2020年四川省正高級(jí)統(tǒng)計(jì)師資格評(píng)審工作

關(guān)于開(kāi)展2020年四川省正高級(jí)統(tǒng)計(jì)師資格評(píng)審工作的通知

根據(jù)《中共中央辦公廳國(guó)務(wù)院辦公廳印發(fā)<關(guān)于深化職稱(chēng)制度改革的意見(jiàn)>的通知》(中辦發(fā)﹝2016﹞77號(hào))、省委辦公廳省政府辦公廳《關(guān)于深化職稱(chēng)制度改革的實(shí)施意見(jiàn)》(川委辦〔2018〕13號(hào))和四川省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于進(jìn)一步做好我省2020年度職稱(chēng)改革工作的通知》(川人社職稱(chēng)〔2020〕4號(hào))相關(guān)文件精神和評(píng)審規(guī)定，現(xiàn)就開(kāi)展2020年全省正高級(jí)統(tǒng)計(jì)師資格評(píng)審工作的有關(guān)事項(xiàng)通知如下： 

一、評(píng)審范圍及評(píng)審條件

(一)評(píng)審范圍：全省從事統(tǒng)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作，具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷，取得高級(jí)統(tǒng)計(jì)師任職資格且在統(tǒng)計(jì)崗位連續(xù)工作5年及以上的人員。公務(wù)員(含參公人員)和離退休人員不得申報(bào)評(píng)審。

(二)評(píng)審條件：按照《關(guān)于印發(fā)四川省正高級(jí)統(tǒng)計(jì)師專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報(bào)評(píng)審條件(試行)的通知》(川統(tǒng)計(jì)〔2019〕51號(hào))相關(guān)要求評(píng)審。 

二、評(píng)審工作程序

(一)四川省正高級(jí)統(tǒng)計(jì)師職稱(chēng)評(píng)審辦公室、四川省統(tǒng)計(jì)局職稱(chēng)改革辦公室均設(shè)在四川省統(tǒng)計(jì)局人事處，負(fù)責(zé)職稱(chēng)評(píng)審日常工作。四川省正高級(jí)統(tǒng)計(jì)師評(píng)審工作原則上每年一次，由四川省統(tǒng)計(jì)專(zhuān)業(yè)正高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審委員會(huì)負(fù)責(zé)。省統(tǒng)計(jì)局職改辦負(fù)責(zé)組建四川省正高級(jí)統(tǒng)計(jì)師評(píng)審委員會(huì)。

(二)按照有關(guān)規(guī)定，省統(tǒng)計(jì)局職改辦按照個(gè)人申報(bào)、單位審核、市(州)人社職改或主管部門(mén)審查、四川省正高級(jí)統(tǒng)計(jì)師評(píng)審辦公室復(fù)審、正高級(jí)統(tǒng)計(jì)師評(píng)審委員會(huì)評(píng)審、人力資源社會(huì)保障廳審批備案的程序開(kāi)展評(píng)審工作。評(píng)審過(guò)程中，遵循統(tǒng)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才成長(zhǎng)規(guī)律，堅(jiān)持品德、能力、業(yè)績(jī)導(dǎo)向，把思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德放在專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才評(píng)價(jià)首位，對(duì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、業(yè)績(jī)成果和能力進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)。正高級(jí)統(tǒng)計(jì)師評(píng)審環(huán)節(jié)，將采取通報(bào)情況、宣布紀(jì)律、論文答辯、主審介紹、集體討論、無(wú)記名票決的程序開(kāi)展評(píng)審工作。

(三)非公有制經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織、自由職業(yè)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才申報(bào)職稱(chēng)，不受戶(hù)籍、地域、身份、檔案、人事關(guān)系等限制，按照個(gè)人申請(qǐng)、單位推薦、各級(jí)統(tǒng)計(jì)主管部門(mén)和人力資源社會(huì)保障部門(mén)審核的程序進(jìn)行申報(bào)。 

三、參評(píng)材料

申報(bào)人參加正高級(jí)統(tǒng)計(jì)師資格評(píng)審必須遞交以下材料：

(一)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審表。

(二)職稱(chēng)申報(bào)誠(chéng)信承諾書(shū)。

(三)申報(bào)人身份證、最高學(xué)歷證書(shū)、高級(jí)統(tǒng)計(jì)師資格證書(shū)、非公務(wù)員(含參公人員)身份證明等的復(fù)印件。

