安徽蚌埠市總專項(xiàng)資金補(bǔ)貼中小企業(yè)培訓(xùn)員工

更新時間：2014-01-02 22:17:20 來源：|0

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摘要安徽蚌埠市總專項(xiàng)資金補(bǔ)貼中小企業(yè)培訓(xùn)員工

　　安徽蚌埠市總專項(xiàng)資金補(bǔ)貼中小企業(yè)培訓(xùn)員工

　　市總主要負(fù)責(zé)人表示這一舉措讓員工和企業(yè)共同受益

　　“對員工開展培訓(xùn)是我們企業(yè)分內(nèi)的事，沒想到市總工會這么重視和關(guān)心，還給我們發(fā)放了兩萬塊錢的補(bǔ)貼?！?2月27日上午，在合肥百大集團(tuán)蚌埠合家福百大超市有限責(zé)任公司會議室里，正在組織收銀組長培訓(xùn)的公司副董事長范義鳳高興地對記者說。按照蚌埠市總工會相關(guān)規(guī)定，今年該市有13家企業(yè)獲得了24.7萬元的員工培訓(xùn)補(bǔ)貼。據(jù)悉，蚌埠市總工會的這一做法在我省尚屬首次。

　　蚌埠合家福百大超市有限責(zé)任公司近年來不斷發(fā)展壯大，員工人數(shù)也不斷增加，為了確保服務(wù)質(zhì)量，公司加大了對員工的崗位技能提升培訓(xùn)，每年都要組織管理人員培訓(xùn)、理貨員和收銀員培訓(xùn)等各類培訓(xùn)數(shù)十場。范義鳳告訴記者，按照蚌埠市總工會《關(guān)于對中小企業(yè)開展職工技能培訓(xùn)給予補(bǔ)貼的暫行辦法》的規(guī)定，合家福超市和華運(yùn)超市、第二市政公司、通達(dá)汽車零部件公司等4家企業(yè)一起獲得了首批職工技能培訓(xùn)補(bǔ)貼。

　　記者從蚌埠市總工會獲悉，為鼓勵中小企業(yè)加強(qiáng)員工技能培訓(xùn)工作，今年初市總工會決定從專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)中拿出20萬元，對企業(yè)自主組織和委托培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開展技能培訓(xùn)所產(chǎn)生的培訓(xùn)費(fèi)用，分別給予50%和60%的補(bǔ)貼。

　　“我們要求企業(yè)職工技能培訓(xùn)項(xiàng)目原則上是本企業(yè)中從業(yè)人數(shù)較多、技術(shù)含量較高、培訓(xùn)需求較大的生產(chǎn)服務(wù)一線主體工種，培訓(xùn)對象要把農(nóng)民工和勞務(wù)派遣工包含在內(nèi)。企業(yè)對照培訓(xùn)項(xiàng)目相應(yīng)的職業(yè)(工種)設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)確定培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和培訓(xùn)方式，我們協(xié)助企業(yè)做好培訓(xùn)實(shí)施過程中的管理、指導(dǎo)和服務(wù)工作?！笔锌偣?jīng)濟(jì)技術(shù)部負(fù)責(zé)同志介紹說，“今年我們已經(jīng)發(fā)放了兩個批次共計(jì)24.7萬元的補(bǔ)貼，涵蓋了運(yùn)輸業(yè)、商業(yè)零售業(yè)、建筑業(yè)、加工制造業(yè)、生物化工業(yè)等多個行業(yè)的13家中小企業(yè)?！?/P>

　　“推進(jìn)企業(yè)工會工作基本手段可以歸納為三個方面，即法律保障、榮譽(yù)引導(dǎo)和資源注入，而對企業(yè)開展員工技能培訓(xùn)產(chǎn)生的費(fèi)用進(jìn)行補(bǔ)貼，就是我們在對企業(yè)進(jìn)行資源注入中的一個嘗試，是我們工會組織圍繞中心、服務(wù)大局的具體舉措?！卑霾菏锌偣飨瘲罱鸪菍κ锌偣倪@一做法做了簡要說明。

　　安徽嘉宏勞務(wù)有限公司是一家剛剛成立工會的小企業(yè)，負(fù)責(zé)人高洪發(fā)從市總工會工作人員手中接過1.7萬余元的轉(zhuǎn)賬支票時深有感觸地說：“開展職工培訓(xùn)是企業(yè)生存發(fā)展必須要做的一項(xiàng)工作，有了市總工會的支持和幫助，明年我們將加大員工培訓(xùn)的經(jīng)費(fèi)投入，擴(kuò)大培訓(xùn)范圍?！睆埗涫前霾和ㄟ_(dá)汽車零部件有限公司一名普通的沖壓工，參加了公司為期半個月的崗位技能提升培訓(xùn)后，感覺受益匪淺：“以前工作時只知道埋頭苦干，一味追求產(chǎn)量，技術(shù)培訓(xùn)讓我學(xué)會了以更加科學(xué)的設(shè)備操作方法，不僅提高了生產(chǎn)效率，還減少了模具、刀具的磨損?！?/P>

　　“中小企業(yè)需要加強(qiáng)員工培訓(xùn)，但是有些企業(yè)在人財(cái)物的投入上主動性不強(qiáng)，工會拿出資金給予補(bǔ)貼，可以強(qiáng)化中小企業(yè)對提升員工素質(zhì)工作的重視，進(jìn)一步加大在這一方面的投入，而員工與企業(yè)都可以從中受益?！睏罱鸪沁@樣分析，“同時，這一舉措也加強(qiáng)了工會組織與企業(yè)特別是中小企業(yè)之間的聯(lián)系，推動了中小企業(yè)工會組建工作?！?/P>

　　據(jù)悉，蚌埠市總工會將在明年加大對中小企業(yè)員工培訓(xùn)的補(bǔ)貼力度，補(bǔ)貼資金的預(yù)算也從20萬元提高到50萬元。

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