2022江蘇人力資源管理師真題223
● 江蘇人力資源管理師真題223
多選題作為人力資源管理師考試選擇題中的一部分都是怎么樣命題的呢?小編幫助大家整理樣例如下:
2018年11月二級人力資源管理師理論知識真題示例:理論知識多項選擇題
企業(yè)進行培訓后的效果評估,其作用包括(ACE)
A.檢查培訓的費用效益
B.檢查培訓活動計劃執(zhí)行情況
C.客觀評價培訓者的工作
D.保證培訓效果測定的科學性
E.對培訓效果做出正確、合理判斷
● 江蘇人力資源管理師考試選擇題怎樣考
應(yīng)對選擇題的辦法除了教材里面的概念,且重視對大標題的記憶。還有是應(yīng)該多做歷年的真題考卷,試卷當中包括考試的大方向,尤其是近兩年的試卷。不能輕易做歷年考題,應(yīng)該將歷年真題中遇見的知識點在教材中進行標記,這樣能夠縮小復(fù)習的范圍,更有易于加深記憶。不想錯過考試時間您可以申請 免費預(yù)約短信提醒,屆時會短信通知您考試時間、成績查詢時間等時間節(jié)點信息。
● 江蘇人力資源管理師考試歷年考試真題簡答題型是什么樣的
人力資源管理師考試歷年的簡答題是什么樣子?小編給考生們整理了樣例如下:
一、簡答題
1. EVA 的內(nèi)容是什么?簡述 EVA 的優(yōu)點與缺點。
參考答案P329-331,
1.思騰思特公司以 EVA 為基礎(chǔ)建立了一套績效管理與薪酬激勵體系,這套體系被概括為“4M”,即評價指標(Measurement)、理念體系(Mind-set)、激勵制度(Motivation)和管理體系(Management)。
2.經(jīng)濟增加值(EVA)的優(yōu)點:略
3.經(jīng)濟增加值(EVA)的缺點:略
● 江蘇人力資源管理師考試歷年真題計算題做題策略
計算題主要考查考生從事企業(yè)人力資源管理活動所應(yīng)當具備的基本計算能力,以及對各種數(shù)據(jù)進選自理和分析的水平。相對來說,計算題難度相對簡單些。難點主要是公式的記憶。對于教材里出現(xiàn)的公式應(yīng)該進行分類整合,這樣方便記憶與區(qū)分相似的公式。而且考試時不能夠只追求計算結(jié)果的正確,還要注意計算過程的合理性與條理性,并且要有相關(guān)的理論依據(jù)。計算題在三級教材的第一章-第三章中,以第一章考核的最多。
● 江蘇人力資源管理師公文處理測試是什么樣
在人力資源管理師一級和二級考試中某些省份會實行文件(公文)筐的形式進行測試,出題方式通常是受測者假定將接替某一個管理者的工作,要在要求的時間內(nèi)處理相當數(shù)量的文件、電話、信箋等,主要考察受測者的計劃、決策能力。首先,向應(yīng)試者發(fā)放一套文件,包含下級呈來的報告、請示、計劃、預(yù)算等,這些文件經(jīng)常會出現(xiàn)在管理人員的辦公桌上。其次,向應(yīng)試者介紹有關(guān)的背景材料,負責全權(quán)處理文件簍里的所有公文材料。
● 江蘇人力資源管理師文件筐答題技巧
在文件筐測試考試時建議審題時回答每一個問題,并寫下關(guān)鍵詞。再把上述關(guān)鍵詞,按照事物的邏輯關(guān)系排列起來。這個時候你會發(fā)現(xiàn)審題是如此的簡單。解題時要看到全局,不能僅就事論事。也要看到長遠,不是僅給出短期的處理辦法,并且要給出長遠的方案。同時要看到發(fā)展,按照發(fā)展角度、動態(tài)的思維去回答。答題時長可以把握15分鐘完成一道題。一般每題不超過400字。
為了幫助大家更好的在備考期間復(fù)習,環(huán)球網(wǎng)校提供了一級人力在線題庫、二級人力在線題庫、三級人力在線題庫、四級人力在線題庫練習,高效備考從現(xiàn)在做起吧。
在備考中有些知識點的掌握如果不是太清楚,可以選擇預(yù)約一下免費的直播課,跟隨老師學習,讓你的復(fù)習備考事半功倍喲!快來預(yù)約吧!每天都有喲!
級別 | 免費預(yù)約課 |
一級 | 一級人力資源管理師 |
二級 | 二級人力資源管理師 |
三級 | 三級人力資源管理師 |
四級 | 四級人力資源管理師 |
小編為大家收集整理了2022年人力資源管理師考試真題及答案,以及人力資源管理師高頻考點、記憶口訣等備考資料,點擊下方即可免費下載。
最新資訊
- 人力資源管理師證書國家承認嗎:國家權(quán)威承認,終身有效2024-12-18
- ‌企業(yè)人力資源管理師證書全解析:權(quán)威發(fā)證,就業(yè)無憂2024-12-18
- 人力資源管理全解析:掌握概述與四大環(huán)節(jié),備考技巧助你前行2024-12-18
- ‌人力資源管理考公務(wù)員崗位解析及其特征探析2024-12-18
- 人力資源管理師怎么報考?報考指南及學習價值探析2024-12-18
- 人力資源管理師多久拿證 :拿證時間與查詢方式全解析2024-12-17
- 企業(yè)人力資源管理師有什么作用:作用解析與考試科目全覽2024-12-17
- 人力資源管理師多少分及格全解析:難度、備考與通關(guān)攻略2024-12-17
- ‌人力資源管理就業(yè)前景探析:市場需求與職業(yè)發(fā)展2024-12-17
- 人力資源管理具有哪些特征全解析:深入探索其核心特質(zhì)2024-12-17