2013年企業(yè)培訓(xùn)師：培訓(xùn)教材開發(fā)的組織工作

　　一、 知識(shí)點(diǎn)

　　1、 培訓(xùn)教材開發(fā)的組織原則：A統(tǒng)籌計(jì)劃原則B三落實(shí)原則(人員落實(shí)、任務(wù)落實(shí)、經(jīng)費(fèi)及保障條件落實(shí))C協(xié)調(diào)配合原則

　　2、 培訓(xùn)教材開發(fā)組織工作的主題內(nèi)容：

　　A確定教材開發(fā)組織工作的基本任務(wù)，落實(shí)人員，經(jīng)費(fèi);

　　B確定教材選題，即開發(fā)審美類型、什么內(nèi)容的教材;

　　C選定編寫人員或?qū)］嫞⒋_定組織負(fù)責(zé)人或主編，也?現(xiàn)制定主編，再由主編組織編寫人員;

　　D編寫人員根據(jù)課程目標(biāo)或選題目標(biāo)，提出編寫計(jì)劃即教材內(nèi)容提綱

　　E審定教材編寫計(jì)劃，監(jiān)督落實(shí)。

　　二、 能力訓(xùn)練

　　1、 教材開發(fā)總體計(jì)劃的確定：教材開發(fā)工作總體計(jì)劃的內(nèi)容主要包括：教材開發(fā)組織工作計(jì)劃和教材開發(fā)實(shí)施工作計(jì)劃兩方面。

　　2、 培訓(xùn)教材開發(fā)人選的確定及工作分配：培訓(xùn)教材開發(fā)的工作要有一定的組織機(jī)構(gòu)來(lái)完成，這種組織機(jī)構(gòu)一般是臨時(shí)的。主要包包括主管部門、協(xié)辦單位、主編、副主編、參編人員等。

?2013年企業(yè)培訓(xùn)師招生簡(jiǎn)章

?企業(yè)培訓(xùn)師考試小秘書

更多信息請(qǐng)?jiān)L問：企業(yè)培訓(xùn)師頻道   企業(yè)培訓(xùn)師考試論壇