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2016年企業(yè)培訓(xùn)師二級培訓(xùn)課程開發(fā)的基礎(chǔ)性工作復(fù)習(xí)

更新時間:2016-09-02 09:59:26 來源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽57收藏11
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  能力點(diǎn)一、搜集培訓(xùn)課程開發(fā)相關(guān)信息的步驟(環(huán)球網(wǎng)校企業(yè)培訓(xùn)師頻道為您提供培訓(xùn)課程開發(fā)的基礎(chǔ)性工作知識)

  基礎(chǔ)工作應(yīng)包括以下六項(xiàng)基本內(nèi)容:

  1、明確課程開發(fā)依據(jù);2、制定工作計(jì)劃;3、搜集相關(guān)信息;4、及時對工作過程進(jìn)行分析和總結(jié)。

  能力點(diǎn)二、搜集培訓(xùn)課程開發(fā)相關(guān)信息的主要措施與渠道

  1、及時分析研究企業(yè)面臨的機(jī)遇與挑戰(zhàn)、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)意圖、企業(yè)發(fā)展規(guī)劃、培訓(xùn)規(guī)劃和培訓(xùn)項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃,爭取參加企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層研究的決策生產(chǎn)、安全、經(jīng)營、科研等工作的重要會議;2、深入企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營、科研第一線,及時了解搜集各方面迫切需要解決的問題,征求各方面的意見,了解課程開發(fā)需求;3、搜集、了解國內(nèi)外同類型先進(jìn)企業(yè)課程開發(fā)的信息和開發(fā)經(jīng)驗(yàn);4、建立培訓(xùn)課程開發(fā)信息網(wǎng)絡(luò),從網(wǎng)絡(luò)上搜集課程需求信息和建議。

  能力點(diǎn)三、常用的培訓(xùn)課程開發(fā)信息的處理方法:

  1、搜集:觀察法、詢問法、問卷法、師表法、檢索法、交換法;

  2、分類:按對象分、按主題分、按來源分、按信息內(nèi)容分、按通用分類表分;

  3、整理:鑒別法、選擇法、核實(shí)法、分析法、編寫法。

  環(huán)球網(wǎng)校友情提示:2016年企業(yè)培訓(xùn)師二級培訓(xùn)課程開發(fā)的基礎(chǔ)性工作復(fù)習(xí)之外的更多企業(yè)培訓(xùn)師相關(guān)復(fù)習(xí)資料,請關(guān)注環(huán)球網(wǎng)校企業(yè)培訓(xùn)師頻道。環(huán)球網(wǎng)校企業(yè)培訓(xùn)師頻道為您提供考試動態(tài)、復(fù)習(xí)資料、考試真題、備考經(jīng)驗(yàn)。2016年下半年企業(yè)培訓(xùn)師考試即將來臨,在環(huán)球網(wǎng)校企業(yè)培訓(xùn)師論壇,將有更多企業(yè)培訓(xùn)師考友與您一起備考。

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  知識點(diǎn)一、培訓(xùn)課程開發(fā)的含義(環(huán)球網(wǎng)校企業(yè)培訓(xùn)師頻道為您提供培訓(xùn)課程開發(fā)的基礎(chǔ)性工作知識)

  是指依據(jù)一定的培訓(xùn)目標(biāo)要求,按照一定的原則、程度和方法,確定與培訓(xùn)目標(biāo)相適應(yīng)的培訓(xùn)教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方式和評價方式,最終形成培訓(xùn)課程文件的活動過程。

  知識點(diǎn)二、培訓(xùn)課程開發(fā)基礎(chǔ)性工作的含義

  是指一切課程開發(fā)的前期準(zhǔn)備,以及中期、后期服務(wù)性工作的總和。

  知識點(diǎn)三、培訓(xùn)課程開發(fā)基礎(chǔ)性工作的要求

  1、與培訓(xùn)目標(biāo)相一致;2、與課程目標(biāo)相一致;3、保持課程開發(fā)基礎(chǔ)性工作的系統(tǒng)性。

  環(huán)球網(wǎng)校友情提示:2016年企業(yè)培訓(xùn)師二級培訓(xùn)課程開發(fā)的基礎(chǔ)性工作復(fù)習(xí)之外的更多企業(yè)培訓(xùn)師相關(guān)復(fù)習(xí)資料,請關(guān)注環(huán)球網(wǎng)校企業(yè)培訓(xùn)師頻道。環(huán)球網(wǎng)校企業(yè)培訓(xùn)師頻道為您提供考試動態(tài)、復(fù)習(xí)資料、考試真題、備考經(jīng)驗(yàn)。2016年下半年企業(yè)培訓(xùn)師考試即將來臨,在環(huán)球網(wǎng)校企業(yè)培訓(xùn)師論壇,將有更多企業(yè)培訓(xùn)師考友與您一起備考。

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