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2017年浙江嘉興海寧市人力資源和社會保障局合同制人員招聘2人公告

更新時間:2017-08-17 10:41:41 來源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽88收藏44

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  【摘要】小編從海寧市人才網(wǎng)得知,2017年浙江嘉興海寧市人力資源和社會保障局合同制人員招聘2人公告已經(jīng)發(fā)布,報名時間:2017年8月16日至8月23日,請有意向的考生及時報名。環(huán)球網(wǎng)校還提供及時的考試信息、全面的考試資料及精品課程為廣大公務員考生備考服務,敬請關注!

  因工作需要,現(xiàn)面向社會公開招聘合同制工作人員2名,具體事項如下:

  一、報名時間、地點

  報名時間:2017年8月16日-8月23日上午8:30—11:30,下午1:30-4:00(雙休和節(jié)假日不接受報名)

  咨詢電話:87289093 聯(lián)系人:許先生

  報名地點:海寧市人力資源市場一樓6號窗口(海州東路548號)。

  二、招聘崗位

  1、綜合崗位一

  2、綜合崗位二

  三、招聘條件

  1、遵紀守法,作風正派,身體健康,吃苦耐勞,有較強責任心,熱愛本職工作。

  2、本科及以上學歷,海寧市戶籍,35周歲以下(1982年8月15日以后出生)。

  3、專業(yè)要求(見附件)

  四、招聘錄用辦法

  (一)資格審查

  應聘人員憑本人身份證、戶口簿、學歷證書等原件和復印件報名。同時提供近期一寸彩照兩張,并填寫《報名表》(現(xiàn)場領取)。

  (二)考試

  考試根據(jù)報名情況決定:

  1、如同一招聘崗位報名人數(shù)超過20人的,采用筆試和面試相結(jié)合的辦法進行。筆試總分100分,內(nèi)容為社會綜合知識。筆試后根據(jù)成績從高分到低分以1∶3比例確定面試對象。面試內(nèi)容為綜合知識,面試總分為100分,合格分為60分。面試后根據(jù)筆試、面試成績各占50%計算綜合成績,按綜合成績從高分到低分以1∶1比例確定體檢、考察對象(當綜合成績相同時,以筆試成績高者確定為體檢對象)。如綜合成績低于60分,不予錄用。

  2、如招聘崗位報名人數(shù)少于或等于20人的,采用直接面試的辦法進行,面試成績?yōu)榫C合成績。

  體檢、考察工作由海寧市嘉睿人力資源服務有限公司組織實施,體檢工作按人力社保部、衛(wèi)生部、國家公務員局《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)執(zhí)行。體檢按《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部衛(wèi)生部關于印發(fā)<公務員錄用體檢通用標準(試行)>的通知》(浙人公〔2005〕68號)及人力社保部、衛(wèi)生部《修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>》等政策執(zhí)行。體檢時間、具體地點另行通知,體檢對象不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的,視作放棄體檢。體檢結(jié)束后,進行考察,考察參照《浙江省公務員錄用考察工作細則(試行)》(浙人發(fā)〔2008〕58號)和《關于修訂〈浙江省公務員錄用考察工作細則(試行)〉有關條款的通知》(浙人社發(fā)〔2014〕149號)執(zhí)行。報考人員放棄體檢或體檢不合格、考察結(jié)論為不宜聘用的、在辦理聘用手續(xù)前放棄聘用資格的,按綜合成績從高分到低分依次遞補。

  (三)錄用

  擬聘用對象必須在聘用通知書規(guī)定的時間內(nèi)辦理報到手續(xù),逾期不報到者,視作自動放棄。聘用后簽訂勞動合同,并實行試用期制度,試用期滿后經(jīng)考核不合格的解除勞動合同。

  點擊下載>>>專業(yè)要求.docx

  海寧市人力資源和社會保障局

  2017年8月16日

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