,應(yīng)在系統(tǒng)內(nèi)選擇適當(dāng)?shù)墓?jié)點退回,并及時電話聯(lián)系告知。
2.網(wǎng)上申報要求
(1)個人申報和單位推送前,請認(rèn)真閱讀湖北省專業(yè)技術(shù)人員職稱評審管理信息系統(tǒng)中的《系統(tǒng)操作手冊》,正確選填相關(guān)信息和推送路徑。
(2)網(wǎng)上填報信息將長期存檔,申報個人應(yīng)確保信息真實有效,上傳能夠反映個人業(yè)績能力的有代表性的、清晰可識別的材料,避免因材料模糊被退回或評審受到影響。
3.網(wǎng)上申報時間
(1)個人填報時間:2024年9月25日至10月15日
所有申報個人須在填報時間內(nèi)將申報信息提交單位審核。申報個人未在規(guī)定時間內(nèi)完成網(wǎng)上提交的,視為自動放棄本次申報。在規(guī)定時間內(nèi)已提交申報信息的,如因申報資料不齊全被退回,請閱讀“退回信息”并一次性補(bǔ)正,及時提交。
(2)單位審核時間:2024年9月25日至10月25日
各級審核單位、行業(yè)主管部門應(yīng)合理安排申報、審核工作,在審核時間內(nèi)完成信息推送。請盡量提早,避免扎堆延誤。審核時間截止后,系統(tǒng)關(guān)閉,無法推送審核信息。
(二)紙質(zhì)材料申報
1.紙質(zhì)材料申報流程
專業(yè)技術(shù)人員根據(jù)申報通知要求和申報評審條件填寫、整理紙質(zhì)材料,提交用人單位審核。用人單位履行審核、公示等程序后報送至主管單位審核。各主管單位審核用人單位提交的紙質(zhì)材料后,按照要求統(tǒng)一報送至市評委會辦公室集中審核受理點。
2.紙質(zhì)材料內(nèi)容
申報經(jīng)濟(jì)專業(yè)高級職務(wù)任職資格評審的人員和用人單位,按照下列要求完整提供申報材料,并整理為3個部分,裝入《評審資料袋》。
注:認(rèn)真閱讀申報紙質(zhì)材料所使用表格的要求,與省系統(tǒng)中所填表格不能混淆使用。
(1)不裝訂部分
①《專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審表》一式2份(評審表使用統(tǒng)一印制表格填寫,字跡工整、內(nèi)容完整,本年度暫不使用復(fù)印件和自行下載裝訂);
②《綜合考評一覽表》(A3幅面正面打印)一式12份(表樣及填表說明見附件5之表格1);
③《非本系列職務(wù)平級轉(zhuǎn)評本系列(專業(yè))職務(wù)審查表》原件1份(轉(zhuǎn)評人員需提供,表樣見附件5之表格2);
(2)經(jīng)濟(jì)專業(yè)資格類裝訂部分
①目錄(按下列順序打印);
②《誠信承諾書》原件1份(見附件6);
③身份證復(fù)印件1份(A4幅面,下同);
④學(xué)歷、學(xué)位證書復(fù)印件,或教育行政管理部門出具的學(xué)歷(學(xué)位)證明復(fù)印件、有效期內(nèi)的學(xué)籍在線驗證報告(單位提供);
⑤全國《高級經(jīng)濟(jì)實務(wù)》考試成績合格證明打印件1份,報考時的專業(yè)、級別應(yīng)與職稱申報評審的專業(yè)、級別相一致;
⑥經(jīng)濟(jì)師資格證書(或?qū)?yīng)經(jīng)濟(jì)師職稱使用的職業(yè)資格證書)復(fù)印件;
⑦社保繳費明細(xì)(單位提供);
⑧事業(yè)單位在編人員還須提供《武漢市事業(yè)單位工作人員崗位聘用認(rèn)定登記表》復(fù)印件(單位提供);
⑨申報高級職稱需提供2019-2023年5個年度的考核情況;非國有單位未進(jìn)行年度考核的,由所在單位提供申報人在任職期內(nèi)的年度表現(xiàn)等次情況證明;
⑩《機(jī)關(guān)分流人員申報評審專業(yè)技術(shù)任職資格審查表》1份(從黨政機(jī)關(guān)分流到企事業(yè)單位從事專業(yè)技術(shù)工作的申報人員需提供,且須提前填寫此表,提交相關(guān)資料,經(jīng)逐級審核,市人社職改部門審查同意簽章后再申報。表樣見附件5之表格3)。
(3)民營企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理人才專業(yè)資格類裝訂部分
①目錄(按下列順序打印);
