新版人力資源管理師報考條件及資格要求
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根據(jù)《國家職業(yè)資格證書制度改革實施方案》的要求，新版人力資源管理師的報考條件和資格要求如下：
一級：持有本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)二級/技師職業(yè)資格證書(技能等級證書)，并累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作4年及以上。
二級：(1)持有本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級/高級工職業(yè)資格證書(技能等級證書)，并累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作4年及以上；(2)持有本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級/高級工職業(yè)資格證書的高級技工學校、技師學院畢業(yè)生，累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作3年及以上，或持有本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)預(yù)備技師證書的技師學院畢業(yè)生，累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作2年及以上；(3)具有大學本科本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)學歷證書，并持有本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級/高級工職業(yè)資格證書(技能等級證書)，累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作2年及以上；(4)具有碩士本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)學歷證書，并持有本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級/高級工職業(yè)資格證書(技能等級證書)，累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作1年及以上；(5)具有博士本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)學歷證書，累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作2年及以上。
三級：(1)持有本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級/中級工職業(yè)資格證書 (技能等級證書)，并累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作5年及以上；(2)持有本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級/中級工職業(yè)資格證書，并具有高級技工學校、技師學院畢業(yè)證書，或持有本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級/中級工職業(yè)資格證書，并具有經(jīng)評估論證、以高級技能為培養(yǎng)目標的高等職業(yè)學校本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)證書；(3)具有大學專科本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)證書，并持有本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級/中級工職業(yè)資格證書(技能等級證書)，累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作2年及以上；(4)具有大學本科本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)學歷證書，并持有本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級/中級工職業(yè)資格證書(技能等級證書)，累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作1年及以上；(5)具有碩士及以上本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)學歷證書。
四級：(1)累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作4年及以上；(2)持有技工學校本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)證書，或持有經(jīng)評估論證、以中級技能為培養(yǎng)目標的中等及以上職業(yè)學校本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)證書；(3)高等院校本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)在校生。
以上是新版人力資源管理師的報考條件和資格要求，希望對有意向報考的人員有所幫助。
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