2013年三級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師理論考試試題-5
41、市場(chǎng)機(jī)制的核心是(C)。
(A)發(fā)揮政府宏觀調(diào)控作用
(B)企業(yè)利潤(rùn)最大化
(C)運(yùn)用價(jià)值規(guī)律來(lái)決定生產(chǎn)什么,如何生產(chǎn)和為誰(shuí)生產(chǎn)的問(wèn)題。
(D)資源配置優(yōu)化。
42、市場(chǎng)機(jī)制作為一種經(jīng)濟(jì)組織形式,在實(shí)現(xiàn)公平交換的過(guò)程中,主要解決以下三個(gè)問(wèn)題:( D)
A、生產(chǎn)什么、為誰(shuí)生產(chǎn)、何時(shí)生產(chǎn)
B、生產(chǎn)什么、如何生產(chǎn)、在那里生產(chǎn)
C、生產(chǎn)什么、何時(shí)生產(chǎn)、為誰(shuí)生產(chǎn)
D、生產(chǎn)什么、如何生產(chǎn)、為誰(shuí)生產(chǎn)
43、推進(jìn)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì),實(shí)現(xiàn)機(jī)會(huì)均等,必須首先實(shí)現(xiàn)(A)
A、資源獲取上的均等
B、信息獲取上的均等
C、資金獲取上的均等
D、人力獲取上的均等
44、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行規(guī)律要求政府在資源配置過(guò)程中必須堅(jiān)持(B)
(A)資源優(yōu)化原則
(B)市場(chǎng)化原則
(C)企業(yè)自立原則
(D)競(jìng)爭(zhēng)原則
45、在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)配置資源的條件下,( D)是評(píng)價(jià)和選擇資源的唯一機(jī)制。
A、政府 B、企業(yè)
C、價(jià)格 D、市場(chǎng)
46、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)配置資源是以追逐利益為中心,通過(guò)(D)來(lái)實(shí)現(xiàn)的
A、價(jià)值規(guī)律 B、供需平衡
C、企業(yè)自立 D、競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制
47、當(dāng)前一些西方國(guó)家,采取以 ( B)為中心開(kāi)辦培訓(xùn)班的方法,為社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展培養(yǎng)人才。
A、企業(yè)
B、社區(qū)
C、高等學(xué)校
D、培訓(xùn)實(shí)體
48、勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)主要研究的對(duì)象是(BCDE)
A、職業(yè)培訓(xùn)市場(chǎng)
B、勞動(dòng)力資源的稀缺性
C、效用最大化
D、資源利用方式的選擇
E、勞動(dòng)力市場(chǎng)
49、勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)的研究對(duì)象主要是(ABCD)
A、勞動(dòng)力資源的稀缺性
B、效用最大化
C、資源利用方式的選擇
D、勞動(dòng)力市場(chǎng)
E、失業(yè)情況
F、就業(yè)情況
50、以下關(guān)于勞動(dòng)力需求彈性的說(shuō)法,正確的有(AC)
A、勞動(dòng)力需求大幅增加或減少,工資水平大幅波動(dòng),勞動(dòng)力需求彈性大
B、勞動(dòng)力需求大幅增加或減少,工資水平大幅波動(dòng),勞動(dòng)力需求彈性小
C、勞動(dòng)力需求大幅增加或減少,工資水平?jīng)]有明顯影響,勞動(dòng)力需求彈性小
D、勞動(dòng)力需求大幅增加或減少,工資水平?jīng)]有明顯影響,勞動(dòng)力需求彈性大
E、市場(chǎng)機(jī)制完善并較好發(fā)揮作用時(shí),勞動(dòng)力需求彈性小
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