2010年安徽公務(wù)員考試面試備考三大指南

更新時(shí)間：2010-06-22 09:17:41 來源：|0

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國(guó)家公務(wù)員報(bào)名、考試、查分時(shí)間免費(fèi)短信提醒

　　2010年安徽省公務(wù)員考試筆試成績(jī)6月18日開始查詢，由此拉開了面試的帷幕。根據(jù)招考公告， 2010年安徽省公務(wù)員考試綜合成績(jī)將由筆試與面試成績(jī)按照6 : 4的比例合成。雖然這一比例與國(guó)家公務(wù)員考試和部分省(市、自治區(qū))公務(wù)員考試相比，面試所占分量稍有減小，但由于筆試的滿分是面試的2倍，且面試分?jǐn)?shù)通常能拉開考生間的差距，所以各位考生對(duì)于面試一定要充分準(zhǔn)備，不能掉以輕心。

　　一、安徽公務(wù)員面試真題特點(diǎn)轉(zhuǎn)自環(huán) 球網(wǎng) 校edu24ol.com

　　安徽省公務(wù)員招考公告指出，面試原則上采取結(jié)構(gòu)化面試的方法進(jìn)行，有條件的省直招錄機(jī)關(guān)，經(jīng)省公務(wù)員主管部門同意，可試行無領(lǐng)導(dǎo)小組討論等面試方法，并及時(shí)向社會(huì)公布。歷年安徽公務(wù)員面試都是采取結(jié)構(gòu)化面試的方法，因此本文也將重點(diǎn)分析結(jié)構(gòu)化面試真題的特點(diǎn)。

　　以下三圖為根據(jù)近三年安徽公務(wù)員面試的四十多道真題題型進(jìn)行分類整理的數(shù)據(jù)。

　　通過以上數(shù)據(jù)的展示，結(jié)合歷年真題的內(nèi)容，可以將安徽公務(wù)員面試題的特點(diǎn)歸納如下：

　　1、題目類型的分布更平均

　　從三年安徽公務(wù)員面試真題中不同題型的數(shù)量和所占比例可以看出，安徽公務(wù)員面試的命題趨勢(shì)是題型分布更平均，對(duì)考生的考核更綜合更全面。尤其是在2009年安徽公務(wù)員面試中，每套題基本上覆蓋到各類題型，很少會(huì)出現(xiàn)兩道同類題型。

　　2、綜合分析類題是安徽公務(wù)員面試的重點(diǎn)

　　公務(wù)員面試中，綜合分析類題一直都是必考題，也是面試的難點(diǎn)。從圖中可看出，安徽公務(wù)員面試，綜合分析題一直占不小的比例，每套題中至少有一道會(huì)是綜合分析題。而從題目?jī)?nèi)容來看，主要考核的是關(guān)于一些名人名言、自然現(xiàn)象、社會(huì)現(xiàn)象的內(nèi)容。如

　　2009年8月17日安徽公務(wù)員面試真題：一位著名的成功企業(yè)家說，一個(gè)人成功需要朋友，也需要敵人，你怎么看?

　　2009年8月18日安徽公務(wù)員面試真題：一位成功人士曾說：“決定你命運(yùn)的是晚上的8點(diǎn)到10點(diǎn)”，你是怎么理解的?

　　2008年5月24日安徽公務(wù)員面試真題：一滴水融入大海才永遠(yuǎn)不會(huì)干涸，談?wù)勀愕母邢搿?/p>

　　2008年5月25日安徽公務(wù)員面試真題：現(xiàn)在網(wǎng)絡(luò)上經(jīng)常會(huì)對(duì)一些社會(huì)熱點(diǎn)問題進(jìn)行討論，對(duì)此現(xiàn)象你有什么看法?

　　3、聯(lián)想類題目較多。

　　與國(guó)家公務(wù)員考試和部分省(市、自治區(qū))公務(wù)員考試相比，安徽公務(wù)員面試的聯(lián)想類題數(shù)量比較多。此類題目往往是給出情境或別的材料，要求考生發(fā)揮自己的想象力和發(fā)散思維，來完成題目要求。如：

　　2009年8月16日真題：“漫畫：左邊有一人背靠著墻，坐在月亮下抬頭望著天;右邊有兩個(gè)人一大一小面對(duì)著面在交流說話，根據(jù)漫畫編一個(gè)故事。”

　　2009年8月17日真題：“火車漸漸遠(yuǎn)去，他站在站臺(tái)上，根據(jù)情景編一故事。”

　　2009年8月18日真題：“單位戶外訓(xùn)練，你作為隊(duì)長(zhǎng)，以金融危機(jī)為主題，命名隊(duì)名和口號(hào)，并簡(jiǎn)要說明理由。”

　　二、2010年安徽公務(wù)員面試備考指南

　　在上述分析的基礎(chǔ)上，針對(duì)2010年安徽公務(wù)員面試備考提出了以下三點(diǎn)建議。

　　1.熟悉各種題型的答題思路，加強(qiáng)實(shí)戰(zhàn)練習(xí)

　　這一部分工作是面試備考的基礎(chǔ)工作，考生要全面學(xué)習(xí)結(jié)構(gòu)化面試的相關(guān)知識(shí)，對(duì)于各類題型的答題思路要做到從知道到理解、從熟悉到掌握。學(xué)習(xí)了基礎(chǔ)的理論知識(shí)后，一定要充分練習(xí)，只有在實(shí)戰(zhàn)中不斷地提升和突破，才能切實(shí)提高自己面試答題的能力。

　　2. 基礎(chǔ)理論積累

　　綜合分析類題對(duì)考生的理論基礎(chǔ)考核要求較高。雖然這需要考生的長(zhǎng)期積累，但在一個(gè)月左右的備考期間，如果考生認(rèn)真準(zhǔn)備，也能有明顯的提升。結(jié)合安徽省公務(wù)員考試特點(diǎn)，建議考生多關(guān)注社會(huì)熱點(diǎn)現(xiàn)象和一些名言警句。學(xué)習(xí)過程中，一定要深入全面地了解其中的背景、意義、原因、對(duì)策等，通過多次練習(xí)來提升自己分析問題的能力。

　　3.聯(lián)想類面試題的準(zhǔn)備

　　聯(lián)想類面試題在其他地方公務(wù)員考試中考得比較少，很多考生不知道如何在這種題的回答中展現(xiàn)亮點(diǎn)。其實(shí)，聯(lián)想類面試題的答題要求主要是以下幾方面：

　　一是要切題，對(duì)題中給出的材料、詞語或情景一定要把握準(zhǔn)確，不能偏題;

　　二是要有主題，無論是編故事還是別的方式，都要體現(xiàn)出積極向上的主題，不能過度發(fā)散或者流水賬;

　　三是要有情節(jié)，對(duì)于編故事的題，如果考生能夠答出有發(fā)展有高潮的曲折情節(jié)，那會(huì)使答題更有吸引力，加分不少。

　　對(duì)這類題的備考，一方面可以多看故事吸取靈感，尤其是勵(lì)志成長(zhǎng)類等可以借鑒的故事，另一方面要多鍛煉自身的發(fā)散思維，使自己的思維活躍，能夠在較短的時(shí)間內(nèi)根據(jù)一段材料或一個(gè)情景快速思考出情節(jié)。

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