泉州發(fā)布：建立部分專業(yè)技術職業(yè)資格和職稱對應關系
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為貫徹落實省委、省政府關于深化職稱制度改革的精神，促進職稱制度與職業(yè)資格制度有效銜接，減少重復評價，降低社會用人成本，日前，市人社局就部分職業(yè)領域建立專業(yè)技術職業(yè)資格與職稱對應關系。
一、準入類職業(yè)資格與職稱對應關系
國家職業(yè)資格制度中有明確規(guī)定，取得房地產(chǎn)估價師、造價工程師、注冊城鄉(xiāng)規(guī)劃師、執(zhí)業(yè)藥師、注冊安全工程師、注冊核安全工程師、注冊驗船師、注冊計量師、注冊測繪師、注冊消防工程師、護士執(zhí)業(yè)資格、醫(yī)師執(zhí)業(yè)資格等12項準入類職業(yè)資格的人員，用人單位可根據(jù)相關任職條件和崗位空缺情況聘任相應的專業(yè)技術職務。
符合《會計專業(yè)職務試行條例》規(guī)定的任職條件并取得注冊會計師職業(yè)資格的人員，用人單位可根據(jù)工作需要結合崗位空缺情況聘任相應的會計或?qū)徲媽I(yè)技術職務;符合《工程技術人員職務試行條例》規(guī)定的任職條件，并取得勘察設計注冊工程師、注冊建筑師、注冊建造師等16項準入類職業(yè)資格的人員，用人單位可根據(jù)工作需要結合崗位空缺情況聘任相應的工程技術職務。其中，對于取得一級注冊結構工程師、一級建筑師、一級建造師或一級造價師資格的人員，可聘任工程師職務;對于取得二級注冊結構工程師、二級建筑師、二級建造師或二級造價師資格的人員，可聘任技術員或助理工程師職務。
二、水平評價類職業(yè)資格與職稱對應關系
國家職業(yè)資格制度中有明確規(guī)定，取得出版、計算機軟考、環(huán)境影響評價、通信、機動車檢測維修、社會工作者、銀行業(yè)、資產(chǎn)評估、房地產(chǎn)經(jīng)紀、公路水運工程試驗檢測、工程咨詢(投資)、礦業(yè)權評估、土地登記代理、稅務、會計、審計、統(tǒng)計、經(jīng)濟、衛(wèi)生、翻譯等20項水平評價類職業(yè)資格的人員，用人單位可根據(jù)相關任職條件和崗位空缺情況聘任相應的專業(yè)技術職務。
三、國務院已取消的職業(yè)資格與職稱對應關系
國務院清理規(guī)范職業(yè)資格前，通過全國統(tǒng)一考試取得質(zhì)量、企業(yè)法律顧問、國際商務、廣告、價格鑒證、招標、物業(yè)管理、管理咨詢等8項資格證書的人員，按照國家職業(yè)資格制度規(guī)定，原有職業(yè)資格仍可繼續(xù)對應相應系列和層級職稱。
四、有關要求
(一)專業(yè)技術人員取得上述職業(yè)資格，可對應相應系列和層級職稱。按有關規(guī)定需經(jīng)注冊登記的職業(yè)資格，注冊后方可聘任專業(yè)技術職務。符合晉升職稱條件的，可持證書直接申報，其任職時間從聘任時間起算。
(二)用人單位是專業(yè)技術崗位聘任工作主體，對于符合上述對應條件的人員，要根據(jù)本單位工作需要，在本單位崗位結構比例內(nèi)，按照相應專業(yè)崗位任職條件和聘任程序，通過競聘上崗的方式，從獲得相應級別、層級職業(yè)水平證書、職稱考試證書人員中擇優(yōu)聘任。
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