咨詢工程師輔導(dǎo)資料：項(xiàng)目雇員考核作用

　　項(xiàng)目雇員考核作用

　　對(duì)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行考核是項(xiàng)目經(jīng)理加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)管理的重要方法之一，其主要作用有：

　　1.有利于加強(qiáng)成員的團(tuán)隊(duì)意識(shí)

　　團(tuán)隊(duì)作為集體必須有其自己的行為準(zhǔn)則與規(guī)章制度。在團(tuán)隊(duì)成員考核的內(nèi)容中有一方面就是考核團(tuán)隊(duì)成員對(duì)團(tuán)隊(duì)規(guī)定的執(zhí)行情況。通過(guò)這方面的考核提醒每一個(gè)被考核人：“你是這個(gè)團(tuán)隊(duì)的成員，你的行為要對(duì)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)”，從而強(qiáng)化成員的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。

　　2.時(shí)刻提醒團(tuán)隊(duì)成員要完成的任務(wù)轉(zhuǎn)自環(huán)球網(wǎng)校edu24ol.com

　　通過(guò)整個(gè)團(tuán)隊(duì)及每個(gè)團(tuán)隊(duì)成員任務(wù)完成情況的考核，提醒團(tuán)隊(duì)成員任務(wù)在身，要抓緊工作，保證工作進(jìn)度與工作質(zhì)量的完成。

　　3.調(diào)動(dòng)成員積極性

　　考核的成效之一就是會(huì)產(chǎn)生激勵(lì)效果，使團(tuán)隊(duì)成員之間有競(jìng)爭(zhēng)感和壓力感。同時(shí)考核的結(jié)果又是獎(jiǎng)懲的重要依據(jù)，獎(jiǎng)勵(lì)先進(jìn)，鞭策后進(jìn)，進(jìn)一步提高團(tuán)隊(duì)成員奮進(jìn)的積極性。轉(zhuǎn)自環(huán) 球 網(wǎng) 校edu24ol.com

　　4.提高成員工作效率

　　考核會(huì)促使團(tuán)隊(duì)成員科學(xué)安排自己的工作，克服工作中的困難，合理地解決工作中的問(wèn)題，提高工作效率。

　　5.保證項(xiàng)目目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)

　　對(duì)團(tuán)隊(duì)成員的考核是保證項(xiàng)目按進(jìn)度計(jì)劃和工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)完成工作任務(wù)的重要途徑，是保證項(xiàng)目目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的有效手段。

更多內(nèi)容訪問(wèn)>> 咨詢工程師考試頻道　　 咨詢工程師考試交流論壇     咨詢工程師課程免費(fèi)試聽(tīng)

·04、05、06、07、08年咨詢工程師考試試卷及答案匯總
·2010年注冊(cè)咨詢工程師(投資)考前網(wǎng)上輔導(dǎo)招生簡(jiǎn)章
·環(huán)球網(wǎng)校2008年注冊(cè)咨詢工程師(投資)輔導(dǎo)通過(guò)率
·2009年注冊(cè)咨詢工程師（投資）考試成績(jī)查詢及反饋專題