2025年高級經(jīng)濟(jì)師人力資源管理專業(yè)報名入口是什么
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一、高級經(jīng)濟(jì)師人力資源管理專業(yè)報名入口
高級經(jīng)濟(jì)師人力資源管理專業(yè)實(shí)行網(wǎng)上報名、網(wǎng)上繳費(fèi)的方式，報名入口在中國人事考試網(wǎng)(http://www.cpta.com.cn/)“網(wǎng)上報名”欄目。
二、高級經(jīng)濟(jì)師人力資源管理專業(yè)報名條件 考生可以點(diǎn)擊>>>在線咨詢是否符合高級經(jīng)濟(jì)師報考條件
1、凡遵守中華人民共和國憲法和法律，具有良好的道德品行和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
2、具備下列條件之一者，可以報名參加高級經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試：
（1）具備大學(xué)?？茖W(xué)歷，取得中級經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格后，從事與經(jīng)濟(jì)師職責(zé)相關(guān)工作滿10年；
（2）具備碩士學(xué)位，或第二學(xué)士學(xué)位或研究生班畢業(yè)，或大學(xué)本科學(xué)歷或?qū)W士學(xué)位，取得中級經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格后，從事與經(jīng)濟(jì)師職責(zé)相關(guān)工作滿5年；
（3）具備博士學(xué)位，取得中級經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格后，從事與經(jīng)濟(jì)師職責(zé)相關(guān)工作滿2年。
取得會計(jì)、統(tǒng)計(jì)、審計(jì)中級專業(yè)技術(shù)資格，符合以上學(xué)歷、年限條件的，可以報名參加高級經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試。
注意：
（一）取得房地產(chǎn)估價師、咨詢工程師(投資)、土地登記代理人、房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人、銀行業(yè)專業(yè)人員中級職業(yè)資格，可對應(yīng)中級經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格。
（二）取得資產(chǎn)評估師、稅務(wù)師職業(yè)資格等相關(guān)職業(yè)資格，可根據(jù)《經(jīng)濟(jì)專業(yè)人員職稱評價基本標(biāo)準(zhǔn)條件》規(guī)定的學(xué)歷、年限條件對應(yīng)中級經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格。
注意：各地高級經(jīng)濟(jì)師報名條件略有不同，具體請以當(dāng)?shù)禺?dāng)年的通知為準(zhǔn)。
三、高級經(jīng)濟(jì)師人力資源管理專業(yè)適合哪些人員報考
適合報考高級經(jīng)濟(jì)師人力資源管理專業(yè)的人員主要包括：
1、從事人力資源管理的人員：在公共人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、經(jīng)營性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)和其他企事業(yè)單位中從事人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)和開發(fā)、績效管理、薪資福利管理、員工關(guān)系管理等相關(guān)工作的專業(yè)技術(shù)人員。
2、有意向從事人力資源管理的人員：對于那些對人力資源領(lǐng)域有興趣，希望未來從事相關(guān)工作的人員，報考高級經(jīng)濟(jì)師人力資源管理專業(yè)可以提升其專業(yè)能力和職業(yè)資格。
3、單位人力資源部門工作的人員：在單位人力資源部門工作的人員，如從事招聘、培訓(xùn)、薪酬管理、社會保險等工作的人員，適合報考高級經(jīng)濟(jì)師人力資源管理專業(yè)。
4、從事人事相關(guān)工作的人群：對于那些已經(jīng)在單位從事人事相關(guān)工作的人群，報考高級經(jīng)濟(jì)師人力資源管理專業(yè)可以進(jìn)一步提升其職業(yè)資格和專業(yè)水平。
5、對人力資源管理有濃厚興趣的人員：如果你對人力資源管理有濃厚興趣，希望從事招聘、培訓(xùn)、薪酬管理、員工關(guān)系等方面的工作，那么選擇人力專業(yè)會更為合適。
總的來說，高級經(jīng)濟(jì)師人力資源管理專業(yè)適合那些已經(jīng)在人力資源領(lǐng)域工作或者有志于從事該領(lǐng)域工作的人員，以及對人力資源管理有興趣并希望提升自己專業(yè)水平的人員。
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