一級(jí)人力資源管理師是否是副高職稱(chēng)？
更新時(shí)間：2023-06-01 11:37:17
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人力資源管理師報(bào)名、考試、查分時(shí)間 免費(fèi)短信提醒
摘要 一級(jí)人力資源管理師是職業(yè)技能等級(jí)鑒定考試的一級(jí)別，而副高職稱(chēng)則是職稱(chēng)評(píng)定中的一種。本文將為您解答一級(jí)人力資源管理師是否是副高職稱(chēng)。
很多人對(duì)于一級(jí)人力資源管理師是否是副高職稱(chēng)存在疑惑。實(shí)際上，一級(jí)人力資源管理師并不是副高職稱(chēng)，它是屬于職業(yè)技能等級(jí)鑒定考試的一級(jí)別。而副高職稱(chēng)則是職稱(chēng)評(píng)定中的一種。
具體來(lái)說(shuō)，取得一級(jí)人力資源管理師（高級(jí)人力資源管理師）職業(yè)資格等級(jí)后工作滿4年，可以申報(bào)副高級(jí)職稱(chēng)。也就是說(shuō)，一級(jí)人力資源管理師可以作為副高職稱(chēng)的資格條件之一，但并不代表它本身就是副高職稱(chēng)。
總之，需要明確的是，一級(jí)人力資源管理師和副高職稱(chēng)是兩個(gè)不同的概念，不能混為一談。如果您想要申報(bào)副高職稱(chēng)，需要滿足相應(yīng)的條件和要求，獲得相應(yīng)的資格認(rèn)證。
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