(四)單位綜合推薦材料。內(nèi)容主要包括：被推薦者參加工作以來(lái)，或者擔(dān)任高級(jí)統(tǒng)計(jì)師以來(lái)，其政治素質(zhì)、學(xué)識(shí)水平、專(zhuān)業(yè)能力、主要專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作業(yè)績(jī)等。單位綜合推薦材料須由單位負(fù)責(zé)人審查、簽名并加蓋單位公章。

(五)申報(bào)人近五年來(lái)的政治思想和業(yè)務(wù)工作總結(jié)。

(六)申報(bào)人所在單位的公示材料，公示時(shí)間不少于7天。

(七)按照《關(guān)于<專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育規(guī)定>的貫徹實(shí)施意見(jiàn)》(川人社發(fā)〔2016〕20號(hào))等文件要求，申報(bào)人應(yīng)在遞交申報(bào)材料前完成規(guī)定學(xué)時(shí)的繼續(xù)教育專(zhuān)業(yè)科目和人社部門(mén)規(guī)定的2020年度公需科目學(xué)習(xí)任務(wù)(評(píng)審材料申報(bào)時(shí)間截止前)。由政府人社部門(mén)規(guī)定的公需科目無(wú)需提供紙質(zhì)證明，專(zhuān)業(yè)科目學(xué)習(xí)應(yīng)提供2018年以來(lái)的學(xué)習(xí)證明。

(八)申報(bào)人在取得高級(jí)統(tǒng)計(jì)師任職資格以來(lái)，應(yīng)具備下列第一、二、三項(xiàng)中的各1項(xiàng)條件：

第一項(xiàng)：主持或者作為主要參加者，完成統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)工作項(xiàng)目

1.在統(tǒng)計(jì)系統(tǒng)、機(jī)關(guān)事業(yè)單位、大中型企業(yè)從事統(tǒng)計(jì)科研、統(tǒng)計(jì)出版、統(tǒng)計(jì)教育、統(tǒng)計(jì)信息技術(shù)、統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)搜集(整理)等統(tǒng)計(jì)專(zhuān)業(yè)工作連續(xù)5年以上，成績(jī)顯著者。

2.主持或作為主要參加者，組織實(shí)施大中型國(guó)情國(guó)力調(diào)查2次以上，或組織制定市(廳)級(jí)以上統(tǒng)計(jì)方法制度、統(tǒng)計(jì)調(diào)查方案3項(xiàng)以上，或在機(jī)關(guān)事業(yè)單位、大中型企業(yè)中組織實(shí)施大中型統(tǒng)計(jì)調(diào)查工作5次以上。

3.主持或作為主要參加者，出版統(tǒng)計(jì)資料匯編、年鑒等年度統(tǒng)計(jì)成果類(lèi)書(shū)籍5本以上。

4.主持或作為主要參加者，完成1項(xiàng)以上國(guó)家級(jí)科研課題研究，或完成2項(xiàng)以上省(部)級(jí)科研課題研究，或完成5項(xiàng)以上市(廳)級(jí)科研課題研究，并已結(jié)題驗(yàn)收。

5.主持或作為主要參加者，開(kāi)展3次以上大型統(tǒng)計(jì)活動(dòng)的策劃、組織和舉辦等工作。包括市(廳)級(jí)以上高層次有影響的論壇、研討會(huì)或報(bào)告會(huì)等重大活動(dòng)。

第二項(xiàng)：主持或者作為主要參加者，取得統(tǒng)計(jì)工作業(yè)績(jī)成果

1.提供高水平的研究成果。主持或作為主要參加者完成的工作成果獲省(部)級(jí)以上社會(huì)科學(xué)優(yōu)秀成果獎(jiǎng)或者科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎(jiǎng)三等獎(jiǎng)以上獎(jiǎng)勵(lì)，或獲市(廳)級(jí)以上社會(huì)科學(xué)優(yōu)秀成果獎(jiǎng)或者科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)以上獎(jiǎng)勵(lì)。

