重磅！2025年人力資源管理師節(jié)日大調(diào)整：除夕法定+新增5月2日假，你的年假將“升值“
瀏覽
收藏
中國政府網(wǎng)近日發(fā)布《國務(wù)院關(guān)于修改<全國年節(jié)及紀念日放假辦法>的決定》,其中明確了自2025年1月1日起施行，除夕為法定假，五一勞動節(jié)放假2天，且除個別特殊情形外，法定節(jié)假日假期前后連續(xù)工作一般不超過6天。
以上內(nèi)容正文如下：
《國務(wù)院關(guān)于修改〈全國年節(jié)及紀念日放假辦法〉的決定》已經(jīng)2024年11月8日國務(wù)院第45次常務(wù)會議通過，現(xiàn)予公布，自2025年1月1日起施行。
總理 李強
2024年11月10日
國務(wù)院關(guān)于修改《全國年節(jié)及紀念日放假辦法》的決定
國務(wù)院決定對《全國年節(jié)及紀念日放假辦法》作如下修改：
一、將第二條第二項修改為“(二)春節(jié)，放假4天(農(nóng)歷除夕、正月初一至初三)”，第四項修改為“(四)勞動節(jié)，放假2天(5月1日、2日)”。
二、增加一條，作為第七條：“全體公民放假的假日，可合理安排統(tǒng)一放假調(diào)休，結(jié)合落實帶薪年休假等制度，實際形成較長假期。除個別特殊情形外，法定節(jié)假日假期前后連續(xù)工作一般不超過6天。”
此外，對條文順序和個別文字作相應(yīng)調(diào)整和修改。
本決定自2025年1月1日起施行。
《全國年節(jié)及紀念日放假辦法》根據(jù)本決定作相應(yīng)修改，重新公布。
全國年節(jié)及紀念日放假辦法
(1949年12月23日政務(wù)院發(fā)布 根據(jù)1999年9月18日《國務(wù)院關(guān)于修改〈全國年節(jié)及紀念日放假辦法〉的決定》第一次修訂 根據(jù)2007年12月14日《國務(wù)院關(guān)于修改〈全國年節(jié)及紀念日放假辦法〉的決定》第二次修訂 根據(jù)2013年12月11日《國務(wù)院關(guān)于修改〈全國年節(jié)及紀念日放假辦法〉的決定》第三次修訂 根據(jù)2024年11月10日《國務(wù)院關(guān)于修改〈全國年節(jié)及紀念日放假辦法〉的決定》第四次修訂)
第一條 為統(tǒng)一全國年節(jié)及紀念日的假期，制定本辦法。
第二條 全體公民放假的節(jié)日：
(一)元旦，放假1天(1月1日);
(二)春節(jié)，放假4天(農(nóng)歷除夕、正月初一至初三);
(三)清明節(jié)，放假1天(農(nóng)歷清明當日);
(四)勞動節(jié)，放假2天(5月1日、2日);
(五)端午節(jié)，放假1天(農(nóng)歷端午當日);
(六)中秋節(jié)，放假1天(農(nóng)歷中秋當日);
(七)國慶節(jié)，放假3天(10月1日至3日)。
第三條 部分公民放假的節(jié)日及紀念日：
(一)婦女節(jié)(3月8日)，婦女放假半天;
(二)青年節(jié)(5月4日)，14周歲以上的青年放假半天;
(三)兒童節(jié)(6月1日)，不滿14周歲的少年兒童放假1天;
(四)中國人民解放軍建軍紀念日(8月1日)，現(xiàn)役軍人放假半天。
第四條 少數(shù)民族習(xí)慣的節(jié)日，由各少數(shù)民族聚居地區(qū)的地方人民政府，按照各該民族習(xí)慣，規(guī)定放假日期。
第五條 二七紀念日、五卅紀念日、七七抗戰(zhàn)紀念日、九三抗戰(zhàn)勝利紀念日、九一八紀念日、教師節(jié)、護士節(jié)、記者節(jié)、植樹節(jié)等其他節(jié)日、紀念日，均不放假。
第六條 全體公民放假的假日，如果適逢周六、周日，應(yīng)當在工作日補假。部分公民放假的假日，如果適逢周六、周日，則不補假。
第七條 全體公民放假的假日，可合理安排統(tǒng)一放假調(diào)休，結(jié)合落實帶薪年休假等制度，實際形成較長假期。除個別特殊情形外，法定節(jié)假日假期前后連續(xù)工作一般不超過6天。
第八條 本辦法自公布之日起施行。
溫馨提示：若不想錯過2024年人力資源管理師報名時間等安排，建議您 免費預(yù)約短信提醒服務(wù)。屆時，我們將會通過手機短信為你提供關(guān)鍵的考試信息。趕快行動吧，別讓重要的信息從指間溜走！大家也可提前收藏：2024年人力資源管理師考試報名時間匯總、考試時間匯總此匯總會及時更新哦。
為了幫助大家備考2024人力資源管理師考試，環(huán)球網(wǎng)校提供了各級別的備考指導(dǎo)課，都是免費的，點擊即可【免費領(lǐng)取】！
還有一些免費的考點資料、備考技巧、歷年真題等，大家可自行選擇需要內(nèi)容。點擊就能【免費下載】啦！
想要做題的小伙伴，還可以每日打卡人力資源管理師【每日一練】，點擊下方鏈接可以自由選擇級別哦！
一級人力題庫：點擊進入》》
二級人力題庫：點擊進入》》
三級人力題庫：點擊進入》》
四級人力題庫：點擊進入》》
以上就是“重磅！2025年人力資源管理師節(jié)日大調(diào)整：除夕法定+新增5月2日假，你的年假將“升值“”相關(guān)內(nèi)容。更多有關(guān)2024年人力資源管理師考試相關(guān)考點、模擬試題、歷年真題等備考資料小編會整理成PDF文檔供大家參考，歡迎點擊下方按鈕免費下載學(xué)習(xí)~
最新資訊
- 個人養(yǎng)老金制度全面實施！全面解讀您關(guān)心的所有問題2024-12-19
- ‌個人養(yǎng)老金制度全面實施指南：如何領(lǐng)?。慷愂杖绾翁幚?？一文讀懂2024-12-19
- 從先行試點到全面實施：個人養(yǎng)老金制度迎來新變革2024-12-19
- 五部門聯(lián)合宣布：個人養(yǎng)老金制度將于12月15日席卷全國，掀起養(yǎng)老新篇章2024-12-12
- 12月15日個人養(yǎng)老金制度全國落地，人力資源管理師養(yǎng)老金迎來新變化2024-12-12
- 人力資源管理師節(jié)日答疑：關(guān)于放假辦法修改及2025年部分節(jié)假日安排六連問2024-11-13
- 人力資源管理師節(jié)日動態(tài)：國務(wù)院辦公廳關(guān)于2025年部分節(jié)假日安排的通知已發(fā)布2024-11-13
- 重磅！2025年人力資源管理師節(jié)日大調(diào)整：除夕法定+新增5月2日假，你的年假將“升值“2024-11-13
- 人力資源管理師工資一般多少？什么是最低工資標準？2024-11-06
- 人力資源管理師新政策：人社部等三部門發(fā)布企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險有關(guān)問題的通知2024-11-06
打卡人數(shù)