②《誠信承諾書》原件1份(見附件6);
③身份證復(fù)印件1份(A4幅面,下同);
④企業(yè)營業(yè)執(zhí)照、管理制度復(fù)印件1份和推薦報告1份(見附件5之表格4);
⑤獲得國家發(fā)明專利、中國名牌產(chǎn)品或省級名牌產(chǎn)品、中國馳名商標(biāo)、省級著名商標(biāo)的企業(yè)應(yīng)提供有關(guān)證明、取得的社會效益和經(jīng)濟(jì)效益證明復(fù)印件1份;
⑥高新技術(shù)企業(yè)應(yīng)提供高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)證,設(shè)有省級以上研發(fā)機(jī)構(gòu)的提供相關(guān)證明文件復(fù)印件1份;
⑦企業(yè)納稅、就業(yè)等有關(guān)證明材料(納稅與就業(yè)數(shù)據(jù)以2023年為準(zhǔn))。
(4)業(yè)績類裝訂部分
①目錄(按下列順序打印);
②申報人員《專業(yè)技術(shù)業(yè)務(wù)工作總結(jié)》1份(約3000字,本人簽名);
③任現(xiàn)職以來所完成的管理方式、標(biāo)準(zhǔn)編寫、技術(shù)革新、產(chǎn)品創(chuàng)新等主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)、社會效益指標(biāo)等方面取得的成效(請在業(yè)績情況欄突出上年納稅總額和上年安置就業(yè)人數(shù)等經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù))。在完成經(jīng)濟(jì)工作中為促進(jìn)企業(yè)發(fā)展、效益提升等采取的方法措施;以及主要業(yè)績成果與貢獻(xiàn);驗收或成果鑒定材料復(fù)印件(需顯示申報人員的項目角色、完成量、完成效果或行業(yè)地位);
④或任現(xiàn)職以來正式發(fā)表(出版)的代表性論文、專著或其它代表申報人學(xué)術(shù)水平的有關(guān)材料復(fù)印件(論文期刊需復(fù)印封面、目錄、版記和本人論文頁),提交外文論文的需附中文摘要、注釋;
⑤或任現(xiàn)職以來主要獲獎證書、專利證書、成果鑒定證書及經(jīng)濟(jì)、社會效益等資料的復(fù)印件。
3.紙質(zhì)材料報送要求
(1)以上所要求提交的資格類和業(yè)績類資料須與網(wǎng)上申報的信息內(nèi)容一致,否則不予受理。
(2)用人單位和主管部門對報送的紙質(zhì)材料要進(jìn)行原件審核(身份證除外),審核人員需在復(fù)印件上簽字并加蓋公章。審核手續(xù)不完整的材料,市評委會辦公室不予受理。
4.紙質(zhì)材料報送時間
(1)市評委會辦公室集中審核受理各主管部門報送高、中級職稱申報紙質(zhì)材料的時間從2024年10月15日開始。請各主管單位提早報送免扎堆,申報數(shù)量較多的主管單位統(tǒng)一預(yù)約安排。
(2)各主管部門應(yīng)根據(jù)市評委會辦公室時間要求,結(jié)合本部門實際情況,合理安排本部門下屬單位報送時間,及時通知各下屬單位并做好審核報送銜接工作。
六、水平能力測試
(一)經(jīng)濟(jì)專業(yè)(常規(guī))
執(zhí)行鄂人社職管〔2020〕14號文件精神。按國家有關(guān)規(guī)定,經(jīng)濟(jì)專業(yè)人員初、中級職稱通過參加國家統(tǒng)一考試方式取得,不得進(jìn)行相應(yīng)的職稱評審或認(rèn)定。經(jīng)濟(jì)專業(yè)人員副高級職稱通過國家統(tǒng)一考試和專家評審相結(jié)合的方式取得。高級經(jīng)濟(jì)師(高級知識產(chǎn)權(quán)師、高級人力資源管理師)資格考試成績合格證明自考試通過之日起,在全國范圍5年內(nèi)有效。
根據(jù)金融監(jiān)管總局、人力資源社會保障部印發(fā)的金規(guī)〔2023〕3號文件精神,取得正精算師職業(yè)資格證書,符合高級經(jīng)濟(jì)師職稱申報規(guī)定的學(xué)歷、年限條件的,可直接報名參加高級經(jīng)濟(jì)師職稱評審,不需提供高級經(jīng)濟(jì)師資格考試成績合格證明。
