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2012年上半年企業(yè)人力資源管理師考試時(shí)間5月20日

更新時(shí)間:2015-12-09 17:52:46 來(lái)源:|0 瀏覽0收藏0

人力資源管理師報(bào)名、考試、查分時(shí)間 免費(fèi)短信提醒

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  全國(guó)2012年企業(yè)人力資源管理師考試時(shí)間已經(jīng)公布,全年安排兩次統(tǒng)考,上半年考試時(shí)間:2012年5月20日,下半年考試時(shí)間:2012年11月18日。$lesson$

  官方原文:

  各省、自治區(qū)、直轄市人力資源社會(huì)保障廳(局):

  為做好2012年國(guó)家職業(yè)資格全國(guó)統(tǒng)一鑒定(以下簡(jiǎn)稱“全國(guó)統(tǒng)一鑒定”)工作,加強(qiáng)規(guī)范管理,保證鑒定質(zhì)量,現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

  一、全國(guó)統(tǒng)一鑒定的職業(yè)范圍

  2012年我部繼續(xù)組織開(kāi)展企業(yè)人力資源管理師、物流師、心理咨詢師、電子商務(wù)師、理財(cái)規(guī)劃師、項(xiàng)目管理師、企業(yè)信息管理師、企業(yè)培訓(xùn)師、秘書、網(wǎng)絡(luò)編輯員(二級(jí))、營(yíng)銷師、職業(yè)指導(dǎo)人員12個(gè)職業(yè)的全國(guó)統(tǒng)一鑒定。需組織開(kāi)展企業(yè)人力資源管理師、物流師、項(xiàng)目管理師、企業(yè)信息管理師、企業(yè)培訓(xùn)師5個(gè)職業(yè)國(guó)家職業(yè)資格一級(jí)全國(guó)統(tǒng)一鑒定的地區(qū),須先向我部提出申請(qǐng),經(jīng)我部組織老師審核同意后方可開(kāi)展。

  二、2012年“統(tǒng)考日”安排

  (一)2012年在全國(guó)范圍內(nèi)繼續(xù)試行國(guó)家職業(yè)資格統(tǒng)一鑒定日(以下簡(jiǎn)稱“統(tǒng)考日”)制度?!敖y(tǒng)考日”具體日期是3月16、17、18日,5月18、19、20日,7月20、21、22日,9月21、22、23日,11月16、17、18日。

  (二)我部組織的全國(guó)統(tǒng)一鑒定日期是5月19、20日和11月17、18日(具體職業(yè)等級(jí)和安排詳見(jiàn)附件1、2)。

  (三)各地要按照我部統(tǒng)一部署和《國(guó)家職業(yè)資格全國(guó)統(tǒng)一鑒定工作規(guī)程(試行)》要求,在規(guī)定日期組織實(shí)施全國(guó)統(tǒng)一鑒定工作。未經(jīng)我部批準(zhǔn),不得擅自組織開(kāi)展已列為全國(guó)統(tǒng)一鑒定職業(yè)的鑒定工作。各地選擇其他職業(yè)組織本地區(qū)統(tǒng)一鑒定工作,應(yīng)集中安排在3月、7月、9月的“統(tǒng)考日”及5月18日、11月16日進(jìn)行,并于2012年3月9日前填寫《國(guó)家職業(yè)資格統(tǒng)一鑒定日工作安排表》(附件3),報(bào)我部職業(yè)技能鑒定中心,以便向社會(huì)公布。如確需增加統(tǒng)一鑒定日期的,應(yīng)報(bào)我部備案。

  三、加強(qiáng)全國(guó)統(tǒng)一鑒定規(guī)范管理,確保鑒定質(zhì)量

  (一)各地要認(rèn)真貫徹落實(shí)《國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于清理規(guī)范各類職業(yè)資格相關(guān)活動(dòng)的通知》(國(guó)辦發(fā)[2007]73號(hào))精神,按本通知要求認(rèn)真組織實(shí)施全國(guó)統(tǒng)一鑒定工作,要加強(qiáng)各環(huán)節(jié)的規(guī)范管理,確保鑒定質(zhì)量,提高鑒定的公信力。

  (二)加強(qiáng)全國(guó)統(tǒng)一鑒定資料安全管理。各地要嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家保密法律法規(guī),完善保密制度,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)全國(guó)統(tǒng)一鑒定考試資料的安全管理,將考試資料保管、傳遞、分發(fā)等各環(huán)節(jié)的保密責(zé)任落實(shí)到人,杜絕泄密事件發(fā)生。一旦發(fā)現(xiàn)泄密行為,要嚴(yán)肅查處并追究當(dāng)事人法律責(zé)任。

  (三)嚴(yán)格全國(guó)統(tǒng)一鑒定考點(diǎn)管理和考務(wù)管理。各地要按照職業(yè)技能鑒定有關(guān)規(guī)定和考培分離原則,進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)全國(guó)統(tǒng)一鑒定考點(diǎn)的集中管理。要將堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格考評(píng)、規(guī)范操作的要求貫穿于全國(guó)統(tǒng)一鑒定的始終,并通過(guò)加強(qiáng)考務(wù)管理、嚴(yán)肅考場(chǎng)紀(jì)律、實(shí)施現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)和遠(yuǎn)程視頻監(jiān)控等措施,強(qiáng)化對(duì)鑒定各個(gè)環(huán)節(jié)的規(guī)范管理,杜絕舞弊行為。要制訂突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案,確保全國(guó)統(tǒng)一鑒定工作順利實(shí)施。

  (四)加強(qiáng)證書核發(fā)管理。各地要按照《關(guān)于職業(yè)資格證書改版及核發(fā)管理工作有關(guān)問(wèn)題的通知》(人社廳發(fā)[2009]137號(hào))的要求,嚴(yán)格按規(guī)定進(jìn)行全國(guó)統(tǒng)一鑒定職業(yè)資格證書的申領(lǐng)、驗(yàn)印、發(fā)放與管理。

  (五)為做好全國(guó)統(tǒng)一鑒定工作,我部專門設(shè)立了監(jiān)督舉報(bào)電話和考試當(dāng)日值班電話,分別為:(010)84661234、(010)84661130。各地也要設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話和值班電話,秉公處理群眾舉報(bào)的問(wèn)題,及時(shí)解決考生咨詢和現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題。

  附件:

  1、2012年國(guó)家職業(yè)資格全國(guó)統(tǒng)一鑒定時(shí)間安排

  2、2012年國(guó)家職業(yè)資格全國(guó)統(tǒng)一鑒定考核方案

  3、國(guó)家職業(yè)資格統(tǒng)一鑒定日工作安排表

  人力資源和社會(huì)保障部

  二?一二年一月二十九日

  附件下載

?2012年人力資源管理師考試網(wǎng)絡(luò)輔導(dǎo)招生簡(jiǎn)章

?2012年人力資源管理師考試保過(guò)班輔導(dǎo)招生簡(jiǎn)章

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