一級(jí)人力資源管理師備考資料 短信預(yù)約提醒
一級(jí)人力資源管理師備考資料
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2012年下半年人力資源管理師二級(jí)考前知識(shí)點(diǎn)突擊企業(yè)補(bǔ)充保險(xiǎn)
2012-11-15 21:34:09閱讀
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2012年下半年人力資源管理師二級(jí)考前知識(shí)點(diǎn)突擊企業(yè)員工薪酬計(jì)劃
2012-11-15 21:32:56閱讀
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2012年下半年人力資源管理師二級(jí)考前知識(shí)點(diǎn)突擊企業(yè)工資制度
2012-11-15 21:26:02閱讀
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2012年下半年人力資源管理師二級(jí)考前知識(shí)點(diǎn)突擊之工作崗位的分類
2012-11-15 21:16:14閱讀
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2012年下半年人力資源管理師二級(jí)考前知識(shí)點(diǎn)突擊之薪酬調(diào)查
2012-11-15 21:05:53閱讀
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2012年下半年人力資源管理師二級(jí)考前知識(shí)點(diǎn)突擊之360度考評(píng)方法
2012-11-15 21:02:36閱讀
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2012年下半年人力資源管理師二級(jí)考前知識(shí)點(diǎn)突擊之關(guān)鍵績效指標(biāo)的設(shè)定和應(yīng)用
2012-11-15 20:59:36閱讀
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2012年下半年人力資源管理師二級(jí)考前知識(shí)點(diǎn)突擊之績效考評(píng)指標(biāo)體系設(shè)計(jì)的內(nèi)容
2012-11-15 20:57:07閱讀
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2012年下半年人力資源管理師二級(jí)考前知識(shí)點(diǎn)突擊之績效考評(píng)指標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)體系設(shè)計(jì)
2012-11-15 18:39:50閱讀
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2012年下半年人力資源管理師二級(jí)考前知識(shí)點(diǎn)突擊之績效考核的方法與應(yīng)用
2012-11-15 18:38:31閱讀
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2012年下半年人力資源管理師二級(jí)考前知識(shí)點(diǎn)突擊之企業(yè)員工培訓(xùn)效果的評(píng)估
2012-11-15 18:36:52閱讀
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2012年下半年人力資源管理師二級(jí)考前知識(shí)點(diǎn)突擊之企業(yè)管理人員的培訓(xùn)設(shè)計(jì)
2012-11-15 18:34:11閱讀
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2012年下半年人力資源管理師二級(jí)考前知識(shí)點(diǎn)突擊之企業(yè)培訓(xùn)資源的開發(fā)
2012-11-15 18:32:59閱讀
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2012年下半年人力資源管理師二級(jí)考前知識(shí)點(diǎn)突擊之培訓(xùn)課程的設(shè)計(jì)
2012-11-15 18:30:40閱讀
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2012年下半年人力資源管理師二級(jí)考前知識(shí)點(diǎn)突擊之企業(yè)員工培訓(xùn)規(guī)劃
2012-11-15 18:29:10閱讀
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2012年下半年人力資源管理師二級(jí)考前知識(shí)點(diǎn)突擊之無領(lǐng)導(dǎo)小組討論的組織和實(shí)施
2012-11-15 18:23:14閱讀
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2012年下半年人力資源管理師二級(jí)考前知識(shí)點(diǎn)突擊之面試的組織與實(shí)施
2012-11-15 18:20:49閱讀
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2012年下半年人力資源管理師二級(jí)考前知識(shí)點(diǎn)突擊員工素質(zhì)測(cè)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)體系
2012-11-15 18:18:09閱讀
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2012年下半年人力資源管理師二級(jí)考前知識(shí)點(diǎn)突擊之人力資源供給預(yù)測(cè)
2012-11-15 18:16:07閱讀
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2012年下半年人力資源管理師二級(jí)考前知識(shí)點(diǎn)突擊之企業(yè)人力資源的需求預(yù)測(cè)
2012-11-15 18:15:10閱讀
打卡人數(shù)