2.提供高質(zhì)量的統(tǒng)計(jì)服務(wù)。主持或作為主要參加者撰寫(xiě)的統(tǒng)計(jì)分析、行業(yè)分析等研究報(bào)告為準(zhǔn)確判斷形勢(shì)、科學(xué)制定政策提供咨詢(xún)建議，被省(部)級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)批示2次以上;或?yàn)榻鉀Q統(tǒng)計(jì)工作重大疑難問(wèn)題，其統(tǒng)計(jì)研究成果和應(yīng)用、政策性意見(jiàn)建議等被行業(yè)主管部門(mén)采納3次以上，取得顯著經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益(須附具體業(yè)績(jī)成果說(shuō)明)。

3.人才培養(yǎng)和引領(lǐng)示范作用。在統(tǒng)計(jì)專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域具有較高的知名度和影響力，在指導(dǎo)、培養(yǎng)中青年學(xué)術(shù)技術(shù)骨干方面做出突出貢獻(xiàn)。

4.在組織指導(dǎo)本單位、本行業(yè)統(tǒng)計(jì)工作中，業(yè)績(jī)突出，被省(部)級(jí)業(yè)務(wù)主管部門(mén)評(píng)為先進(jìn)工作者或先進(jìn)集體中的先進(jìn)個(gè)人1次以上或被市(廳)級(jí)業(yè)務(wù)主管部門(mén)評(píng)為先進(jìn)工作者2次以上。

縣級(jí)以下單位的申報(bào)人員，被市(廳)級(jí)業(yè)務(wù)主管部門(mén)評(píng)為先進(jìn)工作者1次以上。

5.在省(部)級(jí)以上高層次有影響的論壇、研討會(huì)或報(bào)告會(huì)發(fā)表學(xué)術(shù)報(bào)告或?qū)ｎ}演講2次以上，具有較高水平和價(jià)值(出具會(huì)議材料證明)。

6.主持大中型企業(yè)統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)工作，完成統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告5篇以上，為企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理提供決策服務(wù)，效果顯著(須附具體業(yè)績(jī)成果說(shuō)明)。

第三項(xiàng)：具有國(guó)內(nèi)先進(jìn)水平及應(yīng)用價(jià)值的統(tǒng)計(jì)或者相近專(zhuān)業(yè)研究成果

1.主持或作為主要參加者完成統(tǒng)計(jì)、經(jīng)濟(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)課題、項(xiàng)目或研究成果轉(zhuǎn)化工作，在全國(guó)或者全省范圍內(nèi)產(chǎn)生重大影響，取得顯著效益;或主持單位統(tǒng)計(jì)管理工作期間，統(tǒng)計(jì)管理工作成效顯著，其經(jīng)驗(yàn)在全國(guó)、全省或者行業(yè)內(nèi)得到示范和推廣。

2.取得ISBN統(tǒng)一書(shū)號(hào)，公開(kāi)出版統(tǒng)計(jì)、經(jīng)濟(jì)相關(guān)著作或譯作(本人獨(dú)著或合著的第一作者)1部以上。

3.在省部級(jí)以上公開(kāi)發(fā)行的學(xué)術(shù)刊物上發(fā)表統(tǒng)計(jì)、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)論文(第一作者或通訊作者)3篇以上，其中在國(guó)家級(jí)中文核心期刊發(fā)表論文1篇以上。

4.在國(guó)家級(jí)內(nèi)部刊物上發(fā)表統(tǒng)計(jì)、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)論文2篇以上(第一作者或通訊作者至少1篇)，或在省級(jí)內(nèi)部刊物上發(fā)表統(tǒng)計(jì)或相近專(zhuān)業(yè)論文4篇以上(第一作者或通訊作者至少2篇)。

5.在組織本單位、本行業(yè)統(tǒng)計(jì)工作期間形成不同年份的能反映本人專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平和業(yè)績(jī)成果的代表性報(bào)告5篇(每篇報(bào)告字?jǐn)?shù)不少于2000字，需經(jīng)單位審核蓋章)。

6.其他能體現(xiàn)申報(bào)人員主要學(xué)術(shù)貢獻(xiàn)、在行業(yè)領(lǐng)域具有重大影響、具有社會(huì)經(jīng)濟(jì)意義的研究成果(須附具體成果說(shuō)明)。

(上述三項(xiàng)條件中有關(guān)國(guó)家級(jí)、省部級(jí)、地市級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng)的要求，是指頒布獎(jiǎng)項(xiàng)或者作出獎(jiǎng)勵(lì)決定單位的級(jí)別。)

