2022人力資源管理師職稱
● 人力資源管理師職稱
報考人員較為關心等級劃分問題,小編在這里給大家整理具體如下,根據(jù)國家職業(yè)資格標準等級由低至高劃分為:四級人力資源管理師(人力資源管理員)、三級人力資源管理師(助理人力資源管理師)、二級人力資源管理師(人力資源管理師)、一級人力資源管理師(高級人力資源管理師)。
● 人力資源管理師的考試科目
人力資源管理師考試科目有《理論知識》、《專業(yè)技能》、《綜合評審》,一級和二級人力資源管理師考試科目一樣,三四級別人力資源管理師考試科目一樣。
一級、二級人力資源管理師考試科目:《理論知識》、《專業(yè)技能》、《綜合評審》;三級、四級人力資源管理師考試科目:《理論知識》、《專業(yè)技能》。
《理論知識》的考試題型是單項、多項選擇題;
《技能操作》考核的題型包含計算分析題、案例分析題和方案設計等;
《綜合評審》是包括論文和論文答辯。考查內容包括企業(yè)人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞動關系管理等六部分還有相關的基礎知識。
● 報考人力資源管理師有難度嗎
人力資源考試難不難考主要是根據(jù)本人對考試內容的熟悉程度,想要順利通過,就需要掌握考試的重點和難點。根據(jù)考生經驗來說,重要的是一級和二級的科目較難,難題科目是綜合評審,采用文件筐的考試形式,不設標準。三和四級人力資源考試,其實只要基本功扎實,結合平時工作的經驗,技能題目再加上理論知識應是沒有問題的。
● 企業(yè)人力資源管理師報名是什么時候
2022年人力資源管理師報考日期從7月末開始,各個省市的報名時間是有不同的,目前每個省市已經陸續(xù)開始報考日期,考試時間為11月的12、13日。建議考生關注本網,及時知曉報名時間!您能申請 免費預約短信提醒,到時候會短信通知您報名時間、考試時間等時間節(jié)點信息。可關注>2022年人力資源管理師報名時間及入口各地區(qū)匯總。
● 人力資源管理師證書的用處是什么
人力資源管理師的證書用途還是很多的,能夠向本地申請補貼,且市場資源稀缺,就業(yè)前景廣闊。部分城市的人才引進計劃還有利于積分落戶。“企業(yè)人力資源管理師”,屬于職業(yè)技能等級,而職業(yè)技能等級評價制度改革,是國家技能人才隊伍建設發(fā)展的重大戰(zhàn)略舉措,從中央到各級地方政府都非常重視。
● 人力資源管理師證可不可以在全國都能用
有許多報名人員詢問:人力資源管理師的證書能不能通用?現(xiàn)在很明確的告訴大家,通過考試領到的人力資源管理師資格的證書不僅全國通用,同時還國際互認(凡承認中華人民共和國的國家均有效)。
● 人力資源管理師工資標準是怎么樣的
人力資源管理師大部分在8000元左右,最高不高過1.5萬元;薪酬經理、招聘經理是4000元到8000元之間;人事專員是2000元到4000元。從而高工資,讓HR變?yōu)椴簧偃搜壑袠O具吸引力的熱門職業(yè)。
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級別 | 免費預約課 |
一級 | 一級人力資源管理師 |
二級 | 二級人力資源管理師 |
三級 | 三級人力資源管理師 |
四級 | 四級人力資源管理師 |
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