2021年心理咨詢師實操案例梳理：責(zé)任分散效應(yīng)
更新時間：2021-12-28 11:06:35
來源：環(huán)球網(wǎng)校
瀏覽
收藏
瀏覽收藏
心理咨詢師報名、考試、查分時間 免費短信提醒
摘要 心理實操是我們對于心理實操治療技術(shù)進行了解和學(xué)習(xí)的重要途徑，請您注意關(guān)注學(xué)習(xí)。環(huán)球網(wǎng)校心理咨詢師頻道小編為了方便您的學(xué)習(xí)，為您整理了“2021年心理咨詢師實操案例梳理：責(zé)任分散效應(yīng)”的內(nèi)容，希望能對您有所幫助。
如果您對心理咨詢師考試有興趣，您可以通過 免費預(yù)約短信提醒，獲取2022年心理咨詢師基礎(chǔ)培訓(xùn)考試報名時間的短信提醒。。
更多考試知識請看>>>2021年心理咨詢師實操案例分析題匯總
2021年心理咨詢師實操案例梳理：責(zé)任分散效應(yīng)
責(zé)任分散效應(yīng)(Diffusion of responsibility)是一種社會現(xiàn)象，指發(fā)生在超過某一臨界規(guī)模的人群中，沒有明確的責(zé)任分配的趨向。這種心態(tài)可見于短語“沒有一個雨滴認為是自己造成的水災(zāi)。”
責(zé)任分散可以體現(xiàn)為：
1.在人群中，通過采取行動或不采取行動，使事件發(fā)生，而在他們單獨時絕不會允許發(fā)生。例子包括團體迷思(groupthink)和旁觀者效應(yīng)(bystander effect)。
2.一組人完成工作任務(wù)時，失去動力，因為人們責(zé)任感降低，而且在群體中掩蓋了他們的缺乏努力(社會惰化)。
3.在分層組織中，下屬稱他們只是執(zhí)行命令，而上司稱，他們只是發(fā)出指令，并沒有做那些事。
環(huán)球網(wǎng)校小編為您整理的“2021年心理咨詢師實操案例梳理：責(zé)任分散效應(yīng)”的內(nèi)容就是這些了，您是否有所了解了？小編也為您整理了2021年心理咨詢師考試模擬試題、真題解析等備考資料，可以點擊下方按鈕免費下載。
編輯推薦
最新資訊
- 資深心理咨詢師分享：心理從業(yè)者需要牢記的九大原則2024-12-20
- 心理咨詢師學(xué)習(xí)內(nèi)容：《基礎(chǔ)知識》總覽2024-12-18
- 資深心理咨詢師分享：需要堅守的12條職業(yè)理念2024-12-16
- 資深心理咨詢師分享：揭開心理咨詢的五大常見誤解2024-12-10
- 心理科普：心理咨詢師有兩個含義，你都了解嗎？2024-12-07
- 心理科普：心理咨詢師所承載的原型性使命是什么？2024-12-06
- 心理咨詢師知識分享：如何與不同類型的人溝通2024-12-05
- 心理咨詢師備考知識點分享：三大效應(yīng)（附2025年心理咨詢師考試安排）2024-12-03
- 心理咨詢師備考知識點分享：人際心理學(xué)之溝通的技巧2024-12-02
- 心理咨詢師的基本原則2024-11-26
打卡人數(shù)
