當(dāng)前位置: 首頁(yè) > 人力資源管理師 > 人力資源管理師答疑精選 > 2022人力資源管理師初級(jí)難考嗎

2022人力資源管理師初級(jí)難考嗎

更新時(shí)間:2022-12-08 11:25:11 來(lái)源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽12收藏6

人力資源管理師報(bào)名、考試、查分時(shí)間 免費(fèi)短信提醒

地區(qū)

獲取驗(yàn)證 立即預(yù)約

請(qǐng)?zhí)顚憟D片驗(yàn)證碼后獲取短信驗(yàn)證碼

看不清楚,換張圖片

免費(fèi)獲取短信驗(yàn)證碼

摘要 人力資源考試難不難考主要是看本人對(duì)考試內(nèi)容的掌握程度,想要順利考過(guò),就需要掌握考試的重點(diǎn)和難點(diǎn)。根據(jù)參考人員經(jīng)驗(yàn)看,重要的是一級(jí)和二級(jí)的科目較難,難題科目是綜合評(píng)審,實(shí)行文件筐的考試形式,不設(shè)標(biāo)準(zhǔn)。三和四級(jí)人力資源考試,其實(shí)只需基本功扎實(shí),……

● 人力資源管理師初級(jí)難考嗎

人力資源考試難不難考主要是看本人對(duì)考試內(nèi)容的掌握程度,想要順利考過(guò),就需要掌握考試的重點(diǎn)和難點(diǎn)。根據(jù)參考人員經(jīng)驗(yàn)看,重要的是一級(jí)和二級(jí)的科目較難,難題科目是綜合評(píng)審,實(shí)行文件筐的考試形式,不設(shè)標(biāo)準(zhǔn)。三和四級(jí)人力資源考試,其實(shí)只需基本功扎實(shí),結(jié)合平時(shí)工作的經(jīng)驗(yàn),技能題目再加上理論知識(shí)應(yīng)該是沒有問(wèn)題的。

● 人力資源管理師考什么科目

人力資源管理師考試科目有《理論知識(shí)》、《專業(yè)技能》、《綜合評(píng)審》,一級(jí)和二級(jí)人力資源管理師考試科目一樣,三四級(jí)別人力資源管理師考試科目一樣。

一級(jí)、二級(jí)人力資源管理師考試科目:《理論知識(shí)》、《專業(yè)技能》、《綜合評(píng)審》;三級(jí)、四級(jí)人力資源管理師考試科目:《理論知識(shí)》、《專業(yè)技能》。

《理論知識(shí)》的考試題目類型是單項(xiàng)、多項(xiàng)選擇題;

《技能操作》核查的題型包含計(jì)算分析題、案例分析題與方案設(shè)計(jì)等;

《綜合評(píng)審》是包括論文和論文答辯?己说膬(nèi)容涉及企業(yè)人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績(jī)效管理、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系管理等六部分以及相關(guān)的基礎(chǔ)知識(shí)。

● 人力資源管理師的考卷多少是滿分

人力資源管理師考試的等級(jí)不一樣,考試科目也有所不同,所涉及的三門科目詳細(xì)分值情況請(qǐng)看以下文字:

理論知識(shí):總分是125分。

專業(yè)能力:滿分為100分。

綜合評(píng)審:滿分為100分。

● 人力資源管理師學(xué)習(xí)要準(zhǔn)備哪一些資料

準(zhǔn)備人力資源管理師考試的小伙伴們,備考時(shí)我們需要準(zhǔn)備哪些內(nèi)容呢?

準(zhǔn)備好考試科目配套用書、試題冊(cè)或練習(xí)題庫(kù)以及真題答案卷仿真卷押題卷等等,假如有報(bào)網(wǎng)絡(luò)課程,也可以用培訓(xùn)班里給的課件、練習(xí)、密卷等資料。

● 人力資源管理師答題的形式包括哪一些

人力資源師考試分成四個(gè)等級(jí),四個(gè)等級(jí)的考試科目不一樣。不同的科目來(lái)看是不一樣的答題形式。一般是,

《理論知識(shí)》考試答題方式:上機(jī)考試;

《專業(yè)技能》考核答題方式:上機(jī)考試;

《綜合評(píng)審》核查答題方式:以所在地鑒定中心通知為標(biāo)準(zhǔn)。

分享到: 編輯:環(huán)球網(wǎng)校

資料下載 精選課程 老師直播 真題練習(xí)

人力資源管理師資格查詢

人力資源管理師歷年真題下載 更多

人力資源管理師每日一練 打卡日歷

0
累計(jì)打卡
0
打卡人數(shù)
去打卡

預(yù)計(jì)用時(shí)3分鐘

環(huán)球網(wǎng)校移動(dòng)課堂APP 直播、聽課。職達(dá)未來(lái)!

安卓版

下載

iPhone版

下載

返回頂部