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公布本溪市地方志工作管理辦法

更新時(shí)間:2013-05-09 14:52:45 來(lái)源:|0 瀏覽0收藏0
摘要 《本溪市地方志工作管理辦法》業(yè)經(jīng)2011年3月17日本溪市第十四屆人民政府第82次常務(wù)會(huì)議審議通過(guò),現(xiàn)予公布,自2011年5月15日起施行。

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  《本溪市地方志工作管理辦法》業(yè)經(jīng)2011年3月17日本溪市第十四屆人民政府第82次常務(wù)會(huì)議審議通過(guò),現(xiàn)予公布,自2011年5月15日起施行。

市長(zhǎng)
二O一一年四月六日

本溪市地方志工作管理辦法

  第一條 為規(guī)范和加強(qiáng)地方志工作,全面、客觀、系統(tǒng)地記載、保存、利用地方史志文獻(xiàn),促進(jìn)經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展,根據(jù)國(guó)務(wù)院《地方志工作條例》,結(jié)合本市實(shí)際,特制定本辦法。

  第二條 本辦法所稱地方志,包括地方志書、地方綜合年鑒及相關(guān)地情歷史文獻(xiàn)。

  地方志書,是指全面系統(tǒng)地記述本行政區(qū)域自然、政治、經(jīng)濟(jì)、文化和社會(huì)的歷史與現(xiàn)狀的資料性文獻(xiàn)。包括綜合性地方志書和專業(yè)性志書。

  地方綜合年鑒,是指系統(tǒng)記述本行政區(qū)域自然、政治、經(jīng)濟(jì)、文化和社會(huì)等方面的年度地情資料性文獻(xiàn)。

  相關(guān)地情歷史文獻(xiàn),是指記述地區(qū)、組織、部門和單位基本情況的書籍。

  第三條 本辦法適用于本市行政區(qū)域內(nèi)地方志的組織編纂、管理、開(kāi)發(fā)利用和服務(wù)工作。

  第四條 市、縣(區(qū))政府地方志辦公室負(fù)責(zé)本行政區(qū)域內(nèi)的地方志行政管理工作,具體履行下列職責(zé):

 ?。ㄒ唬┲贫ǎ〝M訂)本行政區(qū)域地方志工作規(guī)劃和編纂方案,并負(fù)責(zé)向上級(jí)政府地方志工作機(jī)構(gòu)備案;

 ?。ǘ┙M織編纂本級(jí)綜合性地方志書、地方綜合年鑒及相關(guān)地情歷史類書籍,審查、驗(yàn)收本行政區(qū)域內(nèi)下一級(jí)綜合性地方志書及同級(jí)專業(yè)性地方志書;組織編纂地方志書及相關(guān)地情類書籍;

 ?。ㄈ┙M織、指導(dǎo)、督促和檢查地方志工作,培訓(xùn)地方志編撰人員,征集、整理、保存地方志文獻(xiàn)和資料,開(kāi)展地方志理論研究;

  (四)組織開(kāi)發(fā)利用地方志資料,宣傳、推廣地方志成果,開(kāi)展地情研究,建設(shè)地方志館(室)、地方志資料庫(kù)、地方志網(wǎng)站,為公眾讀志用志提供服務(wù);

  (五)法律法規(guī)規(guī)定的其他職責(zé)。

  第五條 市、縣(區(qū))政府應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)本行政區(qū)域地方志工作的領(lǐng)導(dǎo),將地方志工作納入本地經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展規(guī)劃。地方志工作總體規(guī)劃由本級(jí)政府批準(zhǔn),所需經(jīng)費(fèi)列入本級(jí)政府財(cái)政預(yù)算。

  第六條 以市、縣(區(qū))行政區(qū)域冠名的地方志書,由本級(jí)地方志工作管理部門按照規(guī)劃組織編纂,并報(bào)上級(jí)政府地方志工作機(jī)構(gòu)備案,其他組織和個(gè)人不得編纂出版。

  地方志辦公室應(yīng)當(dāng)支持和鼓勵(lì)機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)單位、其他組織和個(gè)人編纂出版有助于經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的其他志書。負(fù)責(zé)對(duì)編纂活動(dòng)的業(yè)務(wù)指導(dǎo),并做好備案工作。

  第七條 市、縣(區(qū))綜合性地方志書每20年編修一次,地方綜合年鑒按年度編纂。

  綜合性地方志書編修工作完成后,應(yīng)當(dāng)啟動(dòng)新一輪綜合性地方志書的續(xù)修工作。

  第八條 編纂地方志應(yīng)當(dāng)符合下列規(guī)定:

 ?。ㄒ唬┓蠎椃ā⒈C芊ê蜋n案法等法律、法規(guī)的規(guī)定;

 ?。ǘ┤?、客觀地反映本行政區(qū)域自然、政治、經(jīng)濟(jì)、文化和社會(huì)的歷史與現(xiàn)狀;

