2021年11月浙江義烏人力資源管理師考試時間：11月19日（三、四級）
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2021年人力資源管理師考試各省考試時間不同，請關注環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道， 浙江義烏人社已發(fā)布了《義烏市2021年度職業(yè)技能等級認定社會評價工作開始了!》確定2021年11月浙江義烏人力資源管理師考試時間：11月19日（三、四級）。
2021年11月浙江義烏人力資源管理師考試時間：11月19日（三、四級）
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人力資源管理師機考選擇題答題技巧
人力資源管理師考試分為理論知識和專業(yè)技能兩部分，其中，理論知識又分為職業(yè)道德部分和理論部分，均為單選題、多選題。那么機考時選擇題的答題技巧是什么呢?
職業(yè)道德
考生在作答這部分選擇題時，應按照高尚的道德標準作答，考生作答時可以遵守兩個原則：一是最后答或者快答，不要因為糾結答案而浪費太多時間;二是要以國家層面、道德層面來作答，一切不能以生活實際所想作答，要有完美和高尚情操。
理論部分
這個部分的題目，主要考的是考生的基礎知識。單選題相對容易，多選題則存在似是而非的選項干擾你選出正確答案?？荚嚨臅r候，這一部分會摳得比較細，如果你到現(xiàn)在還沒有準備好，有一條捷徑就是把每一章的條條框框理出，整理好思路背下來，所以最好把書本上的東西盡量熟悉。同時答題時還需掌握一個原則：快!只有把自己有把握的題目快速的答完，才能有時間答和檢查沒有把握的題。
不過，考生在考試時多多少少都會遇到自己不會做的題目，那這時候怎么樣可以更大可能性地選到正確答案呢?有以下幾個解決辦法。
(一)單選題
回答單選題時，首先要注意題目說明中是否有答錯倒扣分的規(guī)定，如沒有，當遇到不能肯定選出正確答案的題目時，千萬不要放棄，應該猜答。如果試題說明中有答錯倒扣分的規(guī)定，對于一個干擾項也不能排除的題目，考生不要猜答。但是你若能肯定地排除一個或兩個干擾項，余下的選項可以猜答，這時得分的機遇大于失分的機遇。
(二)多選題
(1)消元法：多選題都是兩個或兩個以上答案是正確的，其干擾項(錯誤項)最多為兩個，因此，遇到此題運用消元法是最普遍的。先將自己認為不是正確的選項消除掉，余下的則為選項。
(2)分析法：將四個選擇項全部置于試題中，縱橫比較，逐個分析，去誤求正，去偽存真，獲得理想的答案。
(3)語感法：在答題中因找不到充分的根據(jù)確定正確選項時，可以將試題默讀幾遍，自己感覺讀起來不別扭，語言流暢、順口，即可確定為答案。
(4)類比法：四個選項中有一個選項不屬于同一范疇，那么，余下的三項則為選擇項。如有兩個選項不能歸類時，則根據(jù)優(yōu)選法選出其中一組選項作為自己的選擇項。
(5)推測法：利用上下文推測詞義。有些試題要從句子中的結構及語法知識推測入手，配合自己平時積累的常識來判斷其義，推測出邏輯的條件和結論，以期將正確的選項準確地選出!
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