(二)民營企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理人才
民營企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理人才申報高級經(jīng)濟(jì)師者,在受理評審材料后統(tǒng)一安排面試。具體測試時間另行通知。
七、紀(jì)律要求
(一)嚴(yán)格個人申報誠信承諾制。申報人員應(yīng)根據(jù)申報通知要求和申報評審條件,如實填報個人學(xué)歷、從業(yè)經(jīng)歷、現(xiàn)崗位情況和任現(xiàn)職以來業(yè)績成果,并簽訂“誠信承諾書”,提交用人單位審核;未按規(guī)定時間完成申報或申報時提交材料不全的,由個人承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。不如實填報個人信息、弄虛作假的,一經(jīng)查實取消參評資格或撤銷任職資格,并記入全省職稱失信黑名單,記錄期3年,記錄期內(nèi)不得申報職稱。
(二)嚴(yán)格用人單位首審負(fù)責(zé)制。用人單位按照“誰審核、誰簽字、誰負(fù)責(zé)”的原則,應(yīng)對申報人員的學(xué)歷資歷、從業(yè)經(jīng)歷、崗位履職、業(yè)績成果等情況進(jìn)行審核把關(guān)并負(fù)主要責(zé)任。用人單位審核推薦時,應(yīng)認(rèn)真核對原件,仔細(xì)核查申報內(nèi)容,確認(rèn)申報對象符合相關(guān)職稱評審條件,且無禁止性申報評審職稱的情形。推薦程序公開透明,用人單位應(yīng)將推薦結(jié)果(包括個人業(yè)績材料)在單位公示不少于5個工作日,簽字、蓋章后按要求逐級推薦。
(三)層層壓實責(zé)任。按照分級管理、逐級負(fù)責(zé)的原則,各區(qū)人社職改部門、主管單位和用人單位要認(rèn)真履職盡責(zé),加強(qiáng)職稱政策和系統(tǒng)操作學(xué)習(xí),認(rèn)真做好政策解讀、系統(tǒng)操作咨詢等工作。
(四)加強(qiáng)監(jiān)督管理。申報人推薦單位未依法履行審核職責(zé)的,由市人社職改部門或評委會組建單位對直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員予以批評教育,并責(zé)令采取補(bǔ)救措施;情節(jié)嚴(yán)重的,對主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行約談;涉嫌違紀(jì)違法的,依紀(jì)依法追究其責(zé)任。
八、評審結(jié)果公示
評審工作結(jié)束后,評審結(jié)果將在武漢市人事考試院官方網(wǎng)站(http://www.whptc.org/ncms/index.shtml)“職稱評審”欄目進(jìn)行公示,公示期不少于5個工作日。
九、職稱電子證書辦理
公示無異議后,市人社職改部門將分批下發(fā)任職資格文件。專業(yè)技術(shù)人員可登錄湖北政務(wù)服務(wù)網(wǎng)(http://zwfw.hubei.gov.cn/),在“專業(yè)技術(shù)職稱證書查驗”欄目下載職稱電子證書。
十、其他有關(guān)事項
(一)轉(zhuǎn)評申報。專業(yè)技術(shù)人員因工作崗位變動,在新的專業(yè)技術(shù)崗位工作滿1年以上且考核合格,符合現(xiàn)專業(yè)技術(shù)崗位能力業(yè)績條件的,可以申報轉(zhuǎn)評。轉(zhuǎn)評后晉升上一級職稱的,原任職年限可合并計算,與新崗位職業(yè)有關(guān)的工作業(yè)績可作為晉升依據(jù)?,F(xiàn)專業(yè)技術(shù)崗位工作對應(yīng)為國家規(guī)定以考代評的職稱系列(專業(yè))的,按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。專業(yè)技術(shù)人員同一年度不得同時轉(zhuǎn)評、晉升。