 ?。ㄈ┓现緯捏w例格式;

 ?。ㄋ模┪淖直硎鰷?zhǔn)確,篇目結(jié)構(gòu)合理;

 ?。ㄎ澹?biāo)點(diǎn)符號(hào)、計(jì)量單位和數(shù)字的使用規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn);

 ?。┭b幀印刷符合出版要求。

  第九條 編纂地方志應(yīng)當(dāng)吸收相關(guān)老師、學(xué)者參加。地方志編纂人員實(shí)行專、兼職相結(jié)合,專職編纂人員應(yīng)當(dāng)具備相應(yīng)的專業(yè)知識(shí)。

  任何單位和個(gè)人不得要求編纂人員在地方志中做虛假記述。編纂人員應(yīng)當(dāng)對(duì)地方志的真實(shí)性承擔(dān)終身責(zé)任。

  第十條 地方志辦公室可以采用查閱、摘抄、復(fù)制等形式,向國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)單位以及其他社會(huì)組織和個(gè)人征集相關(guān)的地方志資料,有關(guān)單位和個(gè)人應(yīng)當(dāng)及時(shí)、如實(shí)提供相關(guān)資料,但涉及國(guó)家秘密、商業(yè)秘密和個(gè)人隱私以及不符合檔案開(kāi)放規(guī)定的,應(yīng)當(dāng)向編纂人員說(shuō)明。

  地方志資料所有人或持有人不得故意提供虛假資料。

  地方志文獻(xiàn)和資料所有人或持有人提供有關(guān)資料,可以獲得適當(dāng)報(bào)酬。

  第十一條 在地方志編纂過(guò)程中,編纂人員為執(zhí)行本單位的地方志編纂任務(wù)或利用本單位的物質(zhì)技術(shù)條件收集、積累的地方志書及有關(guān)地情資料,應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定歸檔管理。任何人不得損毀或據(jù)為己有。

  第十二條 地方志書的出版實(shí)行審查、驗(yàn)收制度。

  市、縣(區(qū))地方志書的編纂,應(yīng)當(dāng)經(jīng)本級(jí)政府批準(zhǔn)后實(shí)施。編纂完成后,由本級(jí)政府地方志辦公室組織評(píng)審,并經(jīng)上級(jí)政府地方志辦公室審查同意后,方可公開(kāi)出版。

  其他行業(yè)志、部門志、企業(yè)志編纂完成后,由本單位組織評(píng)審,并報(bào)市地方志辦公室審查批準(zhǔn)后,方可出版。

  第十三條 各級(jí)地方志書及地情類書籍的編纂單位,應(yīng)當(dāng)在地方志書及地情類書籍出版后3個(gè)月內(nèi),向本級(jí)和上級(jí)地方志工作管理部門報(bào)送樣書和電子文本。

  第十四條 以市、縣(區(qū))行政區(qū)域名稱冠名的地方志書、地方綜合年鑒為職務(wù)作品,其著作權(quán)由組織編纂的機(jī)構(gòu)享有,參與編纂的人員依法享有署名權(quán)。

  第十五條 地方志書應(yīng)當(dāng)向社會(huì)公開(kāi)。單位和個(gè)人可以免費(fèi)利用地方志文獻(xiàn)網(wǎng)站查詢、摘抄、使用地方志文獻(xiàn)。

  第十六條 在地方志工作中做出突出貢獻(xiàn)的單位和個(gè)人,由市、縣(區(qū))政府給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。

  第十七條 違反本辦法,有下列情形之一的,由地方志工作管理部門責(zé)令其停止違法行為,并限期改正;逾期不改正的,由其所在單位或有關(guān)行政部門對(duì)有關(guān)負(fù)責(zé)人和直接責(zé)任人依法給予處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任:

 ?。ㄒ唬┥米跃幾氤霭嬉允?、縣(區(qū))行政區(qū)域冠名的地方志書及地情類書籍的;

  (二)公職人員無(wú)故拖延、拒絕提供地方志資料或拒不承擔(dān)編寫任務(wù)的;

 ?。ㄈp毀單位所有或持有的地方志資料或?qū)⑵鋼?jù)為己有的;

 ?。ㄋ模┕室馓峁┨摷俚胤街举Y料或擅自編纂不符合地情和與市、縣(區(qū))地方志相矛盾的歷史資料的;

 ?。ㄎ澹┪唇?jīng)審查、驗(yàn)收、批準(zhǔn),擅自出版地方志書及相關(guān)地情類書籍的;

  (六)未能在規(guī)定時(shí)限內(nèi)報(bào)送樣書和電子文本的。

  第十八條 違反本辦法,涉及違反其他有關(guān)保密、著作權(quán)等法律、法規(guī)的,由相關(guān)部門依法予以處罰。

  第十九條 本辦法自2011年5月15日起施行。

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