招標(biāo)師招標(biāo)采購法律法規(guī)教材考點:招標(biāo)采購合同的基本法理
【摘要】中華人民共和國人力資源和社會保障部發(fā)布:關(guān)于2016年度專業(yè)技術(shù)人員資格考試計劃及有關(guān)問題的通知,通知中規(guī)定2016年招標(biāo)師考試時間為:11月12日、13日,請考友們做好備考工作。更多2016年招標(biāo)師復(fù)習(xí)資料相關(guān)信息請關(guān)注環(huán)球網(wǎng)校招標(biāo)師考試頻道!
招標(biāo)采購合同的基本法理
(1)招標(biāo)采購合同的基本原理
?、?平等價值。
?、诠絻r值。
③秩序價值。
(2)招標(biāo)采購合同的特點
招標(biāo)采購合同具有以下特點:
1、法律適用多重性
2、標(biāo)的物具有特殊性
3、必須采用書面形式
簽訂書面合同是法律對招標(biāo)采購合同的強制性要求。不僅如此,其訂立過程中的文件,如投標(biāo)文件、作為承諾的中標(biāo)通知書均體現(xiàn)為書面形式。
4、合同文件組成的系列性
5、訂立程序復(fù)雜
6、管理的特殊性
與一般合同相比,行政機關(guān)對招標(biāo)采購合同的監(jiān)督體現(xiàn)出如下方面的特殊性:
①招標(biāo)文件涉及標(biāo)準(zhǔn)文本的使用要求。
②招標(biāo)采購合同的公告和備案要求。
?、壅袠?biāo)采購合同對合同穩(wěn)定性的要求。
友情提示:考生可進入環(huán)球網(wǎng)校招標(biāo)師考試頻道或招標(biāo)師考試論壇,與廣大考友一起交流學(xué)習(xí)!
編輯推薦:
2016年招標(biāo)師考試時間確定:11月12、13日
【摘要】中華人民共和國人力資源和社會保障部發(fā)布:關(guān)于2016年度專業(yè)技術(shù)人員資格考試計劃及有關(guān)問題的通知,通知中規(guī)定2016年招標(biāo)師考試時間為:11月12日、13日,請考友們做好備考工作。更多2016年招標(biāo)師復(fù)習(xí)資料相關(guān)信息請關(guān)注環(huán)球網(wǎng)校招標(biāo)師考試頻道!
招標(biāo)采購合同法律規(guī)范
(1)合同法法律規(guī)范
1、《合同法》
招標(biāo)采購合同盡管與其他類型的合同相比有一定特殊性,但仍應(yīng)適用《合同法》?!逗贤ā分嘘P(guān)于合同效力的認(rèn)定、合同履行的原則、合同變更與轉(zhuǎn)讓制度、違約責(zé)任承擔(dān)等規(guī)定都同樣適用于招標(biāo)采購合同。
2、《合同法》相關(guān)司法解釋
(2)招標(biāo)投標(biāo)法律規(guī)范
招標(biāo)采購合同所適用的招標(biāo)投標(biāo)法律規(guī)范較多,按照效力層級從高到低的順序,介紹如下:
1、法律
2、行政法規(guī)
3、部門規(guī)章
除上述全國適用的招標(biāo)投標(biāo)法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章等法律規(guī)范外,各地也制定了適用于本行政區(qū)域的地方性法規(guī)、地方政府規(guī)章等。招標(biāo)人在相關(guān)區(qū)域組織招標(biāo)時,亦應(yīng)遵守該類地方性規(guī)定的要求。
友情提示:考生可進入環(huán)球網(wǎng)校招標(biāo)師考試頻道或招標(biāo)師考試論壇,與廣大考友一起交流學(xué)習(xí)!
編輯推薦:
2016年招標(biāo)師考試時間確定:11月12、13日
最新資訊
- 2018年寧夏招標(biāo)師考試合格標(biāo)準(zhǔn)2018-12-18
- 招標(biāo)師考試教材《項目管理》:服務(wù)合同管理2018-12-12
- 招標(biāo)師考試教材《項目管理》:工程建設(shè)投資可行性研究2018-12-12
- 招標(biāo)師考試教材《項目管理》:工程建設(shè)項目投資管理程序2018-12-12
- 招標(biāo)師考試教材《項目管理》:項目范圍管理2018-12-12
- 招標(biāo)師考試教材《項目管理》:項目目標(biāo)管理2018-12-12
- 招標(biāo)師考試《法律法規(guī)》考點:采購的目標(biāo)和原則2018-12-11
- 招標(biāo)師考試《法律法規(guī)》考點:建筑法2018-12-11
- 招標(biāo)師考試《法律法規(guī)》考點:競爭法2018-12-11
- 招標(biāo)師考試《法律法規(guī)》考點:行政復(fù)議法2018-12-11