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7月自考商務(wù)交流復(fù)習(xí)第九章組織和參加會(huì)議

更新時(shí)間:2011-06-13 08:51:11 來(lái)源:|0 瀏覽0收藏0

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  第九章:組織和參加會(huì)議

  一、會(huì)議主席有哪些責(zé)任:

  1、主持會(huì)議:主持會(huì)議、維持會(huì)議秩序并確保小組的積極工作(應(yīng)明確會(huì)議的任務(wù)和會(huì)議小組類(lèi)型);

  2、會(huì)議控制:會(huì)議控制的方式和組織取決于召開(kāi)會(huì)議的原因??刂茟?yīng)當(dāng)著眼于建立行為標(biāo)準(zhǔn),以這些標(biāo)準(zhǔn)徇會(huì)議的結(jié)果,并在必要時(shí)進(jìn)行調(diào)整。作為有效的會(huì)議主持人應(yīng)遵循以下五個(gè)基本原則:決定討論主題;明確討論范圍;確保人們圍繞主題依次發(fā)言;盡可能做到公正、盡全力避免與會(huì)者的爭(zhēng)論;確保其他成員了解會(huì)議的進(jìn)展情況。

  3、引導(dǎo):必須能夠發(fā)起會(huì)議,并確保以良好的秩序進(jìn)行主題的問(wèn)題的討論。介紹會(huì)議議題(解決問(wèn)題過(guò)程):1)識(shí)別主題/問(wèn)題;2)交換和開(kāi)發(fā)建議;3)評(píng)價(jià)不同方案;4)選擇行動(dòng)計(jì)劃(確保每個(gè)人都明確自己的責(zé)任)。

  4、促進(jìn)討論:1)主席應(yīng)當(dāng)經(jīng)營(yíng)以提出恰當(dāng)問(wèn)題的方式激勵(lì)與會(huì)者(掌握提問(wèn)技巧)

  如何促進(jìn)討論:1)提問(wèn)的措辭避免“是”或“不是”的答案;2)提出簡(jiǎn)短的問(wèn)題;3)采用緊扣主題的問(wèn)題;4)采用只涉及一個(gè)方面的問(wèn)題。

  5、應(yīng)付“隱密議程”:應(yīng)努力保持討論集中,而不使其演變成與會(huì)者之間的個(gè)人沖突。

  6、作出決定:除了正式的投票表決方式,主席應(yīng)采取一致同意的方法,或者恰如其分地引出解決問(wèn)題的最佳方案。

  7、會(huì)議結(jié)果后,主席的責(zé)任是確保備好會(huì)議紀(jì)要和會(huì)議決定的后續(xù)行動(dòng)計(jì)劃。

  二、決策方法及其優(yōu)缺點(diǎn):

  1、權(quán)威決策法:由主席決定;快速、高效;但是成員可能沒(méi)有表態(tài)或贊成;2、多數(shù)/投票表決決策法:一般認(rèn)為比較公正;投票時(shí)機(jī)很關(guān)鍵;可能分裂群體成員;少數(shù)人會(huì)不同意,因此可能不承擔(dān)責(zé)任;3、趨同決策法:根據(jù)群體的大致傾向決策;成員高度參與;過(guò)長(zhǎng)(要求聽(tīng)取所有成員的意見(jiàn),盡管他們實(shí)際上尚未形成明確觀點(diǎn));或許有時(shí)難以達(dá)到。4、達(dá)成一致決策法:每個(gè)人都完全同意;難以達(dá)成一致,實(shí)際上通常不必如此。

  三、與會(huì)者的責(zé)任:轉(zhuǎn)自環(huán) 球 網(wǎng) 校edu24ol.com

  1、態(tài)度:樹(shù)立對(duì)會(huì)議的積極態(tài)度,敞開(kāi)思想并聽(tīng)取別人的意見(jiàn);

  ――會(huì)議能為你提供各種機(jī)會(huì):

  1)受益于別人的知識(shí)和觀點(diǎn);2)從同事的背景和經(jīng)歷中獲取最大量的信息;3)對(duì)所執(zhí)行政策和決策的參與感;4)更好地了解和正確評(píng)價(jià)你的同事,在你們中間形成團(tuán)隊(duì)工作精神;5)與別人交換你的個(gè)人思想;6)以別人的眼光評(píng)價(jià)你的個(gè)人觀點(diǎn)、信念和態(tài)度。

  2、準(zhǔn)備:保證自己做好準(zhǔn)備和了解會(huì)議主題;

  3、認(rèn)識(shí)群體過(guò)程:對(duì)“群體過(guò)程”和群體功能的認(rèn)識(shí)有助于樹(shù)立正確的態(tài)度更好的參與。

