2013年助理理財(cái)規(guī)劃師案例試題(7)

　　三、小王大學(xué)即將畢業(yè)，即將踏入工作崗位，但她對(duì)我國(guó)的養(yǎng)老保險(xiǎn)制度一無(wú)所知，覺(jué)得自己還很年輕，剛參加工作，不知道是否也應(yīng)該早日對(duì)以后的退休養(yǎng)老進(jìn)行規(guī)劃，于是向理財(cái)規(guī)劃師就我們的養(yǎng)老保險(xiǎn)制度進(jìn)行了咨詢。據(jù)此請(qǐng)回答16-19題。

　　16、我國(guó)的養(yǎng)老保險(xiǎn)制度是在中華人民共和國(guó)成立后逐步建立和發(fā)展起來(lái)的，已歷經(jīng)50多年。隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的建立和發(fā)展，養(yǎng)老保險(xiǎn)制度也正在經(jīng)歷巨大的變革與創(chuàng)新。中國(guó)已經(jīng)開(kāi)始在國(guó)有企業(yè)的職工中從其獨(dú)特的現(xiàn)收現(xiàn)付支轉(zhuǎn)向( B )為基礎(chǔ)的部分基金制。

　　A、企業(yè)帳戶

　　B、個(gè)人賬戶

　　C、社會(huì)統(tǒng)籌

　　D、集體帳戶

　　17、1995年3月1日，國(guó)務(wù)院根據(jù)黨的十四屆三中全會(huì)關(guān)于建立社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制目標(biāo)要求，頒布了《關(guān)于深化企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革的通知》，進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)建立多層次社會(huì)保障體制的必要性，明確了基本養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)行社會(huì)統(tǒng)籌與個(gè)人賬戶( C )的模式。

　　A、社會(huì)統(tǒng)籌與個(gè)人賬戶相分離

　　B、社會(huì)統(tǒng)籌

　　C、社會(huì)統(tǒng)籌與個(gè)人賬戶相結(jié)合

　　D、完全個(gè)人賬戶

　　18、個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)比例1997年不得低于本人繳費(fèi)工資的4%，1998年其每2年提高1個(gè)百分點(diǎn)，最終達(dá)到本人繳費(fèi)工資的( C )。

　　A、11%

　　B、10%

　　C、8%

　　D、9%

　　19、新的養(yǎng)老保險(xiǎn)制度實(shí)施以后參加工作的職工，職工個(gè)人繳費(fèi)年限必須滿( A )年，在退休后可按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。

　　A、15

　　B、20

　　C、18

　　D、10

?2013年下半年理財(cái)規(guī)劃師報(bào)名信息匯總

?2013年上半年理財(cái)規(guī)劃師成績(jī)查詢匯總

更多信息請(qǐng)?jiān)L問(wèn)：理財(cái)規(guī)劃師頻道    理財(cái)規(guī)劃師論壇