當(dāng)前位置: 首頁(yè) > 人力資源管理師 > 人力資源管理師備考資料 > 助理人力資源管理師職業(yè)道德復(fù)習(xí)資料(六)

助理人力資源管理師職業(yè)道德復(fù)習(xí)資料(六)

更新時(shí)間:2015-12-09 17:52:46 來(lái)源:|0 瀏覽0收藏0

人力資源管理師報(bào)名、考試、查分時(shí)間 免費(fèi)短信提醒

地區(qū)

獲取驗(yàn)證 立即預(yù)約

請(qǐng)?zhí)顚憟D片驗(yàn)證碼后獲取短信驗(yàn)證碼

看不清楚,換張圖片

免費(fèi)獲取短信驗(yàn)證碼

  第十章復(fù)習(xí)重點(diǎn):創(chuàng)新的含義;如何開(kāi)拓創(chuàng)新具體問(wèn)題:47―50 47、什么是創(chuàng)新?創(chuàng)新的本質(zhì)是什么?(P253)答:它是指人民為了發(fā)展自懦要,運(yùn)用已知的倌啟。不斷突破常規(guī).發(fā)貝或產(chǎn)生某種新穎、獨(dú)特的有社會(huì)價(jià)值或個(gè)人價(jià)值的新事物、新思想的活動(dòng)。

  本質(zhì)是突破,即突破舊的思維定勢(shì),舊的常規(guī)戒律,娟、如何理解創(chuàng)新的社會(huì)價(jià)值? (P255-259)(優(yōu)質(zhì)高效;事業(yè)發(fā)展) 4lj、如何理解創(chuàng)新的個(gè)人價(jià)值? (P2621(個(gè)人事業(yè)獲得成功的關(guān)鍵) 50、如何實(shí)現(xiàn)開(kāi)拓創(chuàng)新? (P264-269)2點(diǎn)

  答:A、開(kāi)拓創(chuàng)新要有創(chuàng)造意識(shí)和科學(xué)思維l開(kāi)拓創(chuàng)新要有堅(jiān)定的信心和意志

  第十一章

  j分復(fù)習(xí)重點(diǎn):職業(yè)道德的含義;職業(yè)道德修養(yǎng)的途徑;職業(yè)道德修養(yǎng)的方法具體問(wèn)題:51-54叭什么是職業(yè)道德修養(yǎng)? (1:’2.76)

  答:就上指從事各種職業(yè)活動(dòng)的/、員,按照職業(yè)道德基本原則和現(xiàn)范,在職業(yè)活動(dòng)中進(jìn)行的自戔敦、育、自我鍛煉、自我改造和自我完善,使自己形成良好的職業(yè)道德品質(zhì)和達(dá)到一定的職業(yè)道{獺界:’ 521職業(yè)道德修養(yǎng)的目的是什么? (P279-280)2點(diǎn)

  答:A、職業(yè)道德修養(yǎng)是從業(yè)人員形成良好職業(yè)道德品質(zhì)的必要手段B、職必苴德修辯刮’人成才的重要條件 53、如何提高職業(yè)道德修養(yǎng)?(P283-286)4點(diǎn)

  答:A、確立正確的人生觀是職業(yè)道德修養(yǎng)自捕提B、職業(yè)道德修養(yǎng)要從培養(yǎng)自己良好自忻亍為習(xí)慣著手C、學(xué)習(xí)先進(jìn)人物的優(yōu)秀品質(zhì),不斷激勵(lì)自己D、不斷地同日思想、舊意識(shí)以及社會(huì)上的不良現(xiàn)象作斗爭(zhēng) 54、什么是慎獨(dú)?(P286)如何理解慎獨(dú)? (P287)

  答:就是指在無(wú)人監(jiān)督的晴況下,仍能堅(jiān)持道德信念,自覺(jué)的按照道德規(guī)范的要求去做事的一種道德品格和道德品格和道德境界。

  “慎獨(dú)”既是道德修養(yǎng)的一種方法,又是―種崇高的精神境界。就是強(qiáng)調(diào)--+人必須有堅(jiān)定的道德信念,努力克服自己的私欲,不計(jì)較個(gè)人的得失-

?企業(yè)人力資源管理師考試報(bào)考條件

?人力資源管理師考試教材新舊標(biāo)準(zhǔn)對(duì)照表

?進(jìn)入環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師在線??枷到y(tǒng)>>>

?環(huán)球網(wǎng)校2009年人力資源師考試網(wǎng)絡(luò)輔導(dǎo)招生方案

更多信息請(qǐng)?jiān)L問(wèn):人力資源管理師頻道    人力資源管理師考試論壇

分享到: 編輯:環(huán)球網(wǎng)校

資料下載 精選課程 老師直播 真題練習(xí)

人力資源管理師資格查詢

人力資源管理師歷年真題下載 更多

人力資源管理師每日一練 打卡日歷

0
累計(jì)打卡
0
打卡人數(shù)
去打卡

預(yù)計(jì)用時(shí)3分鐘

人力資源管理師各地入口
環(huán)球網(wǎng)校移動(dòng)課堂APP 直播、聽(tīng)課。職達(dá)未來(lái)!

安卓版

下載

iPhone版

下載

返回頂部