  ――有效的會(huì)議參與者的特征:

  1)注意考慮其他有關(guān)的人;2)認(rèn)識(shí)到交互作用過(guò)程必須是雙向的,要靈活和寬容;3)注意交流障礙的存在,努力克服他們;

  4)辯證和分析地思考的能力5)有能力和意愿以適應(yīng)別人的語(yǔ)言,清晰扼要地講話;6)具有適當(dāng)?shù)臅r(shí)間意識(shí),既包括何時(shí)、如何發(fā)言、也要考慮會(huì)議安排和地點(diǎn);7)具有合作與調(diào)解的愿望,以實(shí)現(xiàn)群體目標(biāo);8)認(rèn)識(shí)積極傾聽(tīng)的必要性。

  四、在一次會(huì)議中,應(yīng)何時(shí)參與?

  ――當(dāng)你感到有些東西可講時(shí):1)準(zhǔn)備好即時(shí)參與;2)分幾次發(fā)言,而不是一次把話都說(shuō)完;3)保持靈敏狀態(tài),準(zhǔn)備發(fā)言。

  五、會(huì)議的議程是:需要講座的業(yè)務(wù)事項(xiàng)的順序。

  六、議程順序:

  1、選出主席和工作人員(必要時(shí));2、會(huì)議通知――由秘書(shū)宣讀(通常僅在非常正式的會(huì)議);3、上次會(huì)議紀(jì)要――閱讀通過(guò)(通常由秘書(shū)),然后由主席簽字;4、備忘錄提出問(wèn)題;5、達(dá)成的協(xié)議――秘書(shū)宣讀;6、主席致開(kāi)幕詞;7、前面會(huì)議留下事項(xiàng);8、財(cái)務(wù)問(wèn)題(財(cái)務(wù)主管報(bào)告、帳目流轉(zhuǎn)等);9、委員會(huì)和工作單位報(bào)告;10、在可能時(shí)提議討論、建議者和依次發(fā)言名單;11、預(yù)先提出并列在議程中的其他事項(xiàng);

  12、下次會(huì)議日期;13、任何其他業(yè)務(wù)14、感謝主席(在一般會(huì)議上不常見(jiàn));15、主席答謝(同上);16、主席宣布會(huì)議閉幕。

  七、議程準(zhǔn)備和支持文件:

  1、議程中的每個(gè)項(xiàng)目應(yīng)用數(shù)字排序,如發(fā)生變動(dòng),在會(huì)議開(kāi)始時(shí)主席應(yīng)說(shuō)明理由;2、當(dāng)繼續(xù)上次會(huì)議的一個(gè)項(xiàng)目時(shí),引用那次會(huì)議的日期和備忘錄編碼是有益的;3、另一種有用的方法是將參考資料作為重要的支持性文件,既可駙在相關(guān)項(xiàng)目后面,也可列一清單放在議程后面;

  4、在準(zhǔn)備會(huì)議時(shí),提問(wèn)題比平鋪直敘能激勵(lì)更多的反饋;5、議程應(yīng)有一個(gè)提示,確定下次會(huì)議的日期、時(shí)間和地點(diǎn)。

  ――議程計(jì)劃步驟:

  1)根據(jù)上次會(huì)議列出突出問(wèn)題;2)通過(guò)預(yù)期目前發(fā)展和與會(huì)議成員聯(lián)系,提出商務(wù)中的新議題;3)選擇重要議題;

  4)避免包括過(guò)多的“新問(wèn)題”;5)將例行項(xiàng)目放在開(kāi)始;6)按邏輯關(guān)系排列關(guān)鍵項(xiàng)目;7)根據(jù)可用時(shí)間和與會(huì)者情況安排項(xiàng)目;

  8)用數(shù)字排列項(xiàng)目;9)交叉參考上次會(huì)議的議題;10)要求明確提出下次會(huì)議的細(xì)節(jié),在議程結(jié)尾列出“下次會(huì)議日程”;11)指定需要的附加文件或?qū)⑺鼈儼ㄔ谧h程中;12)與主席討論通過(guò)議程;13)將議程草案交付打印,也可能由你自己打印;14)校對(duì)打印搞;

  15)駙帶上次會(huì)議的備忘錄,將文件和有關(guān)文章發(fā)送所有應(yīng)出席會(huì)議人員。

  八、制作備忘錄:

  會(huì)議之前:

  1、尋找如何做此事的習(xí)摜或指導(dǎo);與主席核實(shí)一下是否有專(zhuān)用格式。

  會(huì)議期間:

  1、記錄資料、時(shí)間和會(huì)議地點(diǎn);2、記錄出席會(huì)議人員,收到誰(shuí)的“缺席致歉”;3、識(shí)別討論題目;有條件的話,使用議程為指導(dǎo);

  4、按照會(huì)議首先處理例行項(xiàng)目的慣例――宣讀上次會(huì)議的備忘錄并簽字,備忘錄提出的問(wèn)題和達(dá)成的協(xié)議;

  5、計(jì)劃基于簡(jiǎn)要題目的記錄,這類(lèi)標(biāo)題可摘自主題,或討論、決策和擬定行動(dòng)的摘要,包括時(shí)間和參與者;6、編排每項(xiàng)記錄的參考號(hào);7、跟隨會(huì)議進(jìn)程;8、及時(shí)澄清重點(diǎn)的和含糊不清的觀點(diǎn);9、以摘記形式書(shū)寫(xiě),避免逐字地記錄,除非要求如此;10、使用簡(jiǎn)短的句子和段落。

  會(huì)議之后:

  1、會(huì)后立刻清楚地起草備忘錄;2、與其他人核對(duì)――可能是與主席;3、在會(huì)議兩天內(nèi)采用清晰的格式打印;

  4、仔細(xì)校對(duì)打印稿;5、將備忘錄發(fā)送給出席和原應(yīng)出席會(huì)議的人員,以及任何需要知道情況的人;必要時(shí)發(fā)送修正稿;

  6、仔細(xì)將備忘錄存檔――組織內(nèi)可能有備忘錄存檔規(guī)定,你應(yīng)當(dāng)了解和執(zhí)行;7、核查對(duì)行動(dòng)的監(jiān)督和后續(xù)行動(dòng)。

  ――避免做的事:

  1、試圖主持會(huì)議和記時(shí),指定別人記時(shí);2、討論速度過(guò)快,使你不能準(zhǔn)確記錄;3、在你對(duì)發(fā)言的轉(zhuǎn)譯中夾雜自己個(gè)人的偏見(jiàn)或觀點(diǎn);4、備忘錄中插入太多人名;5、包括未解釋的縮寫(xiě)和術(shù)語(yǔ),潛在閱讀者對(duì)此不熟悉;6、拖延起草備忘錄――忘記發(fā)生了什么;7、過(guò)分受成員地位影響;僅因?yàn)槭悄愕纳纤荆灰馕吨惚仨氂涗浰麄冋f(shuō)的每一個(gè)字;8、忘記確認(rèn)下次會(huì)議的日期、時(shí)間和地點(diǎn)。

  九、視聽(tīng)會(huì)議的優(yōu)、缺點(diǎn):

  優(yōu)點(diǎn):1、成本――租演播室召開(kāi)一小時(shí)的電視會(huì)議、比從各地召集人們到一起開(kāi)會(huì)要節(jié)省10倍甚至12倍。2、即時(shí)――在較短時(shí)間內(nèi)通知開(kāi)會(huì);

  缺點(diǎn):1、氣氛――失去大部分感覺(jué)別人身體語(yǔ)言等信息的能力;2、交往――沒(méi)有在會(huì)前和會(huì)后交談或更多談判的機(jī)會(huì);3、連續(xù)性――實(shí)踐中,會(huì)議很呆板,因?yàn)槊咳瞬坏貌坏群驍z像機(jī)對(duì)準(zhǔn)他們輪流發(fā)言。

  十、如何召開(kāi)成功的電話會(huì)議:

  對(duì)主席的提示:

  1、提前把議程傳真給每個(gè)人,詳細(xì)說(shuō)明討論主題和與會(huì)者情況;2、同時(shí)提前用傳真發(fā)送文件和需要參考的資料;保存每人的傳真號(hào)碼,以便于在會(huì)議期間發(fā)送必要的補(bǔ)充資料。3、每人上線后馬上點(diǎn)名;4、對(duì)與會(huì)者講話總是報(bào)出姓名,以保證相應(yīng)的人能聽(tīng)到你的評(píng)論;5、不時(shí)進(jìn)行小結(jié),保證使每人跟上進(jìn)程;6、注意哪些人尚未發(fā)言,吸引他們參與會(huì)談。

  對(duì)參與者的提示;

  1、不要和別人同時(shí)講話;發(fā)言前稍等片刻,以確認(rèn)別人真正講完了;2、當(dāng)你提出問(wèn)題時(shí),明確提問(wèn)對(duì)象;3、 總是應(yīng)答別人的提問(wèn),即使你沒(méi)有現(xiàn)成答案;4、不要在同一個(gè)房間舉行附帶會(huì)議而未告訴主席,也不要使用你的電話的弱音和密碼鍵。

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