以上所有材料一式13份，其中2份為原件(即加蓋有鮮章的材料)，其余11份可以為復(fù)印件。所有材料的原件審查人須在材料上簽名并蓋單位公章。 

四、破格條件

取得高級(jí)統(tǒng)計(jì)師任職資格以來(lái)，對(duì)具備規(guī)定的資歷條件，但不具備規(guī)定的學(xué)歷條件，或具備規(guī)定的學(xué)歷條件，但未達(dá)到資歷條件中規(guī)定的任職年限的，符合以下條件之一者可破格申報(bào)：

(一)主持統(tǒng)計(jì)方面國(guó)家重點(diǎn)課題1項(xiàng)以上或主持省(部)級(jí)以上重點(diǎn)課題2項(xiàng)以上，課題成果具有開(kāi)拓性和創(chuàng)新性，并結(jié)題驗(yàn)收，課題成果在實(shí)際應(yīng)用中取得顯著的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)價(jià)值。

(二)獲省(部)級(jí)專(zhuān)業(yè)成果一等獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)(限前3名)。

(三)獲省(部)級(jí)以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)榮譽(yù)或老師稱(chēng)號(hào)。

(四)在統(tǒng)計(jì)工作崗位上，被評(píng)為省(部)級(jí)以上勞動(dòng)模范、先進(jìn)工作者、優(yōu)秀老師等榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。 

五、評(píng)審須知

(一)申報(bào)參加評(píng)審的人員須同時(shí)具備下列思想政治和職業(yè)道德要求：擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持社會(huì)主義核心價(jià)值觀(guān)，遵紀(jì)守法，模范執(zhí)行《中華人民共和國(guó)統(tǒng)計(jì)法》。具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，熱愛(ài)統(tǒng)計(jì)事業(yè)，堅(jiān)持原則，敢于擔(dān)當(dāng)，忠于職守，勤勉盡責(zé)，能夠全身心投入工作，成績(jī)突出。具有良好的品行修養(yǎng)，廉潔從業(yè)，嚴(yán)格遵守職業(yè)道德。

(二)不得申報(bào)或者須延遲申報(bào)的有關(guān)情形：

1.受到黨紀(jì)、政務(wù)、行政處分或因犯罪受到刑事處罰的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，在處分(處罰)期內(nèi)不得申報(bào)。

2.在申報(bào)過(guò)程中被發(fā)現(xiàn)有偽造學(xué)歷、資歷、業(yè)績(jī)成果，或剽竊他人成果等弄虛作假行為者，自申報(bào)當(dāng)年起，3年內(nèi)不得申報(bào)。通過(guò)上述手段騙取專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格者，撤銷(xiāo)其專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格，自撤銷(xiāo)之日起，3年內(nèi)不得申報(bào)。

3.從申報(bào)當(dāng)年往前推算，3年內(nèi)年度考核每出現(xiàn)1次考核結(jié)果為基本合格(基本稱(chēng)職)及以下者，延遲1年申報(bào)。

4.自申報(bào)當(dāng)年往前推算，3年內(nèi)有過(guò)違反《中華人民共和國(guó)統(tǒng)計(jì)法》規(guī)定的不得申報(bào)。

(三)職稱(chēng)外語(yǔ)、計(jì)算機(jī)的要求。對(duì)外語(yǔ)和計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力條件不作統(tǒng)一要求，由用人單位自主確定。

(四)考核。任現(xiàn)職以來(lái)，申報(bào)前規(guī)定任職年限的年度考核結(jié)果均為合格(稱(chēng)職)以上。 

六、參評(píng)材料報(bào)送

申報(bào)人的申報(bào)材料一律按照屬地原則交市(州)統(tǒng)計(jì)局進(jìn)行初審，初審合格后于2020年8月20日前報(bào)送四川省統(tǒng)計(jì)學(xué)會(huì)(四川省統(tǒng)計(jì)局科研所)。

2020年各省統(tǒng)計(jì)師報(bào)名時(shí)間暫未公布，預(yù)計(jì)7月開(kāi)始。報(bào)名時(shí)間暫未公布，考生填寫(xiě) 免費(fèi)預(yù)約短信提醒，我們會(huì)在報(bào)名開(kāi)始時(shí)提醒廣大考生2020年四川統(tǒng)計(jì)師考試報(bào)名時(shí)間，請(qǐng)及時(shí)預(yù)約。

1.專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審表(樣表)

2.職稱(chēng)申報(bào)誠(chéng)信承諾書(shū)(模板)

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