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安全工程師備考:安全管理的強制原理

更新時間:2009-12-08 13:16:34 來源:|0 瀏覽0收藏0

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  (一)強制原理的含義

  采取強制管理的手段控制人的意愿和行動,使個人的活動、行為等受到安全管理要求的約束,從而實現(xiàn)有效的安全管理,這就是強制原理。一般來說,管理均帶有一定的強制性。管理是管理者對被管理者施加作用和影響,并要求被管理者服從其意志,滿足其要求,完成其規(guī)定的任務。不強制便不能有效地抑制被管理者的無拘個性,將其調動到符合整體管理利益和目的的軌道上來。

  安全管理需要強制性是由事故損失的偶然性、人的“冒險”心理以及事故損失的不可挽回性所決定的。安全強制性管理的實現(xiàn),離不開嚴格合理的法律、法規(guī)、標準和各級規(guī)章制度,這些法規(guī)、制度構成了安全行為的規(guī)范。同時,還要有強有力的管理和監(jiān)督體系,以保證被管理者始終按照行為規(guī)范進行活動,一旦其行為超出規(guī)范的約束,就要有嚴厲的懲處措施。

  (二)強制原理的原則轉自環(huán)球網(wǎng)校edu24ol.com

  1.安全第一原則

  安全第一就是要求在進行生產(chǎn)和其他活動的時候把安全工作放在一切工作的首要位置。當生產(chǎn)和其他工作與安全發(fā)生矛盾時,要以安全為主,生產(chǎn)和其他工作要服從安全,這就是安全第一原則。

  安全第一原則可以說是安全管理的基本原則,也是我國安全生產(chǎn)方針的重要內容。貫徹安全第一原則,就是要求一切經(jīng)濟部門和生產(chǎn)企業(yè)的領導者要高度重視安全,把安全工作當作頭等大事來抓,要把保證安全作為完成各項任務、做好各項工作的前提條件。在計劃、布置、實施各項工作時首先想到安全,預先采取措施,防止事故發(fā)生。該原則強調,必須把安全生產(chǎn)作為衡量企業(yè)工作好壞的一項基本內容,作為一項有“否決權”的指標,不安全不準進行生產(chǎn)。轉自環(huán)球網(wǎng)校edu24ol.com

  2.監(jiān)督原則

  為了促使各級生產(chǎn)管理部門嚴格執(zhí)行安全法律、法規(guī)、標準和規(guī)章制度,保護職工的安全與健康,實現(xiàn)安全生產(chǎn),必須授權專門的部門和人員行使監(jiān)督、檢查和懲罰的職責,以揭露安全工作中的問題,督促問題的解決,追究和懲戒違章失職行為,這就是安全管理的監(jiān)督原則。

  安全管理帶有較多的強制性,只要求執(zhí)行系統(tǒng)自動貫徹實施安全法規(guī),而缺乏強有力的監(jiān)督系統(tǒng)去監(jiān)督執(zhí)行,則法規(guī)的強制威力是難以發(fā)揮的。隨著社會主義市場經(jīng)濟的發(fā)展,企業(yè)成為自主經(jīng)營、自負盈虧的獨立法人,國家與企業(yè)、企業(yè)經(jīng)營者與職工之間的利益差別,在安全管理方面也有所體現(xiàn)。它表現(xiàn)為生產(chǎn)與安全、效益與安全、局部效益與社會效益、眼前利益與長遠利益的矛盾。企業(yè)經(jīng)營者往往容易片面追求質量、利潤、產(chǎn)量等,而忽視職工的安全與健康。在這種情況下,必須設立安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門,配備合格的監(jiān)督人員,賦予必要的強制權力,以保證其履行監(jiān)督職責,保證安全管理工作落到實處。轉自環(huán)球網(wǎng)校edu24ol.com

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