2015年三級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師理論知識(shí)試題13
【摘要】環(huán)球網(wǎng)校溫馨提示:企業(yè)培訓(xùn)師已進(jìn)入備考階段,各位考生在掌握基礎(chǔ)知識(shí)的基礎(chǔ)上要多加練習(xí)做題,增加題感,因此小編為三級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師考生整理了“2015年三級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師理論知識(shí)試題13”的試題,讓三級(jí)培訓(xùn)師的考生在考前做到充分的準(zhǔn)備,而且多做題也會(huì)增強(qiáng)做題的手感,對(duì)知識(shí)點(diǎn)查缺補(bǔ)漏很有幫助。請(qǐng)各位三級(jí)培訓(xùn)師的考生認(rèn)真做題,“功夫不負(fù)有心人”認(rèn)真付出的總會(huì)收到回報(bào)。
編輯推薦:2015年企業(yè)培訓(xùn)師三級(jí)考試日常練習(xí)題匯總
多選
1、戰(zhàn)略層次的培訓(xùn)需求分析的主要內(nèi)容包括( )
(A)預(yù)測(cè)企業(yè)未來(lái)的人事變動(dòng)
(B)找出對(duì)培訓(xùn)不利的影響因素
(C)考慮各種可能改變組織優(yōu)先權(quán)的因素
(D)調(diào)查并了解員工的工作態(tài)度和滿(mǎn)意度
(E)找出可能對(duì)企業(yè)目標(biāo)產(chǎn)生影響的因素
2、運(yùn)用重點(diǎn)團(tuán)隊(duì)分析法收集培訓(xùn)需求信息的優(yōu)點(diǎn)包括( )
(A)能夠發(fā)揮頭腦風(fēng)暴法的作用
(B)時(shí)間費(fèi)用較少
(C)得到的培訓(xùn)需求信息有價(jià)值
(D)結(jié)論可信度高
(E)員工都會(huì)說(shuō)出真實(shí)想法,反映真實(shí)情況
3、培訓(xùn)課程開(kāi)始前應(yīng)做好后勤準(zhǔn)備工作,確認(rèn)( )
(A)培訓(xùn)師
(B)培訓(xùn)時(shí)間
(C)公司政策
(D)培訓(xùn)設(shè)備
(E)培訓(xùn)場(chǎng)地
4、講授法的局限性在于( )
(A)不能滿(mǎn)足學(xué)員的個(gè)性需求
(B)傳授的方式較為枯燥單一
(C)內(nèi)容部具備較好的系統(tǒng)性
(D)教師水平直接影響培訓(xùn)的效果
(E)單項(xiàng)傳授不利于教學(xué)雙方互動(dòng)
5、個(gè)別指導(dǎo)法的優(yōu)點(diǎn)包括( )
(A)可以避免新員工的盲目摸索
(B)有利于企業(yè)傳統(tǒng)優(yōu)良作風(fēng)的傳遞
(C)有利于新員工盡快融入團(tuán)隊(duì)
(D)使受訓(xùn)者找到適合于自己的位置
(E)消除剛畢業(yè)員工開(kāi)始工作的緊張感
參考答案:1-5:ABCD ABC DE ABDE ABCE
編輯推薦:
2015年下半年企業(yè)培訓(xùn)師考試時(shí)間:11月22日
2015年上半年各地企業(yè)培訓(xùn)師綜合評(píng)審/論文答辯安排
歷年真題大匯總|企業(yè)培訓(xùn)師首頁(yè)|企業(yè)培訓(xùn)師交流論壇
最新資訊
- 2018年二級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師考前4天習(xí)題匯總2018-05-16
- 2018上半年三級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師考前模擬匯總2018-05-11
- 2018上半年三級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師考試考前12天模擬題匯總2018-05-08
- 2018上半年三級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師考試考前模擬題(3)2018-05-08
- 2018上半年三級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師考試考前模擬題(2)2018-05-08
- 2018上半年企業(yè)培訓(xùn)師考試考前模擬題(1)2018-05-08
- 2018上半年三級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師考試考前13天模擬題匯總2018-05-07
- 2018年二級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師考前模擬試題匯總2018-05-04
- 2018年二級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師《基礎(chǔ)知識(shí)》章節(jié)習(xí)題匯總2018-05-03
- 2018上半年企業(yè)培訓(xùn)師考試考前模擬題(1)2018-05-02