(二)關(guān)于長江經(jīng)濟(jì)帶沿江10省市(上海、江蘇、浙江、安徽、江西、湖南、重慶、四川、云南、貴州)職稱互認(rèn)。根據(jù)省推動長江經(jīng)濟(jì)帶發(fā)展和生態(tài)保護(hù)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室關(guān)于推動長江經(jīng)濟(jì)帶高質(zhì)量發(fā)展若干政策措施的要求,專業(yè)技術(shù)人員于相關(guān)省、市取得的職稱,在國家人社部、省級政府或人社部門網(wǎng)站可查詢的,在我市范圍內(nèi)予以認(rèn)可,經(jīng)用人單位考核合格后,可作為用人單位聘任的依據(jù);取得的繼續(xù)教育學(xué)時,在我市參加職稱評定時視同達(dá)到相應(yīng)時長的繼續(xù)教育學(xué)時要求。
(三)武漢市跨區(qū)域、跨單位流動高、中級專業(yè)技術(shù)人才職稱重新確認(rèn)。流動到我市仍從事與原專業(yè)技術(shù)崗位相同或相近工作的專業(yè)技術(shù)人才,其在原區(qū)域、原單位依照國家基本評價標(biāo)準(zhǔn)取得的職稱,需按照程序進(jìn)行重新確認(rèn)(見附件7)。上述長江經(jīng)濟(jì)帶沿江10省市人員除外。
(四)我院組織的職稱評審未和任何中介機(jī)構(gòu)有合作和委托關(guān)系,評審結(jié)果不受外界單位、個人、機(jī)構(gòu)影響,不收取除評審費之外任何其它費用,請申報人、申報單位注意甄別,謹(jǐn)防上當(dāng)。
十一、繳費流程與繳費標(biāo)準(zhǔn)
(一)繳費流程。申報人員先須正確填寫電子版《武漢市人事考試院職稱評審繳費信息統(tǒng)計表》(見附件8),認(rèn)真核對填寫的姓名、手機(jī)號、身份證號,避免因信息有誤導(dǎo)致“不能”繳費及票據(jù)的接收,申報人提交申報材料時一并交主管部門匯總。主管部門在提交申報材料時,將匯總繳費信息統(tǒng)計表提交市人事考試院工作人員。申報人員逾期未繳費的視同放棄申報資格。
(二)繳費途徑。申報材料核驗通過后,申報人可在規(guī)定時間內(nèi)通過招商銀行手機(jī)銀行APP直接完成評審繳費(操作見附件9,繳費時間另行通知),系統(tǒng)自動生成電子票據(jù),供申報人下載打印。
(三)繳費標(biāo)準(zhǔn)。繳費標(biāo)準(zhǔn)依據(jù)省物價局、省財政廳鄂價費〔2001〕32號和省財政廳、省人社廳鄂財綜發(fā)〔2011〕32號規(guī)定,高級經(jīng)濟(jì)師評審費:300元/人(已參加測試),經(jīng)濟(jì)專業(yè)(民營企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理人才)高級經(jīng)濟(jì)師評審費:400元/人。
武漢市經(jīng)濟(jì)專業(yè)高級職稱評審委員會辦公室
2024年9月24日
附件列表:
1.附件1_2024年武漢市及各區(qū)非公企業(yè)人才職稱申報受理服務(wù)點一覽表.doc
2.附件2_2024年度武漢市事業(yè)單位職稱申報情況核定表.docx
3.附件3__2024年武漢市經(jīng)濟(jì)專業(yè)職稱評審條件適用文件.rar
4.附件4_武漢市2024年度高(中)級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審專業(yè)目錄.xls
5.附件5__相關(guān)表格.rar
6.附件6_誠信承諾書.doc
7.附件7_武漢市跨區(qū)域跨單位流動高、中級專業(yè)技術(shù)人才職稱重新確認(rèn)流程.doc
8.附件8_武漢市人事考試院2024年職稱評審繳費信息統(tǒng)計表_經(jīng)濟(jì)_.xlsx
9.附件9_武漢市人事考試院繳費流程_含電子發(fā)票領(lǐng)取).pptx
10.附件10_專業(yè)技術(shù)類職業(yè)資格與經(jīng)濟(jì)專業(yè)職稱對應(yīng)關(guān)系.docx
附件詳見:http://www.whptc.org/ncms/article_a5b6af985f655996506cb2c463a2a24e.shtml
編輯推薦:
2024年高級經(jīng)濟(jì)師-評審指導(dǎo)手冊
2024年高級經(jīng)濟(jì)師-論文指導(dǎo)手冊
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