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2024年人力資源管理師報考條件介紹

更新時間:2024-09-14 17:04:00 來源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽5381收藏1076

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摘要 隨著企業(yè)對人力資源管理專業(yè)能力的需求日益增強(qiáng),人力資源管理師證書已成為職場人士提升自我競爭力的重要武器。那么,2024年人力資源管理師報考條件究竟有哪些呢?今天,我們就來一探究竟。

隨著企業(yè)對人力資源管理專業(yè)能力的需求日益增強(qiáng),人力資源管理師證書已成為職場人士提升自我競爭力的重要武器。那么,2024年人力資源管理師報考條件究竟有哪些呢?今天,我們就來一探究竟。

一、報考門檻

人力資源管理師證書的報考門檻相對較低,但要求考生具備一定的基礎(chǔ)知識和實踐經(jīng)驗。一般來說,按照級別,報考者需要滿足以下條件:

四級人力資源管理師報考條件新要求

具備以下條件之一者,可申報四級/中級工

1、累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作滿5年

2、取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)五級/初級工職業(yè)資格(職業(yè)技能等級)證書后,累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作滿3年。

3、取得本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)的技工院?;蛑械燃耙陨下殬I(yè)院校、??萍耙陨掀胀ǜ叩葘W(xué)校畢業(yè)證書(含在讀應(yīng)屆畢業(yè)生)。

三級人力資源管理師報考條件新要求

具備以下條件之一者,可申報三級/高級工

1、累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作滿10年。

2、取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級/中級工職業(yè)資格(職業(yè)技能等級)證書后,累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作滿4年。

3、取得符合專業(yè)對應(yīng)關(guān)系的初級職稱(專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格)后,累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作滿1年

4、取得本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)的技工院校高級工班及以上畢業(yè)證書(含在讀應(yīng)屆畢業(yè)生)。

5、取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級/中級工職業(yè)資格(職業(yè)技能等級)證書,并取得高等職業(yè)學(xué)校、??萍耙陨掀胀ǜ叩葘W(xué)校本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)證書(含在讀應(yīng)屆畢業(yè)生)。

6、取得經(jīng)評估論證的高等職業(yè)學(xué)校、專科及以上普通高等學(xué)校本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)的畢業(yè)證書(含在讀應(yīng)屆畢業(yè)生)。

二級人力資源管理師報考條件新要求

具備以下條件之一者,可申報二級/技師

1、取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級/高級工職業(yè)資格(職業(yè)技能等級)證書后,累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作滿5年

2、取得符合專業(yè)對應(yīng)關(guān)系的初級職稱(專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格)后,累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作滿5年,并在取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級/高級工職業(yè)資格(職業(yè)技能等級)證書后,從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作滿1年。

3、取得符合專業(yè)對應(yīng)關(guān)系的中級職稱(專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格)后,累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作滿1年。

4、取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級/高級工職業(yè)資格(職業(yè)技能等級)證書的高級技工學(xué)校、技師學(xué)院畢業(yè)生,累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作滿2年

5、取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級/高級工職業(yè)資格(職業(yè)技能等級)證書滿2年的技師學(xué)院預(yù)備技師班、技師班學(xué)生。

一級人力資源管理師報考條件新要求

具備以下條件之一者,可申報一級/高級技師

1、取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)二級/技師職業(yè)資格(職業(yè)技能等級)證書后,累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作滿5年。

2、取得符合專業(yè)對應(yīng)關(guān)系的中級職稱后,累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作滿5年,并在取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)二級/技師職業(yè)資格(職業(yè)技能等級)證書后,從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作滿1年。

3、取得符合專業(yè)對應(yīng)關(guān)系的高級職稱(專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格)后,累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作滿1年

備注:

企業(yè)人力資源管理師最低學(xué)歷:高中或同等學(xué)歷

①相關(guān)職業(yè)是指企業(yè)管理、行政管理、管理咨詢、管理研究等職業(yè)。

②相關(guān)專業(yè)是指工商企業(yè)管理、行政管理、管理科學(xué)、勞動與社會保障、勞動經(jīng)濟(jì)、勞動關(guān)系等。

③相關(guān)職業(yè)資格證書(技能等級證書)是指勞動關(guān)系協(xié)調(diào)員等與企業(yè)人力資源管理職業(yè)功能具有關(guān)聯(lián)性的職業(yè)資格證書。

④專業(yè)技術(shù)資格指的是經(jīng)濟(jì)師人力方向的證書。

如果你符合以上條件,那么你就可以考慮報考人力資源師啦!若還算是不明確自己是否符合人力資源管理師報名條件,亦可先來測試一下

為了方便大家報考,我們也給大家做了人力資源管理師證書報名條件新舊對比,希望對于大家的報考有所幫助。

二、報名流程

滿足報考條件后,考生需要按照以下步驟完成報名流程:

選擇報考機(jī)構(gòu):根據(jù)所在地區(qū)或個人需求,選擇合適的報考機(jī)構(gòu)或官方網(wǎng)站進(jìn)行報名。

提交報名材料:按照要求準(zhǔn)備并提交相關(guān)報名材料,包括身份證、學(xué)歷證明、工作經(jīng)驗證明等。

繳納報名費(fèi)用:按照規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)繳納報名費(fèi)用,完成繳費(fèi)后,即視為成功報名。

參加考試:按照規(guī)定的時間和地點(diǎn)參加考試,通過考試后方可獲得相應(yīng)級別的人力資源管理師證書。

三、備考建議

為了順利通過考試,考生需要做好充分的準(zhǔn)備。以下是一些備考建議:

系統(tǒng)學(xué)習(xí):掌握人力資源管理的基本理論和方法,理解相關(guān)法律法規(guī)和政策。

積累實踐經(jīng)驗:通過實習(xí)或工作積累實踐經(jīng)驗,提升解決實際問題的能力。

模擬考試:參加模擬考試,熟悉考試流程,提高應(yīng)試能力。

保持積極心態(tài):保持積極的心態(tài)和良好的生活習(xí)慣,合理安排時間,避免過度疲勞影響備考效果。

四、證書價值

獲得人力資源管理師證書后,考生將具備以下優(yōu)勢:

提升職業(yè)競爭力:證書是求職者或職場人士專業(yè)能力的有力證明,有助于提升個人職業(yè)競爭力。

拓寬職業(yè)發(fā)展道路:證書有助于求職者或職場人士在人力資源管理領(lǐng)域獲得更多就業(yè)機(jī)會和發(fā)展空間。

提高薪資待遇:擁有證書的人往往能夠獲得更高的薪資待遇和更好的福利條件。

總之,2024年人力資源管理師報考條件雖然不算苛刻,但要想順利獲得證書并提升個人職業(yè)競爭力,考生仍需付出一定的努力和時間。通過系統(tǒng)學(xué)習(xí)、積累實踐經(jīng)驗、參加模擬考試等方式充分備考,相信你一定能夠成功挑戰(zhàn)人力資源管理師考試,為自己的職業(yè)生涯增添一筆寶貴的財富。

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