當(dāng)前位置: 首頁 > 企業(yè)培訓(xùn)師 > 企業(yè)培訓(xùn)師模擬試題 > 2013年助理企業(yè)培訓(xùn)師章節(jié)練習(xí):第六章

2013年助理企業(yè)培訓(xùn)師章節(jié)練習(xí):第六章

更新時間:2013-10-30 21:09:12 來源:|0 瀏覽0收藏0
摘要 環(huán)球網(wǎng)校企業(yè)培訓(xùn)師頻道為大家提供2013年助理企業(yè)培訓(xùn)師章節(jié)練習(xí),供大家參考之用,詳見下文。

    判斷題

  (√ )1、評價目的是制定培訓(xùn)評價方案的重要內(nèi)容之一。

  (√ )2、培訓(xùn)評價是通過系統(tǒng)地收集信息,對職業(yè)培訓(xùn)的屬性、價值做出判斷的過程。

  單項選擇題

  1、以下哪項是培訓(xùn)評價方案包括的基本內(nèi)容(B)

  A、評價主持人

  B、評價標(biāo)準(zhǔn)集

  C、評價結(jié)果

  D、評價理論體系

  2、在制定評價指針體系后,還必須確定( A )才能進行正確的分析與判斷

  A、指針的權(quán)重

  B、指針的分類

  C、指針的分配

  D、指針的框架

  3、年度評價集的核心內(nèi)容是培訓(xùn)的( C ),其具體標(biāo)準(zhǔn)是對口就業(yè)率和工作效率。

  A、培訓(xùn)目?

  B、培訓(xùn)評價

  C、教學(xué)質(zhì)量

  D、教學(xué)方法

  E、教學(xué)內(nèi)容

  多項選擇題

  1、培訓(xùn)評價方案包括的基本內(nèi)容有(ACDE)

  A、評價標(biāo)準(zhǔn)集

  B、指針結(jié)構(gòu)

  C、量表和評判依據(jù)

  D、各類圖表

  E、評價目的

  2、確定評價指標(biāo)體系中,各指標(biāo)權(quán)重的方法(CD)

  A、拍腦瓜法

  B、層次分析法

  C、調(diào)查統(tǒng)計法

  D、德爾菲老師咨詢法

  3、作為終結(jié)性評價的年度評價方案,具體包括(ABCDE )

  A、培訓(xùn)項目評價

  B、培訓(xùn)課程評價

  C、學(xué)員培訓(xùn)效果評價

  D、教師工作業(yè)績評價

  E、培訓(xùn)管理評價

  4、培訓(xùn)評價方案的基本內(nèi)容包括(ABC )

  A、評價目的

  B、評價標(biāo)準(zhǔn)集

  C、評價權(quán)重集

  D、評價方式

  E、評價實施

 

?2013年下半年企業(yè)培訓(xùn)師報名信息匯總

?2013年上半年企業(yè)培訓(xùn)師成績查詢匯總

更多信息請訪問:企業(yè)培訓(xùn)師頻道    企業(yè)培訓(xùn)師論壇

分享到: 編輯:環(huán)球網(wǎng)校

資料下載 精選課程 老師直播 真題練習(xí)

企業(yè)培訓(xùn)師資格查詢

企業(yè)培訓(xùn)師歷年真題下載 更多

企業(yè)培訓(xùn)師每日一練 打卡日歷

0
累計打卡
0
打卡人數(shù)
去打卡

預(yù)計用時3分鐘

環(huán)球網(wǎng)校移動課堂APP 直播、聽課。職達(dá)未來!

安卓版

下載

iPhone版

下載

返回頂部